【正文】 （2013年9月1日修訂）為了保證學(xué)校正常教學(xué)秩序，規(guī)范教師出勤行為，保障教職工合理使用請(qǐng)銷(xiāo)假權(quán)利，鼓勵(lì)出全勤，依據(jù)《寧縣中小學(xué)教師管理制度》之規(guī)定，根據(jù)我校實(shí)際情況，訂立本制度。第十二條 本制度自正式公布之日起執(zhí)行，本制度和上級(jí)政策不一致的以上級(jí)政策為準(zhǔn)，各學(xué)校可根據(jù)本制度制定細(xì)則。每學(xué)期請(qǐng)假累計(jì)超過(guò)一個(gè)月的，學(xué)期末學(xué)校要以書(shū)面形式上報(bào)教育局人事股備案。教職工休假期滿后要及時(shí)銷(xiāo)假，特殊情況逾假的，事后要及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)明情況，陳述理由，取得同意后，可按請(qǐng)假對(duì)待，否則按曠工論。為更好的執(zhí)行計(jì)劃生育政策，防止個(gè)別教職工利用事假或病假違規(guī)生育，教職工中育齡婦女請(qǐng)假超過(guò)一個(gè)月的必須到計(jì)生部門(mén)開(kāi)具孕檢證明，方可準(zhǔn)假。鄉(xiāng)鎮(zhèn)中學(xué)和縣直學(xué)校教職工請(qǐng)假十五天以內(nèi)的由本校領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，并填寫(xiě)《東光縣教職工請(qǐng)假表》。第十條 請(qǐng)銷(xiāo)假手續(xù)及審批程序各鄉(xiāng)鎮(zhèn)校長(zhǎng)、中學(xué)校長(zhǎng)，縣直學(xué)校校長(zhǎng)、幼兒園園長(zhǎng)須直接向縣教育局局長(zhǎng)請(qǐng)假。喪假一般不得超過(guò)5天，如需去外省市料理喪事的，假期可酌情增加，但除路程外一般不得超過(guò)7天?；榧倨陂g基本工資照發(fā)。第八條婚假教職工本人結(jié)婚，可以申請(qǐng)婚假。第六條 事假教職工因正當(dāng)理由，必須離開(kāi)工作崗位的，可申請(qǐng)事假,經(jīng)批準(zhǔn)并將工作安排好后，方可離開(kāi)工作崗位。因公負(fù)傷的人員在休養(yǎng)醫(yī)療期間按學(xué)校教職工績(jī)效考核的平均值發(fā)放獎(jiǎng)勵(lì)性績(jī)效工資。第五條 病假教職工需休病假的，應(yīng)出具縣級(jí)及以上公立醫(yī)院的診斷證明，并經(jīng)單位審核批準(zhǔn)。產(chǎn)假期間基本工資照發(fā)，獎(jiǎng)勵(lì)性績(jī)效工資按學(xué)校教職工績(jī)效考核的平均值發(fā)放。產(chǎn)假一般為90天，其中產(chǎn)前假15天。學(xué)年內(nèi)累計(jì)曠工三個(gè)月的，按自動(dòng)離職處理。無(wú)故曠工的，按日扣發(fā)日工資。各基層單位要根據(jù)自己的實(shí)際情況制定具體有效的獎(jiǎng)懲制度，做到賞罰分明。第一篇：20130221東光縣教職工請(qǐng)銷(xiāo)假制度東光縣教職工請(qǐng)銷(xiāo)假制度第一條 為加強(qiáng)教職工隊(duì)伍的管理，保障正常的教育教學(xué)工作秩序，根據(jù)上級(jí)有關(guān)法規(guī)政策，結(jié)合我縣實(shí)際制定本制度。第二條 教職工按規(guī)定的作息時(shí)間上下班，不得遲到、早退或曠工。第三條教職工有下列行為之一屬曠工：遲到或早退兩個(gè)小時(shí)以上的；未經(jīng)請(qǐng)假或請(qǐng)假未獲準(zhǔn)而擅自離開(kāi)工作崗位的；請(qǐng)假期限已滿，沒(méi)有續(xù)假或續(xù)假未獲準(zhǔn)而逾期不歸 的；不服從組織調(diào)動(dòng)和安排，在規(guī)定的期限未到崗上班的；偽造事實(shí)，出具假證，欺騙領(lǐng)導(dǎo)準(zhǔn)假的，經(jīng)查實(shí)按曠工處理。本學(xué)期累計(jì)曠工達(dá)5個(gè)工作日的，除按日扣發(fā)日工資外，不得分配本學(xué)期獎(jiǎng)勵(lì)性績(jī)效工資，并視情節(jié)輕重給予批評(píng)或處分。第四條 產(chǎn)假符合計(jì)劃生育政策規(guī)定生育的女教職工，可以申請(qǐng)產(chǎn)假。符合晚育條件（24周歲以上生育第一胎）的，可另獎(jiǎng)勵(lì)產(chǎn)假45天。有不滿一周歲嬰兒的女職工，學(xué)校應(yīng)給予每天兩次，每次相當(dāng)于1節(jié)課時(shí)間的哺乳時(shí)間，執(zhí)行十個(gè)月止。教職工病假期間，可以繼續(xù)享受?chē)?guó)家和省規(guī)定的有關(guān)生活福利待遇。為休病假而開(kāi)假證明或小病大養(yǎng)的要進(jìn)行批評(píng)教育,仍不改正的,停發(fā)全部工資并予以紀(jì)律處分，觸犯法律法規(guī)的，按有關(guān)規(guī)定處理。