4糾正不嚴不實問題經(jīng)驗交流材料-展示頁
2024-09-06 19:22本頁面
【正文】 ，在公道選人用人上 “ 立標 ” 。要堅持嚴字當頭、實處著力，爭當踐行 “ 三嚴三實 ” 的排頭兵。解決問題才是最好的教育。打鐵還需自身硬，組織部門在 “ 三嚴三實 ” 專題教育中要走在前、做表率。組織部門作為管黨治黨的重要職能部門，既要扎實開展 “ 三嚴三實 ” 專題教育，也要自覺糾正 “ 不嚴不實 ” 問題，確保 “ 真嚴真實 ” ，爭當踐行 “ 三嚴三實 ” 的表率。 第 1 頁 共 4 頁 糾正不嚴不實問題經(jīng)驗交流材料 下面是我們文秘 114 的小編給大家推薦的糾正不嚴不實問題經(jīng)驗交流材料供大家參閱。 “ 三嚴三實 ” 是新形勢下組織工作的重要遵循，是加強組織部門自身建設的內在要求。 以嚴實為 “ 本 ” ，在加強自身建設上做 “ 示范 ” 。作為 “ 三嚴三實 ” 專題教育的組織協(xié)調部門，組織部門肩負著雙重責任，既要抓好面上的組織實施工作，確保專題教育扎實推進；又要以 “ 更嚴更實 ” 的標準，抓好關鍵動作，創(chuàng)新自選動作，把
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