【正文】 事會等機(jī)構(gòu)的監(jiān)督機(jī)制。把反腐倡廉教育列入經(jīng)營管理人員教育培訓(xùn)規(guī)劃，同經(jīng)營管理人 第 8 頁 共 25 頁 員的培養(yǎng)、選拔、管理和使用結(jié)合起來，全面加強(qiáng)兩級經(jīng)營管理人員的作風(fēng)建設(shè)。要把懲防體系植于公司內(nèi)部控制和風(fēng)險管理制度之內(nèi)、融入公司經(jīng)營管理體 系之中，在堅決懲治腐敗的同時加大教育、監(jiān)督、改革、制度創(chuàng)新力度，更有效地預(yù)防腐敗。 （四）加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，為公司可持續(xù)發(fā)展提供有力保障 加強(qiáng)黨風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉工作，對于推進(jìn)公司改革發(fā)展，增強(qiáng)公司核心競爭力，實現(xiàn)國有資產(chǎn)保值增值和公司遠(yuǎn)景目標(biāo)具有十分重要的意義。按照 “ 優(yōu)秀人才優(yōu)先培養(yǎng)、重要人才重點培養(yǎng)、緊缺人才抓緊培養(yǎng) ”的要求，加大人才培 養(yǎng)投入力度，每年選送技術(shù)和管理骨干參加各類高層次繼續(xù)教育培訓(xùn)班學(xué)習(xí)或?qū)W歷提升教育。不斷優(yōu)化人才成長環(huán)境，通過創(chuàng)新和完善職位體系、薪酬體系和績效考核體系，充分調(diào)動和發(fā)揮各類人才的工作熱情和積極性。 兩級黨組織要支持行政大力實施人才強(qiáng)企戰(zhàn)略，深入開展職工素質(zhì)提升工程，建設(shè)一支規(guī)模適度、結(jié)構(gòu)合理、市場意識強(qiáng)、熟悉經(jīng)濟(jì)運行規(guī)則、經(jīng)營管理能力強(qiáng)的高素質(zhì)經(jīng)營管理人才隊伍；建設(shè)一 支專業(yè)知識扎實、技術(shù)水平高、創(chuàng)新意識強(qiáng)、能夠 第 7 頁 共 25 頁 加快公司技術(shù)進(jìn)步的高素質(zhì)專業(yè)技術(shù)人才隊伍；建設(shè)一支愛崗敬業(yè)、技藝精湛、操作能力強(qiáng)、善于解決技術(shù)難題的高技能人才隊伍。 （三）加強(qiáng)人才隊伍建設(shè)，為公司可持續(xù)發(fā)展提供有力的人才 和智力支持 堅持黨管人才，按照管宏觀、管政策、管協(xié)調(diào)、管服務(wù)的要求，加強(qiáng)對公司人才工作的領(lǐng)導(dǎo)。認(rèn)真落實《干部教育培訓(xùn)條例》，綜合運用組織調(diào)訓(xùn)、脫產(chǎn)培訓(xùn)、在職自學(xué)、研修考察、專題研討等多種形式，不斷提高經(jīng)營管理人員的管理素質(zhì)和能力。 要大力培養(yǎng)和使用優(yōu)秀年輕干部，堅持在經(jīng)營一線發(fā)現(xiàn) 第 6 頁 共 25 頁 人才，在技改擴(kuò)能、重點項 目建設(shè)的主戰(zhàn)場鍛煉人才，把政治素質(zhì)好、創(chuàng)新能力強(qiáng)、在基層重要崗位和艱苦崗位經(jīng)受鍛煉、群眾公認(rèn)的年輕干部選拔到重要管理崗位。擴(kuò)大群眾參與面，堅持差額考察制和任前公示制。 堅持正 確的用人導(dǎo)向，按照德才兼?zhèn)?、以德為先、注重實績、群眾公認(rèn)的原則選拔干部，講政治、重業(yè)績、看品行、用能人，提高選人用人公信度。要高度重視領(lǐng)導(dǎo)班子的能力建設(shè)，不斷提高兩級領(lǐng)導(dǎo)班子的戰(zhàn)略決策能力、把握市場能力、推動創(chuàng)新能力、應(yīng)對危機(jī)能力以及抓班子帶隊伍的能力。認(rèn)真落實民主生活會制度，堅持和完善談心談話、務(wù)虛會 第 5 頁 共 25 頁 和研討會制度，在領(lǐng)導(dǎo)班子內(nèi)部形成心齊氣順、風(fēng)正勁足的良好氛圍。堅持以黨校為主陣地，開展多種形式的理論培訓(xùn)，組織黨員干部學(xué)習(xí)黨的路線方針政策和國家法律法規(guī)，學(xué)習(xí)跨國經(jīng)營所需要的市場經(jīng)濟(jì)、金融、科技、信息化和企業(yè)管理等方面 的知識，促進(jìn)黨員干部不斷解放思想、轉(zhuǎn)變觀念，培養(yǎng)世界眼光和戰(zhàn)略思維，不斷提高政治理論素質(zhì)和領(lǐng)導(dǎo)水平。堅持和改進(jìn)黨委中心組學(xué)習(xí)制度，中心組每年集體學(xué)習(xí)研討不少于 12 次。 堅持把思想政治建設(shè)放在首位。實現(xiàn)公司可持續(xù)發(fā)展，關(guān)鍵要抓好 第 4 頁 共 25 頁 兩級領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。 （二）加強(qiáng)黨組織自身建設(shè)，為公司可持續(xù)發(fā)展注入新的活力 堅持以先進(jìn)性建設(shè)為主線，以思想建設(shè)、組織建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)為重點，解放思想、實事求是、與時俱進(jìn)，主動適應(yīng)公司完善現(xiàn)代企業(yè)制度和推進(jìn)股份制改造的新要求，主動適應(yīng)公司“ 走出去 ” 參與國際競爭、實施跨國經(jīng)營的新特點，主動適應(yīng)公司黨員和職工隊伍思想觀念和利益訴求的新變化，把服務(wù)中 心工作、凝聚職工群眾、推動公司可持續(xù)發(fā)展作為黨組織工作的著力點和落腳點，不斷提高黨建工作水平，增強(qiáng)黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，努力把黨的政治優(yōu)勢和組織優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為公司的競爭優(yōu)勢、創(chuàng)新優(yōu)勢和可持續(xù)發(fā)展優(yōu)勢。 完善黨建工作制度。決策后，黨組織要發(fā)動廣大黨員，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大職工保證決策的貫徹實施。決策前，黨政主要領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)充分溝通，形成共識；黨委會或黨政聯(lián)席會議要進(jìn)行集 體研究，提出意見和建議。確立黨組織在企業(yè)治理結(jié)構(gòu)中的政治核心地位，構(gòu)建確保黨組織充分發(fā)揮政治核心作用的運行機(jī)制，是中國特色現(xiàn)代國有企業(yè)制度的鮮明特征和本質(zhì)要求。 一、指導(dǎo)思想 隨著公司改革的不斷深化，公司產(chǎn)權(quán)結(jié)構(gòu)、管理體制、經(jīng)營機(jī)制都發(fā)生著重大調(diào)整和深刻變化，這對黨組織職能作用的發(fā)揮提出了新要求，公司在 20xx 年黨建工作的指導(dǎo)思想是：堅持以鄧小平理論、 “ 三個代表 ” 重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，繼續(xù)深入貫徹落實黨 的十七大、十七屆四中全會和省第十一次黨代會精神，按照 “ 實施跨國經(jīng)營，建設(shè)百年金川 ” 的要求，以 “ 創(chuàng)新黨建工作，發(fā)揮政治優(yōu)勢，打造千億企業(yè)，當(dāng)好工業(yè)強(qiáng)省排頭兵 ” 第 2 頁 共 25 頁 為主題，緊緊圍繞 “ 五個一 ” 工作目標(biāo)，大力實施 “ 十百千工程 ”和職工素質(zhì)提升工程，充分發(fā)揮黨組織的政治核心作用、黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，為建設(shè)跨國經(jīng)營的礦業(yè)集團(tuán)提供堅強(qiáng)的思想保證、政治保證和組織保證。實踐證明，在公司第 次黨代會以來，公司確定的發(fā)展戰(zhàn)略和作出的決策是正確的，取得的成績是令人鼓舞的。 第 1 頁 共 25 頁 國有企業(yè)黨支部黨建工作計劃 20xx 年國有企業(yè)黨支部黨建工作計劃 是 公司發(fā)展歷程中不平凡的一年。在這一年里， 公司順應(yīng)新形勢新任務(wù)和新要求，加大改革力度、管理水平不斷提高、發(fā)展速度不斷加快， 公司在能取得這些工作成績的關(guān)鍵原因是：公司黨組織政治核心作用發(fā)揮的好、思想政治工作和精神文明建設(shè)成效好；這是廣大職工共享公司改革發(fā)展成果、企業(yè)凝聚力和向心力不斷增強(qiáng)、公 司社會地位和影響力大幅提升的一年。在接下來的 20xx 年工作中，公司黨委將加大工作力度和黨建工作，為 公司又快又好方向方展做出貢獻(xiàn)。 二、工作任務(wù) （一）充分發(fā)揮政治核心作用，為公司可持續(xù)發(fā)展提供堅強(qiáng)的政治保證 國有企業(yè)黨建工作始終是國有企業(yè)的 獨特政治資源，是企業(yè)核心競爭力的有機(jī)組成部分，是企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵因素和重要動力資源。公司是在國民經(jīng)濟(jì)中發(fā)揮骨干作用的大型國有企業(yè)，作為中國有色金屬行業(yè)和甘肅工業(yè)強(qiáng)省的排頭兵，公司的性質(zhì)、地位和作用決定了在新的歷史時期，在完善現(xiàn)代企業(yè)制度、深化股份制改造和實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的實踐中，在建設(shè)織參與決策的程序。決策時，進(jìn)入董事會、經(jīng)理層的黨委成員要認(rèn)真履行職責(zé)，使黨組織的意圖得到尊重和體現(xiàn)。黨組織要按照議大事、謀全局、明方向的要求，切實增強(qiáng)參與意識，改進(jìn)參 第 3 頁 共 25 頁 與方式 ，提高參與水平，