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正文內(nèi)容

酒店管理專業(yè)畢業(yè)實(shí)習(xí)教學(xué)大綱-展示頁

2024-10-21 03:44本頁面
  

【正文】 告。堅(jiān)持撰寫實(shí)習(xí)日記和實(shí)習(xí)周記,認(rèn)真記錄實(shí)習(xí)心得體會(huì)。主要目的是使學(xué)生熟悉旅游企業(yè)與酒店的組織及整體運(yùn)作模式,掌握旅游企業(yè)主要業(yè)務(wù)部門的工作程序與方法,開闊學(xué)生視野,豐富學(xué)生的知識(shí)結(jié)構(gòu),培養(yǎng)良好的職業(yè)素質(zhì)與團(tuán)隊(duì)精神,進(jìn)一步提高學(xué)生分析問題和解決問題的能力,為學(xué)生的就業(yè)和專業(yè)發(fā)展奠定基礎(chǔ)。八、參考書與資料1.《旅行社管理學(xué)》主編陳小春 中國旅游出版社,2003年4月版2.《飯店前臺(tái)管理》主編孫超、齊善鴻 南開大學(xué)出版社,1998年1月版3.《飯店前廳管理》主編吳軍衛(wèi)、程道品 重慶出版社,2002年9月版4.《現(xiàn)代飯店管理》主編聶明林,楊嘯濤 重慶大學(xué)出版社,2002年7月版九、其他本專業(yè)的實(shí)習(xí)形式為校內(nèi)校外集中實(shí)習(xí),委托實(shí)習(xí),分散實(shí)習(xí),幾種方式相結(jié)合;實(shí)習(xí)單位為旅行社、酒店、餐廳等企事業(yè)單位。(八)及時(shí)向?qū)嵙?xí)學(xué)生、家長傳達(dá)學(xué)校的相關(guān)信息和具體要求;及時(shí)通知并安排學(xué)生回??甲C、補(bǔ)課、補(bǔ)考及參加學(xué)院的有關(guān)活動(dòng)等。(六)負(fù)責(zé)定期向校(就業(yè)指導(dǎo)中心)匯報(bào)學(xué)生畢業(yè)實(shí)習(xí)的進(jìn)展情況,保證初次就業(yè)率和整體就業(yè)率數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確率≥98%。(四)負(fù)責(zé)對(duì)學(xué)生進(jìn)行專業(yè)知識(shí)、崗位技能、團(tuán)結(jié)協(xié)作等方面的指導(dǎo),幫助學(xué)生逐步適應(yīng)崗位工作。(二)負(fù)責(zé)做好畢業(yè)實(shí)習(xí)前的準(zhǔn)備工作,對(duì)學(xué)生進(jìn)行政治思想、遵紀(jì)守法、職業(yè)道德、安全生產(chǎn)、自我防范、以及人際交往、身心健康等方面的指導(dǎo)。畢業(yè)典禮及離校手續(xù)辦理。(實(shí)物或多媒體演示等)學(xué)生可繼續(xù)在企業(yè)實(shí)習(xí)。2007年實(shí)習(xí)時(shí)間計(jì)劃:寒假期間學(xué)生可與實(shí)習(xí)單位商定是否繼續(xù)實(shí)習(xí)。第三階段:轉(zhuǎn)換部門實(shí)習(xí),整體掌握酒店的部門業(yè)務(wù)和操作,建立跨部門合作的團(tuán)隊(duì)精神。(二)實(shí)習(xí)時(shí)間安排 第一階段:酒店的禮儀與服務(wù)意識(shí)培訓(xùn),了解企業(yè)的整體組織架構(gòu)。(2)掌握本崗位各個(gè)工作環(huán)節(jié)的操作技能;認(rèn)識(shí)該崗位的性質(zhì)和職責(zé)。(4)在上述兩種途徑都難以落實(shí)實(shí)習(xí)單位時(shí),由校(就業(yè)指導(dǎo)中心)負(fù)責(zé)協(xié)助解決。(2)優(yōu)先選擇與學(xué)院有良好合作關(guān)系,接受過我院實(shí)習(xí)學(xué)生并取得較好實(shí)習(xí)效果的企事業(yè)單位作為學(xué)生的實(shí)習(xí)單位。(4)著眼未來的原則:選擇實(shí)習(xí)單位切莫急功近利、好高騖遠(yuǎn),要考慮長遠(yuǎn)發(fā)展,把握實(shí)習(xí)良機(jī)。(2)能力優(yōu)勢(shì)的原則:選擇實(shí)習(xí)單位要綜合個(gè)人素質(zhì),充分展現(xiàn)自己的專業(yè)特長和技能優(yōu)勢(shì),有針對(duì)性地選擇實(shí)習(xí)崗位。遵守職業(yè)道德規(guī)范,保守技術(shù)機(jī)密和商業(yè)機(jī)密,不做任何有損實(shí)習(xí)單位利益的事情。遵守職業(yè)工作規(guī)范、設(shè)備操作規(guī)程和作息制度,遵守社會(huì)治安管理?xiàng)l例和交通法規(guī),提高個(gè)人安全保護(hù)意識(shí)。三、實(shí)習(xí)紀(jì)律與注意事項(xiàng)嚴(yán)格遵守實(shí)習(xí)單位的規(guī)章制度,服從實(shí)習(xí)單位的管理和工作安排。定期對(duì)實(shí)習(xí)工作情況進(jìn)行總結(jié)、交流,及時(shí)與實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師溝通,匯報(bào)實(shí)習(xí)工作中的問題和困難。