5人事局人事工作總結(jié)及打算-展示頁(yè)
2024-09-11 17:35本頁(yè)面
【正文】 工作進(jìn)行廣泛宣傳，按照文件精神，認(rèn)真審核資料和檔案，嚴(yán)格把關(guān)。通過(guò)職稱評(píng)定有效地提高了我區(qū)科技干部隊(duì)伍人員的整體素質(zhì)。同時(shí)做好各類(lèi)職稱考試報(bào)名工作。職稱工作在整個(gè)專(zhuān)業(yè)技術(shù)隊(duì)伍和人才資源開(kāi)發(fā)中具有獨(dú)特而重要的作用，認(rèn)真做好職稱評(píng)聘，更好發(fā)揮專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員在經(jīng)濟(jì)和社會(huì)事業(yè)發(fā)展中的作用，是人事部門(mén)一項(xiàng)十分重要的工作。今年共新辦理人事代理手續(xù) 30 人。突出政府搭臺(tái)，企業(yè)唱戲的公益性特征，邀請(qǐng)了鷹游集團(tuán)、太陽(yáng)雨集團(tuán)、蘇寧電器、久和置業(yè)、三吉利化工等 30 家強(qiáng)勢(shì)企業(yè)加盟，提供了近 500 個(gè)崗位，崗位涵蓋了用人單位的每個(gè)層面 中高層管理、一線操作、后勤服務(wù)等數(shù)十個(gè)工種。服務(wù)功能區(qū)主要由咨詢服務(wù)、求職與用人登記、信息發(fā)布、信息查詢、職業(yè)指導(dǎo)、就業(yè)培訓(xùn)、檔案管理、就業(yè)備案、就業(yè)援助等服務(wù)窗口構(gòu)成，面積 200 平方米。為加快建立和完善市場(chǎng)導(dǎo)向的就業(yè)機(jī)制，適應(yīng)新形勢(shì)下我區(qū) 人才就業(yè)工作的需要， 7 月份我們將區(qū)人才市場(chǎng)與勞動(dòng)力市場(chǎng)合并，成立 xx 區(qū)人力資源市場(chǎng)，從事人力資源開(kāi)發(fā)和就業(yè)服務(wù)工作，實(shí)現(xiàn)了全區(qū)人力資源信息共享。 健全和完善人事代理工作。建立了市鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)村實(shí)用人才信息庫(kù)，全區(qū)登記入庫(kù)鄉(xiāng)土人才 881 名，其中生產(chǎn)能手 808 名人，經(jīng)營(yíng)能人 44 人，能工巧匠 19 人。 第 1 頁(yè) 共 14 頁(yè) 人事局人事工作總結(jié)及打算 20xx 年，我局的人事人才工作在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在市人事局的精心指導(dǎo)下，圍繞全區(qū)中心工作，積極實(shí)施人才戰(zhàn)略，推進(jìn)體制機(jī)制創(chuàng)新，加強(qiáng)全區(qū)公務(wù)員的能力建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)，人事人才和機(jī)構(gòu)編制工作取得了一定的成績(jī)，為全區(qū)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供了有力的人事人才保障。 一、工作情況 （一）圍繞實(shí)施人才戰(zhàn)略，推進(jìn)整體性人才開(kāi)發(fā)進(jìn)程 注重農(nóng)村實(shí)用人才開(kāi)發(fā)使用。支持鄉(xiāng)鎮(zhèn)實(shí)用人才培訓(xùn)基地建設(shè)，目前，南城鎮(zhèn)已設(shè)立農(nóng)村勞動(dòng)力培訓(xùn)基地，定期開(kāi)展實(shí)用人才培訓(xùn)，聘請(qǐng)了兩鄉(xiāng)一鎮(zhèn) 19 個(gè)行政村的主要領(lǐng)導(dǎo)為農(nóng)村勞務(wù)輸出經(jīng)紀(jì)人，取得了經(jīng)紀(jì)人資格證，為 30 名在發(fā)展企業(yè)和民營(yíng)經(jīng)濟(jì)作出突出貢獻(xiàn)的農(nóng)民技術(shù)人員申報(bào)了專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱。一是整合人力資源市場(chǎng)。按照科學(xué)化、規(guī)范化、現(xiàn)代化的要求，市場(chǎng)由交流大廳和服務(wù)功能區(qū)組成，交流大廳面積 290 平方 第 2 頁(yè) 共 14 頁(yè) 米，可同時(shí)容納 15 家用人單位進(jìn)行面試交流洽談。新組建的人才資源市場(chǎng)在促進(jìn)就業(yè)、優(yōu)化人力資源配置及穩(wěn)定社會(huì)等方面，將發(fā)揮著越來(lái)越重要的作用 ，我們 8 月 25 日上午，在 xx 區(qū)人力資源市場(chǎng)舉辦的 xx 區(qū)首次人才招聘會(huì)。二是逐步擴(kuò)大人事代理工作的服務(wù)范圍，從單純的事業(yè)單位人員，擴(kuò)大到集體企業(yè)、民營(yíng)企業(yè)、退伍士兵、新考公務(wù)員、政府雇員等，代理服務(wù)項(xiàng)目從保管檔案、年度考核、開(kāi)具相關(guān)證明擴(kuò)展到代辦養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、職稱等，切實(shí)解決了代理人員的許多后顧之憂。 加強(qiáng)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員職稱管理。今年我們將專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員職稱初定工作由每年一次，更改為每個(gè)月辦理一次，方便了符合初定條件人員的職稱評(píng)定。組織 21 第 3 頁(yè) 共 14 頁(yè) 人參加全國(guó)經(jīng)濟(jì)專(zhuān)業(yè)和 XX 省職稱外語(yǔ)考試資格報(bào)名工作，發(fā)放全國(guó)外語(yǔ)職稱準(zhǔn)考證 30 份，為 92 個(gè)大中專(zhuān)畢業(yè)生辦理技術(shù)職務(wù)的 初定手續(xù)，上報(bào)中高級(jí)評(píng)審材料 192 名。 推進(jìn)機(jī)關(guān)事業(yè)單位考工定級(jí)工作。據(jù)統(tǒng)計(jì)，全區(qū)共組織 85 人參加機(jī)關(guān)事業(yè)單位工人升級(jí)考核，其中初級(jí)工 7 名，中級(jí)工 37 名，高級(jí)工 38 名人，報(bào)考種類(lèi)達(dá) 13 個(gè)工種。參加機(jī)關(guān)事業(yè)單位技師評(píng)聘 5 人，有 2 人通過(guò)省級(jí)考核。 （二）完善公務(wù)員管理機(jī)制，加強(qiáng)公務(wù)員隊(duì)伍建設(shè) 做好公務(wù)員網(wǎng)上培訓(xùn)工作。 1
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