【正文】 ，對落實三農(nóng)問題也有一定的促進作用。4．5 建立良好的信用體系面對虛擬化電子商務市場，農(nóng)村用戶尚不具備高深的判斷能力，所以農(nóng)業(yè)電子商務能直接體現(xiàn)信用值，這對于電子商務的普及和應用將起決定性的作用，用信用標識讓農(nóng)村用戶直接識別企業(yè)的電子商務信用；用信星積分，表明信息本身的信用程度；用信星工具，為企業(yè)提供了評估、信用等級的工具。4．4 建立統(tǒng)一的農(nóng)產(chǎn)品標準農(nóng)產(chǎn)品作為特殊的產(chǎn)品，其生產(chǎn)受到多種因素的影響，而這些特殊性，加大了其在特征和質(zhì)量方面的度量標準的制定的難度，而標準是農(nóng)業(yè)電子商務得以廣泛開展的—個先決條件，沒有標準，就不能對產(chǎn)品進行比對，就沒有衡量產(chǎn)品質(zhì)量的準繩。農(nóng)業(yè)電子商務能夠打造新型的農(nóng)產(chǎn)品物流供應鏈，對農(nóng)產(chǎn)品的產(chǎn)供銷各環(huán)節(jié)提供數(shù)字化的交易、拍賣、支付、配送等服務。4．3 建立科學快捷的物流產(chǎn)品物流是現(xiàn)代物流的重要組成部分。此時，銀行等金融機構(gòu)的介入是必不可少的。4．2 建立安全的現(xiàn)金流農(nóng)業(yè)電子商務是一種基于互聯(lián)網(wǎng)的商務活動，其核心內(nèi)容是信息的相互溝通和交流，支付和交貨是最終目的。信息時代，誰最先獲得信息、誰最先運用信息，誰就能獲得市場、獲得利潤。加強農(nóng)業(yè)電子商務建設的對策4．1 建立有效的電子商務信息流只有為農(nóng)民提供用的上、用得起的互聯(lián)網(wǎng)，農(nóng)業(yè)電子商務才能真正發(fā)揮作用。3．2 網(wǎng)絡發(fā)展是關(guān)鍵截至2008年底，中國網(wǎng)民規(guī)模達到2．98億人，較2007年增長41．9％，中國農(nóng)村網(wǎng)民規(guī)模達到8460萬人，較2007年增長3190萬，增長率超過60％。其發(fā)展的難點不是技術(shù)，也不是資金，而是思想觀念的轉(zhuǎn)變和管理理念的更新。又如，4月24日，我市李旗莊鎮(zhèn)華夏畜牧養(yǎng)殖場場長通過注冊農(nóng)民信箱，并通過農(nóng)民信箱搜索到相應的買進信息，主動聯(lián)系買家順利完成7000余只奶牛的交易。農(nóng)業(yè)信息網(wǎng)絡和農(nóng)民信箱在農(nóng)產(chǎn)品交易過程作用日益顯現(xiàn)。先后在我市農(nóng)業(yè)信息網(wǎng)、農(nóng)民信箱、一站通農(nóng)村供求信息全國聯(lián)播等平臺發(fā)布供求信息3000余條，2008年全市農(nóng)產(chǎn)品網(wǎng)上交易350個批次，交易額近億元。同時將本地區(qū)農(nóng)產(chǎn)品推行標準化生產(chǎn)，創(chuàng)建網(wǎng)上農(nóng)產(chǎn)品超市，不斷擴大網(wǎng)上交易規(guī)模，逐步引入期貨交易，發(fā)展“訂單式農(nóng)業(yè)”。1．4．3 有效降低營銷成本 使用互聯(lián)網(wǎng)廣告，其成本要比傳統(tǒng)廣告媒體節(jié)省75％。1．4．2 有效降低交易成本 農(nóng)業(yè)電子商務可以減少第三方或中介組織的參與，農(nóng)民與消費者通過因特網(wǎng)可以直接進行交易，減少中間交易成本。生產(chǎn)者和經(jīng)營者可以在網(wǎng)上簽訂種子、化肥及產(chǎn)品的供銷合同。1．4 便于降低經(jīng)營成本1．4．1 有效降低經(jīng)營成本 農(nóng)民在購買生產(chǎn)資料或出售農(nóng)產(chǎn)品之前，可以通過網(wǎng)絡進行價格比對，選擇最合適的交易者。使農(nóng)民可以更貼近市場，提高生產(chǎn)的敏捷性和適應性，使農(nóng)民可以迅速了解到消費者的偏好、購買習慣及要求，同時可以將消費者的需求及時反映出來，從而調(diào)節(jié)生產(chǎn)與市場矛盾，促進農(nóng)業(yè)貿(mào)易的繁榮發(fā)展。傳統(tǒng)的“一手交錢，一手交貨”的貿(mào)易模式將被打破。因此，農(nóng)民對農(nóng)產(chǎn)品信息的了解、交流提出了更高的要求。農(nóng)業(yè)電子商務在我縣新農(nóng)村建設中的戰(zhàn)略地位1．1 有利于農(nóng)村中小企業(yè)與國際市場接軌人世后，農(nóng)產(chǎn)品市場遇到前所未有的機遇和挑戰(zhàn)，全球化的市場正逐漸形成。據(jù)統(tǒng)計，我市已有農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)55家，農(nóng)村專業(yè)合作社60個，農(nóng)村經(jīng)營大戶近200戶。主要參考文獻：1.《現(xiàn)代企業(yè)制度概論》同濟大學出版社，2006年2月出版2.《現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)營管理概論》復旦大學出版社，2007年8月出版3.