【正文】 益同步增長。二、讓廣大職工充分享受企業(yè)發(fā)展成果企業(yè)發(fā)展的目的，不是單純的積累財富，而是同時要增加職工的福祉，讓職工成為企業(yè)發(fā)展的最大受益者。為方便滿扎兩地通勤人員出行，公司提供免費通勤車，每年提供車補費用達36萬元。自聯(lián)眾商務大廈2007年落成以來，公司的宗旨就是“改善住宿環(huán)境，給員工一個溫馨的家”。另一方面對內(nèi)完善機制，通過一手抓企業(yè)效益、一手抓職工生活，把企業(yè)發(fā)展與完善的內(nèi)部機制相結(jié)合，增強了企業(yè)職工主人翁責任感，廣大職工學習專研，干事創(chuàng)業(yè)的積極性不斷高漲，企業(yè)發(fā)展?jié)摿Φ玫教嵘?。使勞動關(guān)系更加長期化、穩(wěn)定化，為構(gòu)建和諧勞動關(guān)系，促進企業(yè)發(fā)展打下良好堅實基礎(chǔ)。穩(wěn)定的職工隊伍是企業(yè)發(fā)展必須依靠的根本力量，必須想方設(shè)法激發(fā)企業(yè)與職工同呼吸、共命運的內(nèi)生動力。一、企業(yè)發(fā)展堅持“以職工為本”隨著合作區(qū)工業(yè)園區(qū)木材產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的提檔升級，聯(lián)眾木業(yè)也抓住這一有利機遇，不斷做大做強，公司始終堅持以機制促和諧，以和諧促發(fā)展，讓職工與企業(yè)同命運、共發(fā)展，構(gòu)建了和諧的企業(yè)勞動關(guān)系。第三篇：構(gòu)件和諧勞動關(guān)系 促進企業(yè)發(fā)展構(gòu)建和諧勞動關(guān)系促進企業(yè)發(fā)展和諧的勞動關(guān)系是經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定的重要保證，勞動關(guān)系是否和諧，直接關(guān)系到百姓能否安居樂業(yè)，經(jīng)濟社會能否繁榮穩(wěn)定。開展了企事業(yè)單位“互動話公開、交流促民主”、“優(yōu)秀職工代表提案評選”等專題活動。三、深入推進廠務公開、民主管理工作。在區(qū)總領(lǐng)導指導下，民辦教育工資集體協(xié)商得到全總、省總和市總的肯定。各基層工會通過集中要約、動態(tài)要約、定期要約等多種方式，圍繞工資增長、勞動定額等職工最關(guān)心、反映最強烈的問題開展集體協(xié)商，有效解決勞動者工資收入偏低、增長緩慢和“被增長”問題。二、以工資協(xié)商為橋梁，切實促進企業(yè)與職工和諧共榮。并發(fā)放《職工權(quán)益維護手冊》、《農(nóng)民工權(quán)益維護手冊》宣傳單1500余份。在工業(yè)園區(qū)與天龍?zhí)胤N專用汽車有限公司分別開展“”服務農(nóng)民工法治宣傳行動。為切實履行工會維護職能，切實做好職工維權(quán)“三個一”服務，在區(qū)信訪局設(shè)立了1個職工維權(quán)窗口，在鑫中云律師事務所設(shè)立了1條職工維權(quán)熱線08173818148，在鑫中云、律師事務所組建了1支職工維權(quán)團隊。第二篇：共建和諧勞動關(guān)系發(fā)言材料共建和諧勞動關(guān)系發(fā)言材料（2018年6月25日）一、以法律援助為平臺，切實維護企業(yè)職工合法權(quán)益。為擴大經(jīng)營，我們旗下全資子公司*******年12月如期開業(yè)，通過招聘正式職工、營業(yè)員及保潔，共為*******當?shù)靥峁┚蜆I(yè)崗位500余個。通過開展此類活動以及實習生的招聘，建設(shè)人才梯隊，使職工能夠看到自己在職業(yè)生涯中的未來，提高對企業(yè)的忠誠度。四、助力員工發(fā)展，凝聚發(fā)展合力。三、豐富文化生活，增進員工感情。為保證職工用餐安全，降低用餐成本，提高工作效率。