關(guān)于加強(qiáng)基層國(guó)稅部門(mén)內(nèi)部行政管理的思考-在線(xiàn)瀏覽
2024-11-16 14:09本頁(yè)面
【正文】 。樹(shù)立科學(xué)、現(xiàn)代的行政管理理念推進(jìn)稅務(wù)行政管理規(guī) 范化的前提條件。把國(guó)稅干部在長(zhǎng)期工作實(shí)踐中形成的理想信念、價(jià)值觀念、工作理念等進(jìn)行提煉概括，形成以和諧文化為核心的精神文化體系，弘揚(yáng)“敢于爭(zhēng)先、勇于進(jìn)取、樂(lè)于創(chuàng)新、甘于奉獻(xiàn)”的國(guó)稅精神，引導(dǎo)干部樹(shù)立勤于工作、積極進(jìn)取，創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、務(wù)實(shí)進(jìn)取的良好作風(fēng)。要依托科技手段，深入研究行政管理的特點(diǎn)和規(guī)律，依托科技手段進(jìn)行規(guī)范管理，減少人 為管理弊端，提高行政管理質(zhì)量和效率。加強(qiáng)會(huì)議管理，規(guī)范公文處理。認(rèn)真落實(shí)信訪(fǎng)工作責(zé)任制，切實(shí)加強(qiáng)信訪(fǎng)工作，把矛盾和問(wèn)題解決在基層、解決在萌芽狀態(tài)。 （三）健全管理體制。二要明晰崗位責(zé)任。三要加強(qiáng)各項(xiàng)制度的落實(shí)和跟蹤管理。四要將先進(jìn)的稅務(wù)行政管理 經(jīng)驗(yàn)、規(guī)章制度和思想文化等要素進(jìn)行綜合集成，整體系統(tǒng)地設(shè)計(jì)和優(yōu)化現(xiàn)有的稅務(wù)行政管理系統(tǒng)，建立一套規(guī)范科學(xué)的管理體系。行政管理內(nèi)涵豐富，涉及面廣。結(jié)合實(shí)際，可以細(xì)化為人事、政務(wù)、財(cái)務(wù)、后勤、監(jiān)督等分類(lèi)進(jìn)行管理。要進(jìn)一步推進(jìn)人事制度改革，推行“一考兩推一述”、競(jìng)爭(zhēng)上崗位等干部選拔任用工作機(jī)制，開(kāi)展全員崗位開(kāi)放競(jìng)爭(zhēng)，抓好領(lǐng)導(dǎo)干部競(jìng)爭(zhēng)上崗、交流輪崗和后備干部隊(duì)伍建設(shè)，認(rèn)真執(zhí)行稅務(wù)系
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