【正文】 再增加90天。省內(nèi)的，假期不超過5天；省外的，不超過10天。（三）婚假 教職員工本人結(jié)婚，在辦理結(jié)婚登記手續(xù)的當(dāng)內(nèi)可以請(qǐng)婚假，一般準(zhǔn)假3天，符合晚婚條件的初婚者（男25周歲以上，女23周歲以上），假期再增加10天。二〇〇八年十一月十九日海南師范大學(xué)關(guān)于教職員工請(qǐng)假與考勤制度的規(guī)定為了加強(qiáng)教職員工隊(duì)伍的管理，嚴(yán)明紀(jì)律，遵照上級(jí)有關(guān)文件精神，結(jié)合我校具體情況，制定本規(guī)定。課間、下課的時(shí)間不準(zhǔn)授課，要給予學(xué)生充分的活動(dòng)、鍛煉和娛樂時(shí)間。因特殊情況需要晚來、早走或中途離校者，要向教導(dǎo)處打招呼。工作時(shí)間不準(zhǔn)于與工作無關(guān)的事。(2)堅(jiān)持八小時(shí)工作制，堅(jiān)持坐班制，堅(jiān)守工作崗位。A、婚假7天，晚婚30天；B．產(chǎn)假：一般56天，難產(chǎn)70天，晚育100天。需續(xù)假時(shí)，再次履行請(qǐng)假手續(xù)。假滿返校要及時(shí)履行銷假手續(xù)。事假要提前請(qǐng)；急病來不及請(qǐng)假的，要及時(shí)電話通知(最遲不得超過當(dāng)日)。以上規(guī)定自2018年4月1日起執(zhí)行，解釋權(quán)屬公司管理中心。（此項(xiàng)規(guī)定，園區(qū)自行安排，如周末安排輪值請(qǐng)使用釘釘進(jìn)行記錄。一個(gè)月累計(jì)未達(dá)3次者，暫不計(jì)算。1漏打卡、補(bǔ)打卡：月度漏打卡、補(bǔ)卡達(dá)2次，不扣除。1上班實(shí)行打卡制度，沒有在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)打卡或補(bǔ)卡，視為遲到或曠工。1曠工：半天扣除月全勤獎(jiǎng)的，加扣月全額工資的10%；半天以上，一天以內(nèi)（含一天），扣除月全勤獎(jiǎng)的100%，加扣當(dāng)月全額工資的30%；一天以上三天以內(nèi)（含三天），扣除當(dāng)月全勤獎(jiǎng)，并加扣當(dāng)月全額工資的50%；三天以上，則按自動(dòng)離職處理。早退：月早退一次扣除50元，以此類推。3次或3次以上者，每次扣除50元，按遲到次數(shù)累計(jì)罰款（例：如果達(dá)到3次扣除150元，其中包含前面2次的扣除）。未滿3年的員工，全年病假累計(jì)不得超過30天，否則視為自動(dòng)離職。享受全勤獎(jiǎng)。享受全勤獎(jiǎng)。產(chǎn)假：98天+15天(難產(chǎn))+15天(多胞胎每多生一個(gè)嬰兒)。并享受全勤獎(jiǎng)?；榧伲?按法定結(jié)婚年齡(女20周歲，男22周歲)結(jié)婚的，可享受3天婚假。因參加經(jīng)批準(zhǔn)的學(xué)習(xí)、參觀，須出具相關(guān)通知等證明材料，按全勤計(jì)算。一個(gè)月請(qǐng)假累加達(dá)到4—8小時(shí)（含4小時(shí)）則計(jì)算為半天，累加達(dá)到4—8小時(shí)則計(jì)算為一天（含8小時(shí)）。未銷假而造成考勤統(tǒng)計(jì)失誤，概由請(qǐng)假人自己負(fù)責(zé)。請(qǐng)假人、審批人均不得越級(jí)請(qǐng)假、批假，違者視為無效。確有急事、急病不能事先辦理請(qǐng)假手續(xù)，可電告或委托他人代理，事后回校二天內(nèi)必須及時(shí)補(bǔ)辦上述請(qǐng)假手續(xù)。半天以上、兩天以內(nèi)（含兩天）公、病、事假，由本人提供有關(guān)證明資料，釘釘上提出申請(qǐng)報(bào)執(zhí)行園長(zhǎng)審批，并記入考勤，按實(shí)際情況計(jì)假。