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信訪維穩(wěn)目標(biāo)責(zé)任書[5篇模版]-展示頁

2024-10-17 13:41本頁面
  

【正文】 排查,對排查出的矛盾糾紛,要及時認真加以解決,化解矛盾,積極消除矛盾隱患。二、強化工作措施,確保學(xué)校的安定穩(wěn)定。一、加強組織領(lǐng)導(dǎo),全面落實信訪維穩(wěn)工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制。制定學(xué)?!叭粘0踩ぷ骰玖鞒碳爸贫纫蟆?,使學(xué)校安全工作常態(tài)化,深植于廣大師生的心里,并且變成自覺的行動。要認真抓好重點部位和線索的排查,對學(xué)校用火、用電、教育教學(xué)生活設(shè)施、設(shè)備進行排查,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,并上報。有條件的學(xué)校要在學(xué)生上、放學(xué)通道,人員聚集的場所安裝監(jiān)控系統(tǒng)。如:外來人員登記制度、定點接待制度、安全報告制度、學(xué)生中途離校的請假登記制度、教師授課課前學(xué)生人數(shù)清點制度、學(xué)生接送制度和家長聯(lián)系制度等,并組織有效落實。加強對學(xué)生的安全教育,充分發(fā)揮課堂教學(xué)主渠道作用,利用《生命教育讀本》對學(xué)生進行安全知識教育,做到學(xué)以致用;將安全教育與學(xué)校的德育活動、與“國學(xué)”教育、與學(xué)生日常行為養(yǎng)成教育活動有機結(jié)合起來;將安全教育與實踐安全演練有機結(jié)合起來。一、目標(biāo)責(zé)任人:校長是學(xué)校安全工作的第一責(zé)任人,對校內(nèi)安全管理工作負總責(zé)。九、凡是有集體上訪或越級上訪行為的教職工,及因處理信訪措施不力而導(dǎo)致信訪人越級上訪、集體上訪的責(zé)任人,學(xué)校年終評先評優(yōu),一票否決,并按有關(guān)規(guī)定給予相應(yīng)的處分。八、學(xué)校嚴(yán)禁本校教職工越級上訪、集體上訪。七、對于來訪的學(xué)生家長及其它人員,接訪人員態(tài)度和氣,認真解難答疑。嚴(yán)禁教師從事有償家教,嚴(yán)禁教師體罰或變相體罰學(xué)生,嚴(yán)禁教師收受學(xué)生家長的財物或接受家長的宴請。四、學(xué)校各崗位工作人員要從熱愛教育事業(yè)、實踐“三個代表”重要思想的高度認真對待本職工作,勤奮廉潔,團結(jié)實干,高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量地做好本職工作,及時化解各種矛盾,排除導(dǎo)致信訪案件產(chǎn)生的潛在因素。三、學(xué)校各部門負責(zé)人要以對學(xué)校負責(zé)、對工作負責(zé)的精神,做好本部門的工作,勤政廉潔。學(xué)校要定期召開信訪工作會議,了解教職工的思想動態(tài),把握信訪動向,超前做好工作,防患于未然。第一篇:信訪維穩(wěn)目標(biāo)責(zé)任書特殊教育學(xué)校信訪維穩(wěn)工作目標(biāo)責(zé)任書為落實區(qū)教育局有關(guān)信訪工作指示精神及各項要求,強化依法治訪,全面做好信訪工作,維護學(xué)校的穩(wěn)定,根據(jù)我校的具體情況,學(xué)校與學(xué)校各崗位教職工簽訂本責(zé)任書:一、學(xué)校要在全體黨員中認真開展以實踐“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為主要內(nèi)容的保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動,加強黨風(fēng)廉政建設(shè)及行風(fēng)建設(shè),強化師德教育,努力提升全校干群員工的職業(yè)道德素質(zhì)。二、對信訪工作,學(xué)校實行一把手負總責(zé)、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓,做到層層有人抓,事事有人管。