【摘要】........企業(yè)薪酬管理的問題分析及對策一、引言我們正處于機遇與挑戰(zhàn)并存的21世紀,在市場經濟和全球經濟一體化日益深入的大背景下,企業(yè)界均認可這樣一個難題:如何保持人才的競爭優(yōu)勢。面對愈演愈烈的人力資源競爭,建立完善的企業(yè)薪酬制度,是當前企業(yè)面臨的一項緊
2025-04-04 23:48
【摘要】2021年4月摘要:人力資源管理是企業(yè)管理的核心,績效考評是人力資源管理的中心環(huán)節(jié)和有效的監(jiān)控手段,它與目標管理、計劃管理、過程控制有機結合,就能夠促進企業(yè)提高工作效率,達成企業(yè)目標。但現(xiàn)在有些企業(yè)把績效考評當作一種時髦,重形式、重結果、重考核,輕過程、輕溝通、輕應用,考評的目的和作用沒有得到真正發(fā)揮,有時甚至引起員工的
2025-02-02 01:16
【摘要】2021年4月摘要:人力資源管理是企業(yè)管理的核心,績效考評是人力資源管理的中心環(huán)節(jié)和有效的監(jiān)控手段,它與目標管理、計劃管理、過程控制有機結合,就能夠促進企業(yè)提高工作效率,達成企業(yè)目標。但現(xiàn)在有些企業(yè)把績效考評當作一種時髦,重形式、重結果、重考核,輕過程、輕溝通、輕應用,考評的目的和作用沒有得到真正發(fā)揮,有時甚至引起員工的反
2025-05-25 18:41
【摘要】淺談企業(yè)成本管理中存在問題與對策【摘要】在現(xiàn)代市場經濟條件下,企業(yè)生產經營是以提高經濟效益為目標的。要提高經濟效益,必須加強企業(yè)的成本管理。企業(yè)作為競爭主體,如何有效地應用現(xiàn)代成本管理和控制,增加競爭優(yōu)勢,抓住競爭機遇,己成為一個等待解決的問題。這也就決定了在本論文的論述過程中,不能僅局限于成本本身的研究,而是要研究與成本有關的各種因素。現(xiàn)代成本管理理論是建全管理和控制成本的理念,本文從
2025-04-03 05:32
【摘要】第一篇:企業(yè)存貨管理中存在的問題與對策目錄 淮陰工學院畢業(yè)論文 目錄 1引言……………………………………………………………………………………12存貨管理概述…………………………………………………...
2024-10-13 13:20
【摘要】-1-:績效管理對企業(yè)管理的重要意義目前得到了大多數(shù)國內企業(yè)的認同。然而,由于在認識和實踐上存在諸多問題,嚴重地妨礙和削弱了績效管理應起的作用,多數(shù)人的思維仍停留在績效考核階段,僅關注事后結果。殊不知,過程才是最重要的,過程做的好,結果自然好,這是必然的趨勢。本文主要概括總結了企業(yè)績效管理中存在的五個常見問題,即:將績效管理等同于績效考核、績效指標設定缺乏
2025-05-26 04:00
【摘要】論企業(yè)貨幣資金管理中存在的問題及對策摘要如何搞好企業(yè)貨幣資金的管理,使有限的資金在經營活動中發(fā)揮最大的效益,是企業(yè)財務管理的一項重要任務。本文試圖對一些企業(yè)貨幣資金管理存在的問題及原因作簡要分析,從中探索加強貨幣資金管理的有效途徑。通過各種內容的分析,才能達到企業(yè)貨幣資金
2025-04-04 23:55
【摘要】**大學本科畢業(yè)論文題目:企業(yè)資金管理中存在的問題及對策學號:學生姓名:院部:商務學院專業(yè):會計學年級:班指
2025-02-01 22:19
【摘要】青海電大開放教育學院 畢業(yè)論文企業(yè)存貨管理中存在的問題及對策學生姓名: 馬君指導教師姓名: 丁翠英專業(yè)名稱:會計本科年級:2011年春季會計本科
2025-01-24 01:06
2025-01-22 23:24
【摘要】第一篇:我國中小企業(yè)管理中存在的問題及對策 我國小企業(yè)管理中存在的問題及對策 摘要: 隨著我國市場化程度的不斷提高,小企業(yè)數(shù)量不斷增加,這不僅是擴大就業(yè)機會,增加財政收入,繁榮市場的短期政策選擇...
2024-11-19 01:29
【摘要】........班級管理中存在的問題及對策班級管理千頭萬緒,學生思想瞬息萬變,特別是現(xiàn)在的學生,個性張揚,見多識廣,思維靈活,總感覺學生越來越難管。特別是社會環(huán)境的變化,外界因素的日益復雜,以及每一代學生人生觀、價值觀的不同,對班級管理提出了更高的要求。班級管理
2025-04-03 06:01
【摘要】范文范例參考淺析企業(yè)招聘中存在的問題及對策摘要市場的競爭歸根到底是人才的競爭,企業(yè)經營戰(zhàn)略的各個階段都必須要有合格的人才作為支持。招聘工作是企業(yè)人力資源管理活動的一個基礎性環(huán)節(jié),它是企業(yè)獲取高素質人才的主要途徑,招聘工作的好壞關系到企業(yè)的生存和發(fā)展。本文從招聘對企業(yè)的重要性,招聘與人力資源管理的關系出發(fā),淺析我國現(xiàn)在企業(yè)招聘中存在的種種問題,并以西方人力資源管理理
2025-04-04 02:26
【摘要】摘要隨著中國乳業(yè)競爭加劇,產業(yè)升級趨勢加速,各大乳業(yè)品牌加快了爭奪中高端市場的競爭。此外,受市場原材料價格的普漲,國內乳品企業(yè)普遍承受著很大的壓力,常規(guī)液態(tài)奶毛利率急劇下滑已經成為不爭事實。因此,乳業(yè)品牌企業(yè)也都將目光迅速投向了增速快、利潤高、市場潛力大的冰淇淋產品,冰淇淋市場也已成為眾多中外乳品企業(yè)激烈角逐的賽場。蒙牛集團是我國乳制品產業(yè)最耀眼的一顆新星,他的成長速度堪
2025-04-04 03:40
【摘要】范文范例參考中小物流企業(yè)發(fā)展中存在的問題及對策姓名:學號:摘要:近幾年來,我國的物流業(yè)得到了迅速的發(fā)展,尤其眾多中小物流企業(yè)的興起,促進了我國市場經濟的發(fā)展,成為我國國民經濟發(fā)展的重要支柱之一。但是隨著物流國際化趨勢的加速發(fā)展,尤其是我國加入WTO后,我國物流行業(yè)全
2025-04-04 23:23