【摘要】第三節(jié)勞動(dòng)合同的主要內(nèi)容四、試用期(★★★)(2010年不定項(xiàng)選擇題)1.試用期屬于勞動(dòng)合同的約定條款,雙方可以約定,也可以不約定。2.試用期期限的強(qiáng)制性規(guī)定(1)勞動(dòng)合同期限不滿3個(gè)月的或者以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動(dòng)合同,不得約定試用期;(2)勞動(dòng)合同期限3個(gè)月以上不滿1年的,試用期不得超過1個(gè)月;(3)勞動(dòng)合同期限1年以上不滿3年的,試
2025-07-14 18:43
【摘要】2Z204000建設(shè)工程合同和勞動(dòng)合同法律制度?本章是考試重點(diǎn),其主要考察內(nèi)容:?04010建設(shè)工程合同制度(P106)?04020勞動(dòng)合同與勞動(dòng)關(guān)系制度(P124)?04030相關(guān)合同(P146)2?04010建設(shè)工程合同制度(P106)?知識(shí)框架12Z20400
2025-06-01 00:47
【摘要】1中國(guó)設(shè)備監(jiān)理協(xié)會(huì)2第一章設(shè)備工程合同管理的相關(guān)法律?第一節(jié)設(shè)備工程合同管理的法律基礎(chǔ)?第二節(jié)合同法律制度?第三節(jié)招標(biāo)投標(biāo)法律制度3第二節(jié)合同法律制度重點(diǎn)、難點(diǎn):掌握:《合同法》中有關(guān)合同的訂立與效力、合同的履行、合同的變更、合同的轉(zhuǎn)讓、
2025-02-28 12:14
【摘要】第九章合同法律制度(總則)?第一節(jié)合同的基本理論?第二節(jié)合同的訂立?第三節(jié)合同的效力?第四節(jié)合同的履行?第五節(jié)合同的擔(dān)保?第六節(jié)合同的變更與轉(zhuǎn)讓?第七節(jié)合同的終止?第八節(jié)違約責(zé)任第一節(jié)合同的基本理論?一、合同與合同法?二、
2025-02-27 09:59
【摘要】第七章電子合同法律制度第一節(jié)電子合同的概述第二節(jié)電子合同的成立第三節(jié)電子合同的生效第四節(jié)電子合同的履行及違約救濟(jì)關(guān)鍵術(shù)語–電子合同電子“代理人”–確認(rèn)收訖點(diǎn)擊合同電子錯(cuò)誤第一節(jié)電子合同的概述
2025-02-28 12:27
【摘要】第六章合同法律制度(上)?第一節(jié)合同法概述?一、合同的概念和特征(一)合同的概念和特征合同——是平等主體的自然人、法人、其他組織之間設(shè)立、變更、終止民事權(quán)利義務(wù)關(guān)系的協(xié)議。?(1)合同是一種民事法律行為。?合同是雙方法律行為——以兩方以上當(dāng)事人的意思表示一致。?但:訂立遺囑、放棄繼承
2025-02-28 12:18
【摘要】集體合同法律制度第一節(jié)集體協(xié)商一、概念集體協(xié)商,也稱集體談判,CollectiveBargaining。國(guó)際勞工組織第154號(hào)公約《促進(jìn)集體談判公約》(.)第2條:“集體談判是一雇主、一些雇主或一個(gè)或數(shù)個(gè)雇主組織為一方同一個(gè)或數(shù)個(gè)工人組織為另一方之間就以下目的所進(jìn)行的所有談判:(a)確定勞動(dòng)和就業(yè)條件,和(或)(b)解
2025-02-28 13:23
【摘要】第二章勞動(dòng)合同法律制度練習(xí)題一、單項(xiàng)選擇題,在簽訂勞動(dòng)合同時(shí)要求聘用人員(共十名)繳納500元的押金和身份證件,勞動(dòng)行政部門發(fā)現(xiàn)后對(duì)藍(lán)天百貨公司進(jìn)行了相應(yīng)處罰,下列處罰措施中,不符合《勞動(dòng)合同法》規(guī)定的是()。A.責(zé)令藍(lán)天百貨向聘用人員退還收取的500元押金B(yǎng).責(zé)令藍(lán)天百貨向聘用人員退還扣押的身份證C.對(duì)藍(lán)天百貨處以總額為2021