同時,學(xué)校要落實好校務(wù)公開制度,實行民主管理,對收費、職稱評審、評優(yōu)評先等熱點問題,一律公示。同時,要深入教職工中,了解情況,化解問題,做到“看好自己的門,管好自己的人,干好自己的事”。五、全體教師要志存高遠,愛國敬業(yè);為人師表,教書育人”,自覺加強道德修養(yǎng),認真履行崗位責(zé)任,用愛心平等地對待每一個學(xué)生。六、后勤人員要扎實地完成本職工作,為教職工和學(xué)生提供高質(zhì)量的優(yōu)質(zhì)服務(wù)。嚴(yán)禁欺騙、辱罵、諷刺來訪人員,嚴(yán)禁與來訪人員發(fā)生爭執(zhí)。因某種原因需上訪的教職工,必須先向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)反映問題;如果認為學(xué)校處理措施不力者,應(yīng)在告知學(xué)校的前提下到上級主管部門上訪。校長(簽字):****年**月**日教職工(簽字):****年**月**日第二篇:信訪維穩(wěn)責(zé)任書信訪維穩(wěn)工作責(zé)任書為進一步加強學(xué)校安全穩(wěn)定工作,依據(jù)上級教育行政部門和省、市、區(qū)綜治委(辦)關(guān)于學(xué)校安全維穩(wěn)工作的安排布署,切實做好學(xué)校“維穩(wěn)”專項工作,落實相關(guān)責(zé)任,提高執(zhí)行工作的自覺性,特簽定本責(zé)任書。二、職責(zé)要求:要認真落實校園安全管理工作責(zé)任制,成立校園維穩(wěn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,形成“安全工作人人有責(zé),人人負責(zé),人人盡責(zé)”的工作局面,認真組織教師學(xué)習(xí)上級關(guān)于安全工作的精神要求,提高教職工的安全工作意識。進一步完善和落實學(xué)校各項安全制度。進一步實施校園封閉管理,加強校園巡視制度,特別是不能實現(xiàn)封閉管理的學(xué)校,沒有專職保衛(wèi)人員的單位,要由??平處熃M成校園巡視隊,對校園進行安全巡護。開展學(xué)校安全隱患大排查工作,要切實加強師生、員工的思想工作,加強心理疏導(dǎo),化解矛盾糾紛。加強與當(dāng)?shù)毓矙C關(guān)、鄉(xiāng)政府的聯(lián)系;加強與學(xué)生家長的聯(lián)系。學(xué)校負責(zé)人: 負責(zé)人:第三篇:信訪維穩(wěn)責(zé)任書為落實上級有關(guān)信訪維穩(wěn)工作指示精神及各項要求,做好信訪工作,維護學(xué)校穩(wěn)定,構(gòu)建和諧校園,特制訂學(xué)校信訪維穩(wěn)工作責(zé)任書。學(xué)校成立維穩(wěn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,校長為維穩(wěn)工作的第一責(zé)任人,對學(xué)校的維穩(wěn)工作負總責(zé),分管領(lǐng)導(dǎo)負直接責(zé)任,抓各項具體工作的落實,形成一級抓一級、層層抓落實的維穩(wěn)工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任體系。建立健全矛盾糾紛排查、調(diào)處、化解工作機制。建立健全處置突發(fā)事件和群體性事件的工作機制。同時,積極配合上級部門處理好越級上訪問題。強化思想疏導(dǎo)工作,積極做好學(xué)校師生的思想穩(wěn)定工作,引導(dǎo)師生理性合理地表達訴求,自覺維護信訪秩序,努力將信訪矛盾化解在萌芽狀態(tài)。堅持以人為本,標(biāo)本兼治,著力化解矛盾,認真對待教職工、學(xué)生和家長反映的問題,給予反映問題者合情合理的答復(fù),真誠為師生服務(wù)。因工作不力或不負責(zé),造成重大信訪維穩(wěn)問題發(fā)生,產(chǎn)生嚴(yán)重后果和不良影響的,要
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