2013年、2014年企業(yè)員工人均收入分別為*******萬元和*******萬元。2013年以來，受多重因素的影響，百貨零售市場由高速增長期進入結(jié)構(gòu)調(diào)整期，由于來自各個方面的壓力，本市各大零售賣場經(jīng)營業(yè)績普遍下滑，掀起了前所未有的閉店潮。一、保障員工收入，促進和諧穩(wěn)定。*******年被評為全國和諧勞動關(guān)系A(chǔ)AA級企業(yè)。第一篇：促進勞動關(guān)系和諧先進發(fā)言促進勞動關(guān)系和諧發(fā)言各位領(lǐng)導、同仁：大家好！我來自*******，很高興有這個機會與大家分享我單位在構(gòu)建勞動關(guān)系和諧企業(yè)方面的經(jīng)驗。*******是*******集團旗下以經(jīng)營國際國內(nèi)名牌商品為主的*******連鎖企業(yè)，目前擁有*******，構(gòu)成了總經(jīng)營面積*******，形成獨具特色的連鎖化發(fā)展模式，成為展示*******國際港口大都市形象的最佳窗口。日前，黨中央、國務院印發(fā)了《關(guān)于構(gòu)建中國特色和諧勞動關(guān)系的意見》，我們認真貫徹落實文件精神，把構(gòu)建和諧勞動關(guān)系作為扎實推進兩個文明建設(shè)，促進企業(yè)更好更快發(fā)展的重要途徑，采取多種積極措施，營造和諧勞動關(guān)系氛圍，取得顯著成效。工資對于職工來說是保障其生活的直接來源，也是勞動者工作最基本的動力。作為*******百貨零售連鎖企業(yè)，我們也同樣面臨著巨大的挑戰(zhàn)，但我們始終堅持以強烈的責任感維護社會和諧，保證員工收入，讓每名員工都共享企業(yè)發(fā)展成果。二、提高員工福利，實現(xiàn)普遍受益。公司特別設(shè)立職工食堂，免費為每一位職工、保潔人員及部分營業(yè)員提供午餐、晚餐；為保證職工身體健康，公司每年免費為職工安排一次體檢；為提高職工素質(zhì)，公司定期組織職工進行各類專業(yè)性培訓。我們在保證正常經(jīng)營前提下，組織舉辦職工足球賽，讀書會，豐富員工業(yè)余文化生活，通過不同時期組織開展勞動競賽，有效提高職工崗位創(chuàng)效激情。我們在向集團系統(tǒng)輸出百余名優(yōu)秀管理者的基礎(chǔ)上，通過開展基礎(chǔ)崗位職工評優(yōu)，提前轉(zhuǎn)崗為初級管理；營業(yè)員擇優(yōu)加入*******，從員工轉(zhuǎn)變?yōu)楣芾碚叩然顒印Ｎ?、加速?guī)模拓展，擴大社會就業(yè)。在未來的發(fā)展中，*******在現(xiàn)有基礎(chǔ)上，積極拓展促進勞動關(guān)系協(xié)調(diào)新舉措，將企業(yè)做大做強，為*******商業(yè)做出更大貢獻。開通“111”維權(quán)通道。開展農(nóng)民工法治宣傳行動。為農(nóng)民工講解法治知識，普及關(guān)于保障職工合法權(quán)益和特殊利益的相關(guān)法規(guī)政策，增強職工的法律意識與運用法律武器保護自身的能力。對個別欠薪欠保單位，與勞動部門聯(lián)系及時發(fā)出了整改指令，有效地維護了職工的合法權(quán)益。2019年3月，我區(qū)召開了工資集體協(xié)商工作會，全區(qū)涉及工資集體協(xié)商工作的鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道辦、工業(yè)園區(qū)及各行業(yè)等86個單位及區(qū)人社局、工商聯(lián)、經(jīng)信局等勞動關(guān)系部門負責人參加了會議。2019年，全區(qū)共簽訂工資集體合同172份，覆蓋企業(yè)478家，覆蓋職工55860人。今年已簽訂規(guī)模企業(yè)職業(yè)病防治合同3家。鞏固擴大廠務公開、職代會全面覆蓋，實現(xiàn)已建會公有制企業(yè)建制率100%，已建會非公有制企業(yè)建制率達86%。201