2025-07-16 23:28
【摘要】第二章勞動(dòng)合同法律制度練習(xí)題一、單項(xiàng)選擇題,在簽訂勞動(dòng)合同時(shí)要求聘用人員(共十名)繳納500元的押金和身份證件,勞動(dòng)行政部門發(fā)現(xiàn)后對(duì)藍(lán)天百貨公司進(jìn)行了相應(yīng)處罰,下列處罰措施中,不符合《勞動(dòng)合同法》規(guī)定的是()。A.責(zé)令藍(lán)天百貨向聘用人員退還收取的500元押金B(yǎng).責(zé)令藍(lán)天百貨向聘用人員退還扣押的身份證C.對(duì)藍(lán)天百貨處以總額為2000元的罰款D.對(duì)藍(lán)天百貨處以總額為500
2025-07-01 08:15
【摘要】編號(hào):時(shí)間:2021年x月x日書山有路勤為徑,學(xué)海無涯苦作舟頁碼:第23頁共23頁第二章勞動(dòng)合同法律制度本章是2010年新增內(nèi)容,2010年考試分值為13分,2011年考試分值預(yù)計(jì)為20分,是重點(diǎn)章節(jié)考點(diǎn)多,記憶內(nèi)容多。第一節(jié)勞動(dòng)合同法律制度概述(略)第二節(jié)勞動(dòng)合同訂立的一、勞動(dòng)合同訂立的主體㈠勞動(dòng)合同訂立主體的要求(★)1.勞動(dòng)
2025-02-02 05:39
【摘要】第二章 勞動(dòng)合同法律制度 考情分析:本章為2010年新增內(nèi)容。題型2010單選題2題2分多選題1題2分判斷題1題1分計(jì)算分析題-綜合題-不定項(xiàng)選擇題1題4問8分合計(jì)13分 第一節(jié) 勞動(dòng)合同法律制度概述(了解) 一、勞動(dòng)合同的概念和特征(了解) (一)勞動(dòng)合同的概念 勞動(dòng)者和用人單位之間依法
2025-07-14 23:12
【摘要】編號(hào):時(shí)間:2021年x月x日書山有路勤為徑,學(xué)海無涯苦作舟頁碼:第29頁共29頁第二章 勞動(dòng)合同法律制度 考情分析:本章為2010年新增內(nèi)容。題型2010單選題2題2分多選題1題2分判斷題1題1分計(jì)算分析題-綜合題-不定項(xiàng)選擇題1題4問8分合計(jì)13分 第一節(jié) 勞動(dòng)合同法律制度概述(了
2025-02-02 05:40
【摘要】編號(hào):時(shí)間:2021年x月x日書山有路勤為徑,學(xué)海無涯苦作舟頁碼:第35頁共35頁1Z304000 建設(shè)工程合同和勞動(dòng)合同法律制度一、單項(xiàng)選擇題1、在合同訂立的原則中,能體現(xiàn)民事活動(dòng)的基本特征,是民事法律關(guān)系區(qū)別于行政法律關(guān)系、刑事法律關(guān)系的特有原則是( C)。2、根據(jù)合同的分類,下列合同不屬于雙務(wù)合同的是( D)。
2025-02-02 00:09
【摘要】《經(jīng)濟(jì)法基礎(chǔ)》第二章勞動(dòng)合同法律制度(2)勞動(dòng)合同的履行?合同的履行從廣義上說,可以包括合同的履行、變更和解除、終止。?根據(jù)《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定,?勞動(dòng)合同的履行包括雙方全面履行的義務(wù)、用人單位的義務(wù)和勞動(dòng)者的權(quán)利三個(gè)方面的內(nèi)容。?《勞動(dòng)合同法》關(guān)于履行義務(wù)的規(guī)定,
2025-03-10 23:28
【摘要】《經(jīng)濟(jì)法基礎(chǔ)》第二章勞動(dòng)合同法律制度勞動(dòng)立法?《勞動(dòng)法》:?1994年7月5日全國(guó)人大常委會(huì)通過,?1995年1月1日起施行;?《勞動(dòng)合同法》:?2022年6月29日全國(guó)人大常委會(huì)通過,?2022年1月1日起施行;?《勞動(dòng)合同法實(shí)施條例》:?20
2025-03-10 22:48