中順紙業(yè)崗位評(píng)價(jià)因素定義與分級(jí)表(doc)-包裝印刷-在線瀏覽
2024-10-20 10:17本頁(yè)面
【正文】 權(quán)力和責(zé)任。 僅對(duì)部門內(nèi)個(gè)別職工有分配工作任務(wù)、考核和激勵(lì)的責(zé)任。 對(duì)中層經(jīng)理具有分配工作任務(wù)、考核和激勵(lì)的責(zé)任。 2 10 25 40 60 工作責(zé)任范圍 60 1 2 3 4 5 6 因素定義： 指對(duì)工作結(jié)果承擔(dān)責(zé)任的范圍。 只對(duì)自己的工作結(jié)果負(fù)責(zé)。 對(duì)整個(gè)部門（職能部門）的工作結(jié)果負(fù)責(zé)。 對(duì)某一業(yè)務(wù)或職能領(lǐng)域內(nèi)的工作結(jié)果負(fù)責(zé)。 2 10 20 30 40 60 （ 340） 匹配 學(xué)歷要求 30 1 2 3 4 5 因素定義： 指順利履行工作職責(zé)所要求的最適宜的學(xué)歷，其判斷基準(zhǔn)按正規(guī)教育水平判斷。 大學(xué)專科。 碩士或雙學(xué)士。 5 10 15 20 30 30 1 2 3 4 因素定義： 指基本勝任本職工作所需的工作經(jīng)驗(yàn)。 1年以內(nèi) 。 2年到 5年 （不含 5年） 。 5 10 20 30 性 30 1 2 3 4 因素定義： 指在順利履行工作職責(zé)時(shí)，學(xué)歷學(xué)科知識(shí)之外需要使用多種學(xué)科、專業(yè)領(lǐng)域的知識(shí)。 不需要使用其他學(xué)科的知識(shí)。 時(shí)常需要使用其他學(xué)科的知識(shí)。 2 10 20 30 40 1 2 3 4 5 因素定義： 指在工作中履行職責(zé)的復(fù)雜程度。 簡(jiǎn)單地、獨(dú)自地工作。 需進(jìn)行專門訓(xùn)練才可勝任工作，但大部分時(shí)候僅需一種專業(yè)技術(shù)，偶爾需要進(jìn)行獨(dú)立判斷或計(jì)劃。 工作要求高度的判斷力和計(jì)劃性。 5 10 20 30 40 30 1 2 3 4 5 因素定義： 指工作需要處理 正常程序化之外事情 的靈活性。 屬于常規(guī)性工作，基本按程序辦事。 工作中大部分屬于常規(guī)性工作，經(jīng)常需要在工作程序化之外靈活應(yīng)變處理工作中所出現(xiàn)的問題。 工作非常規(guī)，需要在復(fù)雜多變的環(huán)境中靈活應(yīng)變處理工作程序化之外重大的偶然性問題。 工作需要較淺的專業(yè)技術(shù)知識(shí)和較簡(jiǎn)單技能。 工作需要較深入專業(yè)技術(shù)知識(shí)和一般技能，該知識(shí)需較長(zhǎng)時(shí)間學(xué)習(xí)積累才可掌握。 5 15 25 50 管理知識(shí)技能 50
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