做你企業(yè)的教練教材(43頁(yè))-管理培訓(xùn)-在線瀏覽
2024-10-22 10:38本頁(yè)面
【正文】 業(yè)的教練 企業(yè)通用業(yè)頻道 你是否想改變？ 你是否認(rèn)為自己有能力改變？ 企業(yè)通用業(yè)頻道 表現(xiàn) ＝ 潛力 － 干擾 P ＝ p － i Performance ＝ potential － interference 摘自添美 高威 《 工作的內(nèi)在訣竅 》 Inner game of Work 企業(yè)通用業(yè)頻道 Coaching 韋爾奇 鮑爾默 克林頓 米盧 吉米卡特 企業(yè)通用業(yè)頻道 教練的核心 成果 行動(dòng) 信念 企業(yè)通用業(yè)頻道 知識(shí) 技能 心態(tài) 信念 IQ EQ 企業(yè)通用業(yè)頻道 領(lǐng)導(dǎo)他人的關(guān)鍵首先在于 了解和領(lǐng)導(dǎo)自己！ 企業(yè)通用業(yè)頻道 猴子管理（ 1） 企業(yè)通用業(yè)頻道 假設(shè)有一天 ， 你的一位下屬在公司辦公室的走廊與你不期而遇 ， 下屬忙停下腳步： “ 哎呀 ， 老板 ， 好不容易終于碰上你了 。 ” 此時(shí) ， 下屬的身上有一只需要照顧的 “ 猴子 ” 。 企業(yè)通用業(yè)頻道 ? 盡管你有事在身，但還是不太好意思讓這急切想把事情辦好的下屬失望。 ? 幾分鐘后，你看了看手表：“噢，不好意思，我現(xiàn)在正在急事處理。這樣吧！讓我考慮一下，過兩天再給你回復(fù)好不好？” ? 你趕忙離開，不知不覺中也背走了你下屬的那只“猴子”。 “ 哦 ， 實(shí)在不好意思 ?！毕聦俜浅Ｄ荏w諒你。不等他開口，你已經(jīng)感到十分歉意，并再一次請(qǐng)求下屬“寬限”幾日 …… ? 此刻，你似乎有些焦頭爛額，因?yàn)樵谀愕闹車褲M是你自己的，以及別人放在你這里寄養(yǎng)的“猴子” —你已成為問題的真正中心。 有一個(gè)問題 ， 我一直想向你請(qǐng)示該怎么辦 。 盡管你有在身 ， 但還是不太好意思讓這急切想把事情辦好的下屬失望 。 企業(yè)通用業(yè)頻道 ? 你一直在認(rèn)真傾聽，并不是點(diǎn)頭，幾分鐘后，你對(duì)他說這是一個(gè)非常不錯(cuò)的問題，他很想先聽聽他的意見，并問：“你覺得該怎么辦？” ? “老板，我就是因?yàn)橄氩怀鲛k法，才不得不向你求援的呀。我現(xiàn)在正好有急事，不如這樣，明天下午四點(diǎn)后我正好有一點(diǎn)點(diǎn)空，到時(shí)你先拿幾個(gè)解決方案來我們一起討論討論。 ” “ 猴子 ” 悄悄收回了搭在你身上的那只腳 ， 繼續(xù)留在此下屬的肩膀上 。 從他臉上表情看得出 ， 他似乎胸有成處竹： “ 老板 ， 按照你的指點(diǎn) ， 我們已有了 5個(gè)覺得都還可以的方案 ， 只是不知道哪一個(gè)更
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