二、畢業(yè)實(shí)習(xí)的任務(wù)與要求了解旅游、酒店管理企業(yè)服務(wù)、管理理念;熟悉旅游、酒店管理企業(yè)組織結(jié)構(gòu)及管理運(yùn)作模式;熟悉并掌握旅游、酒店企業(yè)主要業(yè)務(wù)部門的工作職責(zé)、程序與方法;培養(yǎng)對(duì)所學(xué)專業(yè)知識(shí)、技能的綜合應(yīng)用能力;熟悉實(shí)習(xí)崗位的工作職責(zé)與工作對(duì)象,培養(yǎng)一定的人際溝通能力、協(xié)作能力和自我發(fā)展能力,培養(yǎng)良好的職業(yè)素質(zhì)與團(tuán)隊(duì)精神;至少在一個(gè)以上崗位上,從事較長時(shí)間的與旅游、酒店管理有關(guān)的具體業(yè)務(wù)工作;在工作實(shí)踐中逐步樹立質(zhì)量意識(shí)、安全意識(shí)、規(guī)范意識(shí)和創(chuàng)新意識(shí)。第一篇:酒店管理專業(yè)畢業(yè)實(shí)習(xí)教學(xué)大綱飯店服務(wù)與管理專業(yè)畢業(yè)實(shí)習(xí)教學(xué)大綱一、畢業(yè)實(shí)習(xí)的性質(zhì)和目的畢業(yè)實(shí)習(xí)是專業(yè)人才培養(yǎng)方案的重要組成部分,是理論聯(lián)系實(shí)際的綜合實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)。主要目的是使學(xué)生熟悉旅游企業(yè)與酒店的組織及整體運(yùn)作模式,掌握旅游企業(yè)主要業(yè)務(wù)部門的工作程序與方法,開闊學(xué)生視野,豐富學(xué)生的知識(shí)結(jié)構(gòu),培養(yǎng)良好的職業(yè)素質(zhì)與團(tuán)隊(duì)精神,進(jìn)一步提高學(xué)生分析問題和解決問題的能力,為學(xué)生的就業(yè)和專業(yè)發(fā)展奠定基礎(chǔ)。堅(jiān)持撰寫實(shí)習(xí)日記和實(shí)習(xí)周記,認(rèn)真記錄實(shí)習(xí)心得體會(huì)。搜集必要的資料,獨(dú)立撰寫一篇3000字以上的實(shí)習(xí)報(bào)告。嚴(yán)格遵守學(xué)校有關(guān)畢業(yè)實(shí)習(xí)的管理規(guī)定,聽從指導(dǎo)教師和專業(yè)人士的實(shí)習(xí)指導(dǎo),認(rèn)真完成畢業(yè)實(shí)習(xí)任務(wù)。文明禮貌,謙虛謹(jǐn)慎,勤奮工作,努力學(xué)習(xí)專業(yè)技術(shù)和崗位技能;尊敬領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同事,密切校企合作關(guān)系,維護(hù)學(xué)校聲譽(yù)。四、實(shí)習(xí)單位的選擇選擇實(shí)習(xí)單位的基本原則(1)社會(huì)需要的原則:選擇實(shí)習(xí)單位既要考慮個(gè)人的擇業(yè)意愿,更要掌握企事業(yè)單位的用人需求。(3)主動(dòng)選擇的原則:選擇實(shí)習(xí)單位不能消極等待,要主動(dòng)了解人才供求信息及規(guī)格要求,努力完善自我,積極參與崗位競(jìng)爭(zhēng)。選擇實(shí)習(xí)單位的要求(1)選擇組織機(jī)構(gòu)健全,管理制度完善,經(jīng)營狀況較好的,有專業(yè)對(duì)口或相關(guān)工作崗位的,具有獨(dú)立法人資格的企事業(yè)單位作為學(xué)生的畢業(yè)實(shí)習(xí)單位。(3)鼓勵(lì)學(xué)生根據(jù)個(gè)人的實(shí)際自行選擇實(shí)習(xí)單位,并將實(shí)習(xí)單位的相關(guān)情況匯報(bào)校(就業(yè)指導(dǎo)中心),以便及時(shí)得到學(xué)院有關(guān)的指導(dǎo)和幫助。五、實(shí)習(xí)項(xiàng)目內(nèi)容與時(shí)間安排(一)實(shí)習(xí)內(nèi)容(1)到基層服務(wù)第一線,參加與本專業(yè)有關(guān)的實(shí)際工作,如酒店的前廳、客房、康樂部、餐飲部或職能部門等。(3)建立跨部門合作的團(tuán)隊(duì)合作精神。第二階段:分部門實(shí)習(xí),如酒店前臺(tái)、客房、餐廳等部門,掌握本部門的業(yè)務(wù)知識(shí)和操作流程。根據(jù)行業(yè)發(fā)展特點(diǎn)和學(xué)校的實(shí)際教學(xué)安排,對(duì)酒店管理專業(yè)的實(shí)習(xí)實(shí)行教學(xué)改革:見習(xí)(教學(xué)實(shí)習(xí)或生產(chǎn)實(shí)習(xí))時(shí)間和畢業(yè)實(shí)習(xí)和部分專業(yè)課教學(xué)綜合考慮。如繼續(xù)實(shí)習(xí),則書面告知指導(dǎo)老師(格式另附);否則,離校返家度假專業(yè)課教學(xué):根據(jù)教學(xué)要求和學(xué)生實(shí)習(xí)的實(shí)際情況,可安排教師或企業(yè)指導(dǎo)教師在校內(nèi)或企業(yè)內(nèi)利用工余時(shí)間實(shí)施現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)。時(shí)間:2007年2月2007年4月畢業(yè)實(shí)習(xí):約一周時(shí)間,學(xué)生返校參加畢業(yè)實(shí)習(xí)成績鑒定和畢業(yè)答辯。五、實(shí)習(xí)報(bào)告要求:祥見實(shí)習(xí)成績?cè)u(píng)定
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