（二）請(qǐng)假程序及審批權(quán)限機(jī)動(dòng)假：請(qǐng)假兩小時(shí)以內(nèi)，由本人釘釘上向部門主管領(lǐng)導(dǎo)提出并由其審批。符合以上14條的請(qǐng)假，獲準(zhǔn)后，最后審批準(zhǔn)假的領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)通知相關(guān)處室協(xié)調(diào)安排好工作（特別提醒：要及時(shí)通知各有關(guān)部門和園長(zhǎng)室，并安排好調(diào)課或代課及帶班工作）。如幼兒園有重要活動(dòng)、本人上主班或有會(huì)議則不允許請(qǐng)機(jī)動(dòng)假。曠工一次扣除100，以此類推。曠課（會(huì)）：上課、出席會(huì)議、參加活動(dòng)遲到1040分鐘的，或上課、出席會(huì)議、參加活動(dòng)早退1040分鐘的，視為曠課（會(huì)）。、培訓(xùn)、參加集體活動(dòng)，不按規(guī)定時(shí)間到位者視為遲到。（員工事假兩天以內(nèi)由執(zhí)行園長(zhǎng)審批，事假兩天及兩天以上由總部管理中心審批，業(yè)務(wù)園長(zhǎng)和執(zhí)行園長(zhǎng)的事假由管理中心審批）婚假、產(chǎn)假、喪假：請(qǐng)假人填寫請(qǐng)假單并按有關(guān)文件規(guī)定提供相關(guān)證件（如結(jié)婚證、準(zhǔn)生證等），履行規(guī)范的請(qǐng)假手續(xù)，釘釘上申請(qǐng)，并提供相關(guān)證明資料，經(jīng)審查按規(guī)定，員工申請(qǐng)由執(zhí)行園長(zhǎng)審批，并報(bào)備管理中心；業(yè)務(wù)園長(zhǎng)和執(zhí)行園長(zhǎng)的申請(qǐng)由管理中心審批。請(qǐng)假人填寫請(qǐng)假單并有指定醫(yī)院的證明（或緊急癥狀下，有主管領(lǐng)導(dǎo)簽名審批的意見），經(jīng)審查按規(guī)定予以批準(zhǔn)。請(qǐng)假人釘釘上提交申請(qǐng)并提供有關(guān)書面通知后，經(jīng)審查按規(guī)定予以批準(zhǔn)。一、基本要求全體行政人員教職工必須按學(xué)校作息時(shí)間參與考勤，實(shí)行上班坐班制，法定節(jié)假日在安排好輪值的前提下，按國(guó)家有關(guān)規(guī)定休息，如因工作需要，必須服從安排。四、不履行請(qǐng)假手續(xù)或雖有手續(xù)但未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)而不上班者，以曠工論處。三、嚴(yán)格遵守上下課時(shí)間，上課鈴聲落，任課教師必須進(jìn)入教室，中途不得隨意離開課堂。按時(shí)參加政治理論學(xué)習(xí)、教學(xué)研究活動(dòng)和學(xué)校組織的各種集體活動(dòng)。按時(shí)上下班，不遲到、不早退。全學(xué)年病、休、事假22天以上扣發(fā)寒暑假津貼。(1)婚假3天，晚婚13天；(2)喪假(直系)7天，配偶的父母去世可給喪假5天(路途所用時(shí)間除外)；(3)產(chǎn)假：一般56天，難產(chǎn)70天，晚育100天。事假：確實(shí)有事者可請(qǐng)事假。病假要有醫(yī)生診斷書。嚴(yán)禁先斬后奏，否則，一律按曠工論處。第一篇：中學(xué)教職員工考勤制度**中學(xué)教職員工考勤制度一、每位教職員工要自覺執(zhí)行學(xué)?？记谥贫龋虿∫蚴虏荒軋?jiān)持工作，半天以上要持請(qǐng)假條，經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，年級(jí)組長(zhǎng)登記方可生效。事假要提前請(qǐng)；急病來不及請(qǐng)假的，一定要及時(shí)電話通知(最遲不得超過當(dāng)日)。