《建立現(xiàn)代企業(yè)制度基本思路及配套政策設想》改革出版社4.《工業(yè)企業(yè)管理》中國物資出版社，1998年9月出版第二篇：鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)管理畢業(yè)論文論我市新農(nóng)村建設中農(nóng)業(yè)電子商務的發(fā)展戰(zhàn)略農(nóng)業(yè)電子商務是以農(nóng)業(yè)生產(chǎn)為中心而發(fā)生的一系列電子化的交易活動，包括農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的管理、農(nóng)產(chǎn)品的網(wǎng)絡營銷、電子支付、物流管理以及客戶關(guān)系管理等。只有這樣，才能充分調(diào)動生產(chǎn)經(jīng)營者的積極性、主動性和創(chuàng)造性。其職能應轉(zhuǎn)變?yōu)椋哼\用經(jīng)濟、法律和必要的行政手段，保證社會需求總量平衡和重大經(jīng)濟結(jié)構(gòu)布局的調(diào)整，負責統(tǒng)籌規(guī)劃、掌握政策、組織協(xié)商、提供服務和監(jiān)督。政府對鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)管的過多、過死，企業(yè)就會變成政府的附庸，造成企業(yè)內(nèi)無壓力，外無動力，經(jīng)濟效益低下，市場競爭力弱。特別是一些實力較強的鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)，應主動將產(chǎn)權(quán)變動納入戰(zhàn)略規(guī)劃中，提高員工產(chǎn)權(quán)意識，塑造濃郁的產(chǎn)權(quán)創(chuàng)新氛圍。，實行產(chǎn)權(quán)流轉(zhuǎn)隨著企業(yè)興衰存亡，企業(yè)產(chǎn)權(quán)式運動變化的，產(chǎn)權(quán)“商品化”趨勢日益明顯。這種錯位不明晰的產(chǎn)權(quán)關(guān)系導致權(quán)利與義務分離，收益和風險分離，造成企業(yè)內(nèi)部動力不足，阻礙鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)的進一步發(fā)展。三、以明晰產(chǎn)權(quán)關(guān)系為基礎建立現(xiàn)代企業(yè)產(chǎn)權(quán)制度產(chǎn)權(quán)制度是現(xiàn)代企業(yè)制度的核心，進行產(chǎn)權(quán)制度的改革是建立現(xiàn)代企業(yè)制度的基礎和前提。通過不斷改善企業(yè)勞動條件，保證廣大職工的身體健康和生命安全。勞保制度是勞動保護制度和勞動保險制度的總稱。體現(xiàn)效率優(yōu)先，兼顧公平的原則。企業(yè)應根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營活動的需要，面向社會，采取擇優(yōu)錄取的原則，通過簽訂勞動合同來招聘自己所需要的人才。要實現(xiàn)其科學規(guī)范化的管理，要從以下幾個方面入手：依法設立股東會、董事會、監(jiān)事會、經(jīng)理組成的領導體制，是公司個部門之間相互制約、權(quán)力制衡、責任明確、各司其責，有效地保證企業(yè)經(jīng)營的科學性，有利于維護企業(yè)的整體利益。根據(jù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的現(xiàn)狀，在改制過程中，必須遵循實事求是的原則，切記“一刀切”，要有計劃、有步驟的引導鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)走公司化的道路。我國的鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)要突破這一難題，這對企業(yè)提出了更高的要求，要加大科技投入，更新思維觀念，建立科技創(chuàng)新體制，要培養(yǎng)高素質(zhì)人才，這一切都要通過建立現(xiàn)代企業(yè)制度來實現(xiàn)。我國農(nóng)村早期發(fā)展的鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)主要發(fā)展農(nóng)村副業(yè)，企業(yè)發(fā)展起點低，規(guī)模小。實現(xiàn)非公企業(yè)融資渠道由一元化向多元化轉(zhuǎn)變，產(chǎn)權(quán)結(jié)構(gòu)由單一化向股份化轉(zhuǎn)變，企業(yè)決策由個人化向民主化轉(zhuǎn)變，企業(yè)班子由家族化向?qū)I(yè)化轉(zhuǎn)變，員工管理由雇傭化向人性化轉(zhuǎn)變，企業(yè)經(jīng)營由作坊化向規(guī)模化轉(zhuǎn)變。建立現(xiàn)代企業(yè)制度是非公企業(yè)發(fā)展的方向，是非公企業(yè)上規(guī)模、上檔次、上水平的必然選擇。