4s店員工培訓(xùn)協(xié)議上傳-展示頁(yè)
2024-10-25 13:42本頁(yè)面
【正文】 分公司 地址：乙方： 地址：為向客戶提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，實(shí)現(xiàn)資源共享、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)，促進(jìn)甲、乙雙方的共同發(fā)展，甲方向客戶推薦乙方為合作修理廠，并在乙方營(yíng)業(yè)場(chǎng)所掛牌。（九）本協(xié)議自雙方簽字之日起生效。（七）本協(xié)議未盡事宜，雙方可根據(jù)國(guó)家相關(guān)規(guī)定協(xié)商而定。（五）培訓(xùn)結(jié)束后，乙方須在一周內(nèi)向甲方提交培訓(xùn)報(bào)告，并將所得培訓(xùn)資料交與公司存儲(chǔ)，同時(shí)完成甲方規(guī)定的內(nèi)部授課任務(wù)。以簽訂一年培訓(xùn)服務(wù)年限為例計(jì)算方法如下：培訓(xùn)費(fèi)用3000元，已經(jīng)工作8個(gè)月，則員工需支付未履行服務(wù)年限的培訓(xùn)費(fèi)用為：（128）/12*3000＝1000元。（四）從乙方結(jié)束培訓(xùn)之日起，乙方在甲方單位工作不得低于1年。如乙方無(wú)正當(dāng)理由，未能達(dá)到培訓(xùn)目標(biāo)未獲得相應(yīng)證書(shū)的。若員工自入職之日起進(jìn)行多次培訓(xùn)，培訓(xùn)費(fèi)總扣款最高不超過(guò)5000元。培訓(xùn)目標(biāo)為。（一）乙方目前就職于甲方的部門(mén)，擔(dān)任職務(wù)，并自愿接受甲方的選派，至（培訓(xùn)機(jī)構(gòu)）執(zhí)行任務(wù)。甲方根據(jù)自身業(yè)務(wù)發(fā)展的需要，選派乙方接受培訓(xùn)。本協(xié)議未盡事宜，雙方協(xié)商解決。如有泄漏公司商業(yè)、技術(shù)秘密者，在承擔(dān)經(jīng)濟(jì)損失的同時(shí)，愿承擔(dān)法律責(zé)任。八、培訓(xùn)期間本人愿與公司保持不間斷聯(lián)系，并能配合公司的日常業(yè)務(wù)。六、本人在參加完培訓(xùn)之后，由于自身原因，違反公司管理制度或主動(dòng)要求辭職的，應(yīng)按服務(wù)的年限按每年50%的比例歸還學(xué)習(xí)期間公司支付的費(fèi)用。利用所學(xué)取得的科研成果、專利、著作應(yīng)以公司名義取得自有知識(shí)產(chǎn)權(quán)，絕不私自向外出售、泄漏、轉(zhuǎn)讓。如公司中途因工作需要要求中止受訓(xùn)，愿以公司利益為重，絕無(wú) 異議。第一篇：4S店 員工培訓(xùn)協(xié)議 上傳員工培訓(xùn)協(xié)議書(shū)姓名：部門(mén)：職務(wù)：； 本人因公司事業(yè)發(fā)展需要被派送到參加時(shí)間天，（即從年月日至一、培訓(xùn)目的：二、三、培訓(xùn)期間本人愿意遵守培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的有關(guān)規(guī)定，維護(hù)本公司名譽(yù)與保證不泄露 公司秘密。保證受訓(xùn)期間虛心學(xué)習(xí)，吸收所需知識(shí)技能，于受訓(xùn)期滿后返回 公司服務(wù)。四、培訓(xùn)完畢后愿盡所學(xué)之經(jīng)驗(yàn)、知識(shí)、技能服務(wù)于公司，并愿將所學(xué)傳授給公司同仁，所取得相關(guān)資料應(yīng)留公司存檔。五、培訓(xùn)學(xué)習(xí)期滿保證繼續(xù)在公司服務(wù)年至日止。七、若因個(gè)人原因而離職的，鑒于******對(duì)公司處罰的由本人承擔(dān)全部責(zé)任。九、培訓(xùn)人如有違反以上條款，需賠償公司一切損失。十、本協(xié)議一式兩份，受訓(xùn)人與公司各持一份。公司代表簽署及蓋章：日期：年月受訓(xùn)人簽署： 身份證號(hào)碼：日第二篇：4S店培訓(xùn)協(xié)議宏大錦業(yè)奔騰4S店員工培訓(xùn)協(xié)議甲方：法定代表人或委托代理人：乙方：（以下簡(jiǎn)稱乙方）身份證號(hào)：第次參加公司組織的培訓(xùn)。為充分保障甲乙雙方的合法權(quán)益，甲乙雙方本著共同協(xié)商，平等、自愿的原則，依照《勞動(dòng)法》相關(guān)規(guī)定，就乙方接受培訓(xùn)的相關(guān)事宜簽訂本協(xié)議。培訓(xùn)時(shí)間為。（二）培訓(xùn)費(fèi)包括培訓(xùn)學(xué)費(fèi)元，培訓(xùn)產(chǎn)生的差旅費(fèi)元，其它項(xiàng)元，培訓(xùn)費(fèi)合計(jì)元（大寫(xiě)：，）由甲方以保證金的形式逐月在乙方工資中按比例扣除，直到扣滿全額培訓(xùn)費(fèi)為止。（三）乙方在培訓(xùn)期間，認(rèn)真完成各項(xiàng)學(xué)習(xí)培訓(xùn)任務(wù)，完成既定培訓(xùn)目標(biāo)。乙方負(fù)擔(dān)此次培訓(xùn)費(fèi)用的%。如未達(dá)到本合同約定的服務(wù)年限，且乙方主動(dòng)提出辭職，則乙方需支付未履行服務(wù)年限的培訓(xùn)費(fèi)用。乙方在甲方單位工作滿2年，乙方主動(dòng)辭職，甲方則全額退還乙方培訓(xùn)費(fèi)用。（六）乙方接受培訓(xùn)后
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