假滿返校要及時(shí)履行銷假手續(xù)。需續(xù)假時(shí)，再次履行請(qǐng)假手續(xù)。下列情況可不扣除當(dāng)月獎(jiǎng)金。辦理了獨(dú)生子女證并采取了長(zhǎng)效節(jié)育措施者可享受產(chǎn)假6個(gè)月；(4)流產(chǎn)：休息15天(采取上環(huán)措施失敗者)，其他原因流產(chǎn)的以病假對(duì)待，一年內(nèi)流產(chǎn)兩次者，取消當(dāng)年評(píng)優(yōu)資格，并扣發(fā)3個(gè)月獎(jiǎng)金；(5)做上環(huán)手術(shù)休息1天；病、休、事假均按比例扣發(fā)半月津貼。二、堅(jiān)持八小時(shí)工作制，堅(jiān)持坐班制，堅(jiān)守工作崗位。工作時(shí)間不閑聊，不竄辦公室，不干私活。因特殊情況需要遲來、早走或中途離校者，要向年級(jí)組長(zhǎng)打招呼，曠工者按國(guó)家有關(guān)規(guī)定處理。課間、下課的時(shí)間不準(zhǔn)授課，要給予學(xué)生充分的活動(dòng)、休息和娛樂時(shí)間。第二篇：幼兒園教職員工考勤制度教職工考勤管理制度（2017—2018學(xué)）為了加強(qiáng)工作紀(jì)律，保障正常工作秩序，提高行政領(lǐng)導(dǎo)班子及員工的執(zhí)行力，全面提高管理水平和工作效率，進(jìn)一步促進(jìn)良好園風(fēng)的形成，特制定本規(guī)定。二、請(qǐng)假制度（一）考勤類別及請(qǐng)假條件公假：凡參加上級(jí)黨政、教育主管行政或業(yè)務(wù)部門組織的會(huì)議、培訓(xùn)、學(xué)習(xí)，經(jīng)總部同意統(tǒng)一安排外出聽課、觀摩、參觀學(xué)習(xí)等原因請(qǐng)假，屬于公假。（員工公假兩天以內(nèi)由執(zhí)行園長(zhǎng)審批，公假兩天及兩天以上由總部管理中心審批，業(yè)務(wù)園長(zhǎng)和執(zhí)行園長(zhǎng)的公假由管理中心審批）病假：凡因病、因傷需要就診或住院的，屬于病假。（員工病假三天以內(nèi)由執(zhí)行園長(zhǎng)審批，病假三天及三天以上由總部管理中心審批，業(yè)務(wù)園長(zhǎng)和執(zhí)行園長(zhǎng)的病假由管理中心審批）事假：請(qǐng)假人填寫請(qǐng)假單并有正當(dāng)理由和主管領(lǐng)導(dǎo)簽批的意見，經(jīng)審查按規(guī)定予以批準(zhǔn)。遲到：。早退：未到下課、散會(huì)、下班時(shí)間，提前離開工作崗位、離開學(xué)校410分鐘的，視為早退。曠工：事前未辦理請(qǐng)假手續(xù)或請(qǐng)假未獲準(zhǔn)，擅自離開工作崗位、離開學(xué)校40分鐘以上；因?qū)W校工作需要完成特定任務(wù)，指定人員不服從安排、不執(zhí)行任務(wù)者；逾假不歸；因私擅自調(diào)課，視為曠工。機(jī)動(dòng)假：上班期間，因要處理特殊緊急事情，在無主班工作、園內(nèi)無重要活動(dòng)、無會(huì)議的情況下，請(qǐng)假2小時(shí)內(nèi)的，屬于機(jī)動(dòng)假。一切請(qǐng)假并在釘釘上提交申請(qǐng)。請(qǐng)假人按上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)安排好的工作交接好工作注意事項(xiàng)，將請(qǐng)假單及附件交所在管理部門負(fù)責(zé)人登記保存后方可離崗。半天以內(nèi)的公、病、事假，由本人提供相關(guān)資料（病假需醫(yī)院出具的治療或病休證明），釘釘上向提出申請(qǐng)并由部門主管審核批準(zhǔn)，并記入考勤。三天以上的公、病、事假，由本人填寫請(qǐng)假單，并提供有關(guān)證明資料，釘釘上報(bào)總部管理中心審批，并記入考勤，按實(shí)際情況計(jì)假。否自視為曠工。