各級政府和部門要積極引導各類企業(yè)建立現(xiàn)代企業(yè)制度，進行制度創(chuàng)新、機制創(chuàng)新和管理創(chuàng)新，加強企業(yè)內(nèi)部的生產(chǎn)經(jīng)營管理，不斷提高企業(yè)經(jīng)營管理者的素質(zhì)。關(guān)鍵詞：現(xiàn)在企業(yè)制度企業(yè)法人制度產(chǎn)權(quán)政企分開管理科學鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)隨著鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)建立的逐漸增多，人們越來越關(guān)注鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)的發(fā)展，本文就如何建立現(xiàn)代企業(yè)制度闡述自己的觀點。由于種種的先天不足，造成了鄉(xiāng)鎮(zhèn)現(xiàn)代企業(yè)制度不完善，而鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)本身就承擔著促進鄉(xiāng)村經(jīng)濟繁榮，吸收農(nóng)村剩余勞動力和提高人民生活水平的重擔，為了促進鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)更好更快的向前發(fā)展，必須在鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)中建立完善的現(xiàn)代企業(yè)制度。第一篇：鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)管理畢業(yè)論文初稿甘肅廣播電視大學一村一專業(yè)畢 業(yè) 論 文題目鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)如何建立現(xiàn)代企業(yè)制度分校 甘肅臨夏電視廣播大學班級***姓名馬繼平學號1162004407642指導教師馬文華鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)如何建立現(xiàn)代企業(yè)制度目錄鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)如何建立現(xiàn)代企業(yè)制度內(nèi)容摘要3關(guān)鍵詞3一、鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)建立現(xiàn)代企業(yè)制度的客觀必然性二、以法人公司制為基本方向建立現(xiàn)代企業(yè)制度，推行全員勞動合同制度，完善企業(yè)分配制度4三、以明晰產(chǎn)權(quán)關(guān)系為基礎建立現(xiàn)代企業(yè)產(chǎn)權(quán)制度，發(fā)展多元化投資主體4，實行產(chǎn)權(quán)流轉(zhuǎn)4，加強指導和服務45四、參考文獻6鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)如何建立現(xiàn)代企業(yè)制度內(nèi)容摘要：現(xiàn)代企業(yè)制度是指以完善的企業(yè)法人制度為基礎,以有限責任制度為保證,以公司企業(yè)為主要形成,以產(chǎn)權(quán)清晰、權(quán)責明確、政企分開、管理科學為條件的新型企業(yè)制度,其主要內(nèi)容包括:企業(yè)法人制度、企業(yè)自負盈虧制度、出資者有限責任制度、科學的領導體制與組織管理制度。鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)在建立和發(fā)展的過程中，有著自己的特殊性。任何企業(yè)的發(fā)展都離不開現(xiàn)代企業(yè)制度，鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)作為我國一種特有的企業(yè)形式，想要向前發(fā)展更需要建立健全地現(xiàn)代企業(yè)制度。一、鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)建立現(xiàn)代企業(yè)制度的客觀必然性企業(yè)制度是企業(yè)發(fā)展的生命，從當前全球經(jīng)濟一體化的趨勢看，現(xiàn)代企業(yè)制度是最科學、最有效、最能適應市場經(jīng)濟規(guī)律的企業(yè)制度。隨著非公企業(yè)規(guī)模的不斷擴大和市場經(jīng)濟體制的不斷完善，傳統(tǒng)的非公企業(yè)管理體制和管理方式越來越不適應市場經(jīng)濟發(fā)展的客觀要求，必須建立現(xiàn)代企業(yè)制度，全面提升非公企業(yè)市場競爭力和非公經(jīng)濟整體素質(zhì)。推進非公企業(yè)現(xiàn)代企業(yè)制度建設，企業(yè)規(guī)模是基礎，產(chǎn)權(quán)多元是核心，人才建設是關(guān)鍵，管理制度是保證。建立現(xiàn)代企業(yè)制度的最終目標是推動各類企業(yè)健康發(fā)展，適應市場經(jīng)濟發(fā)展變化的要求。隨著