第七條學(xué)期內(nèi)病、事假累計(jì)兩個(gè)月以內(nèi)的，按績(jī)效考核等次發(fā)放獎(jiǎng)勵(lì)性績(jī)效工資；累計(jì)超過(guò)兩個(gè)月的，不得分配本學(xué)期獎(jiǎng)勵(lì)性績(jī)效工資，并從第三個(gè)月開(kāi)始按超過(guò)的天數(shù)，工作年限不滿三十年的扣發(fā)基礎(chǔ)性績(jī)效工資的50%，工作年限滿三十年的扣發(fā)基礎(chǔ)性績(jī)效工資的30%；跨學(xué)期超過(guò)六個(gè)月的，扣發(fā)一年的獎(jiǎng)勵(lì)性績(jī)效工資并從第七個(gè)月開(kāi)始按超過(guò)的天數(shù)，工作年限不滿三十年的扣發(fā)全部基礎(chǔ)性績(jī)效工資，工作年限滿三十年的扣發(fā)基礎(chǔ)性績(jī)效工資的50%?；榧僖话銥?天，晚婚的（男25歲以上，女23歲以上）可以另獎(jiǎng)勵(lì)婚假15天。第九條喪假教職工本人的配偶、直系親屬（系指祖父母、父母、子女、包括公婆、岳父母）死亡時(shí)為料理喪事可申請(qǐng)喪假。喪假期間基本工資照發(fā)。鄉(xiāng)鎮(zhèn)小學(xué)校長(zhǎng)、幼兒園園長(zhǎng)須向鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）校長(zhǎng)請(qǐng)假，其他人員按以下程序執(zhí)行：鄉(xiāng)鎮(zhèn)小學(xué)教職工一次請(qǐng)假兩天以內(nèi)由本校領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，超過(guò)兩天在十五天以內(nèi)的由鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）校長(zhǎng)批準(zhǔn)，并填寫(xiě)《東光縣教職工請(qǐng)假表》。教職工一次請(qǐng)假十五天以上的須填寫(xiě)《東光縣教職工請(qǐng)假登記表》，連同有關(guān)證明報(bào)縣教育局批準(zhǔn)。教職工一次請(qǐng)假最多兩個(gè)月，需要繼續(xù)請(qǐng)假的須出具證明，由本人或近親屬辦理續(xù)假手續(xù)，不辦理續(xù)假手續(xù)的，超出的天數(shù)按曠工處理。無(wú)正當(dāng)理由逾期不歸超過(guò)三個(gè)月者，按自動(dòng)離職處理。第十一條違反本制度的單位和個(gè)人將嚴(yán)肅處理。本制度由縣教育局人事股負(fù)責(zé)解釋。一、全體教師除享受?chē)?guó)家規(guī)定的節(jié)假日外，因事因病需請(qǐng)假必須按既定的制度執(zhí)行。三、教師假別分為事假、病假、婚假、喪假、產(chǎn)假等。五、教師因公出發(fā)，外出學(xué)習(xí)參觀，視為出勤。七、無(wú)故不能缺課或離崗，有事有病必須請(qǐng)假。八、教職工上班在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到教導(dǎo)處簽到，超過(guò)規(guī)定時(shí)間視為遲到，超過(guò)1小時(shí)未簽到者視為曠工。請(qǐng)假半天以內(nèi)者不寫(xiě)請(qǐng)假條，經(jīng)主管副校長(zhǎng)或教導(dǎo)主任同意后，在教導(dǎo)處登記后離校。打電話請(qǐng)假者，超過(guò)一天都必須委托他人代寫(xiě)請(qǐng)假條，無(wú)請(qǐng)假條或不進(jìn)行登記者（以請(qǐng)假登記冊(cè)為準(zhǔn)）按曠工對(duì)待。十一、設(shè)全勤獎(jiǎng)100元／人／學(xué)期。十二、請(qǐng)短期假按以下標(biāo)準(zhǔn)扣除請(qǐng)假人崗位津貼：請(qǐng)事假、病假每期累計(jì)3天以內(nèi)（含3天）不扣款；超出3天部分，病假每天扣24元，事假每天48元； 曠工每天扣80元；曠會(huì)（以例會(huì)點(diǎn)名冊(cè)為準(zhǔn)）每次扣40元，請(qǐng)假按半天計(jì)算；遲到、早退每次5元。津貼扣除按雙倍計(jì)算。十五、請(qǐng)長(zhǎng)假者按《寧縣中小學(xué)教師管理制度》有關(guān)規(guī)定履行請(qǐng)假手續(xù)并執(zhí)行相應(yīng)工資待遇。十七、帶班代課教師須盡職盡責(zé)完成請(qǐng)假人的各項(xiàng)工作任務(wù)，不得遲到、曠課、早退，并對(duì)該班安全工作負(fù)全責(zé)。十九、本規(guī)定自2013年9月2日開(kāi)始執(zhí)行寧縣和盛小學(xué)2013年9月1日第三篇：教職工請(qǐng)銷(xiāo)假制度臨教字[2011]74號(hào)關(guān)于印發(fā)《教職工請(qǐng)銷(xiāo)假制度》的通知各鎮(zhèn)（街道）教管辦，縣屬各學(xué)校、單位