請(qǐng)假人返園后要在返園當(dāng)天向相關(guān)處室辦理銷假手續(xù)，提供相應(yīng)資料后到相關(guān)部門辦理釘釘后臺(tái)銷假手續(xù)。（三）假期計(jì)算：請(qǐng)假２小時(shí)以內(nèi)的不計(jì)算，一個(gè)月內(nèi)不得超過兩次（會(huì)議除外，無特殊情況會(huì)議一般不準(zhǔn)假），一次超過2小時(shí)經(jīng)批準(zhǔn)的按請(qǐng)假半天計(jì)算，一次超過半天不足一天的按請(qǐng)假一天計(jì)算。（四）考核辦法：按規(guī)定核準(zhǔn)為請(qǐng)假的，扣除請(qǐng)假人月全勤獎(jiǎng)。因公請(qǐng)假，不扣請(qǐng)假人工資，報(bào)總部釘釘后臺(tái)備案；嚴(yán)格控制三天以上的公假（需出具上級(jí)辦公文件證明）。符合晚婚年齡(女23周歲，男25周歲)的，不再享受晚婚假獎(jiǎng)勵(lì)，只有3天法定婚假。再婚者不予批假。只限第一次生產(chǎn)。喪假：在工作期間，直系親屬辭世，辦理請(qǐng)假手續(xù)后，可享受3天帶薪（全薪）喪假。、病假：有正規(guī)醫(yī)院出示的疾病診斷書為主的病假，每請(qǐng)假一天，當(dāng)天只發(fā)放基本工資的60%。遲到：月度累計(jì)遲到達(dá)2次，不扣除。一個(gè)月累計(jì)未達(dá)3次者，暫不計(jì)算。曠課（會(huì)）：月曠課（會(huì)）一次，扣罰80元，依此類推。1無故脫崗、串崗一次，扣除50元，以此類推。代替他人打卡一次，考勤當(dāng)事人扣罰100元，代人打卡者扣罰100元。3次或3次以上者，每次扣除50元，按漏打卡次數(shù)累計(jì)扣除（例：如果達(dá)到3次扣除150元，其中包含前面2次的扣除）。1長(zhǎng)假前后，一律不準(zhǔn)請(qǐng)假（國(guó)家規(guī)定的公共假期、寒暑假等）三、關(guān)于星期六、日的規(guī)定：星期六、日行政輪流值班，每天１人，負(fù)責(zé)招生辦接待和幼兒園日常工作的管理。）２、行政、教師、職工因工作需要加班的，需提前作出安排表報(bào)總部管理中心審批后執(zhí)行。天順園國(guó)際教育總部管理中心2018年3月23日第三篇：劉溝小學(xué)教職員工考勤制度劉溝小學(xué)教職員工考勤制度1．考勤制度(1)每位教職員工要自覺執(zhí)行學(xué)?？记谥贫?，因病因事不能堅(jiān)持工作，半天以上要持請(qǐng)假條，經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，年級(jí)組登記方可生效。嚴(yán)禁先斬后奏，否則，一律按曠工論處。①病假3天以上要有醫(yī)生診斷書。②事假：確實(shí)有事者可請(qǐng)事假，但下列情況可不扣除當(dāng)月獎(jiǎng)金。辦理了獨(dú)生子女證并采取了長(zhǎng)效節(jié)育措施者可享受產(chǎn)假6個(gè)月；C．流產(chǎn)：(采取上環(huán)措施失敗者)休息15天，其他原因流產(chǎn)的以病假對(duì)待，D．做上環(huán)手術(shù)1天；E．一月內(nèi)教職員工中因獨(dú)生子女生病請(qǐng)假半天，或教職工本人是獨(dú)生子女者，因父母生病準(zhǔn)假半天；F．教職工子女在外省服兵役者回來探親時(shí)，準(zhǔn)假一天；G．教職工子女結(jié)婚準(zhǔn)假一天。按時(shí)上下班，不遲到、不早退。按時(shí)參加政治理論學(xué)習(xí)、教學(xué)研究活動(dòng)和學(xué)校組織的各種集體活動(dòng)。(3)嚴(yán)格遵守上下課時(shí)間，上課鈴聲落，任課教師必須進(jìn)入教室，中途不得隨意離開課堂。第四篇：關(guān)于教職員工請(qǐng)假與考勤制度的規(guī)定海師辦[2008]56號(hào)文件海南師范大學(xué)辦公室關(guān)于印發(fā)《海南師范大學(xué)教職員工請(qǐng)假與考勤制度的規(guī)定》的通知各單位：《海南師范大學(xué)教職員工請(qǐng)假與考勤制度的規(guī)定》經(jīng)學(xué)校同意，現(xiàn)予以印發(fā)施行。間辦理的，可以請(qǐng)事假。（四）喪假 教職員工因其配偶、直系親屬和配偶的父母喪事，可以請(qǐng)喪假。（五）探親假 教職員工探親假一般安排在暑假或寒假期間。屬計(jì)劃生育晚育者，再增加15天。女性教職員工流產(chǎn)休假25天（按規(guī)定一孩上環(huán)，一孩未上環(huán)造成懷孕后行人流術(shù)者，不包此項(xiàng)），上環(huán)休假3天，取環(huán)休假1天，結(jié)扎休假21天。其他計(jì)劃生育假憑醫(yī)院證明按計(jì)劃生育的規(guī)定辦理。第三條 假期時(shí)間計(jì)算方法假期時(shí)間自離崗（或離校）之日算起。第四條 請(qǐng)假期間的待遇一、工資（一）病假病假2個(gè)月以內(nèi)的，工資照發(fā)；連續(xù)病假超過2個(gè)月的，從第3個(gè)月起按下列標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給病假期間工資；（1）工作年限不滿10年的，發(fā)給本人工資的90%；（2）工作年限滿10年的，工資照發(fā)。（二）事假事假全年累計(jì)超過15天的，其超過天數(shù)的工資按本人工資的50%計(jì)發(fā)，超過30天的，超過天數(shù)本人工資停發(fā)。如超過規(guī)定的時(shí)間，但履行了請(qǐng)假手續(xù)，并獲得批準(zhǔn)的，按事假規(guī)定處理，否則按曠工處理。（二）婚假、喪假、探親假、產(chǎn)假、計(jì)劃生育手術(shù)假婚假、喪假、探親假、產(chǎn)假、計(jì)劃生育手術(shù)假期間的績(jī)效工資照發(fā)。（三）工傷假工傷假期間的績(jī)效工資，在因公負(fù)傷首次連續(xù)醫(yī)療期的前40天內(nèi)照發(fā)，自第41天起按照病假開始計(jì)算假期，并按照病假的規(guī)定計(jì)發(fā)績(jī)效工資。（二）請(qǐng)病假、工傷假、產(chǎn)假、計(jì)劃生育手術(shù)假須提供校醫(yī)院或?qū)W校醫(yī)療保險(xiǎn)定點(diǎn)醫(yī)院的診斷證明，方可準(zhǔn)假。請(qǐng)婚假須提供請(qǐng)假者本人結(jié)婚證經(jīng)有關(guān)部門審核后，方可準(zhǔn)假。（三）請(qǐng)假須寫請(qǐng)假條說明請(qǐng)假原由，須附上有關(guān)佐證材料的要附上，經(jīng)相關(guān)部門及領(lǐng)導(dǎo)簽批方可準(zhǔn)假。請(qǐng)假條由考勤員妥善保管備查。請(qǐng)假期滿，因故還不能上班者，可以申請(qǐng)續(xù)假，未經(jīng)批準(zhǔn)續(xù)假者，按曠工處理。第六條 請(qǐng)假批準(zhǔn)權(quán)限（一）各部門（單位）黨政正職負(fù)責(zé)人請(qǐng)假，2天以內(nèi)由所在部門（單位）其他負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)（若離開海府地區(qū)，須經(jīng)分管校領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)），2天至4天須經(jīng)人事處審核后報(bào)分管校領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，超過4天須經(jīng)人事處審核后，報(bào)學(xué)校主要領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。（三）產(chǎn)假、計(jì)劃生育手術(shù)假