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正文內(nèi)容

企業(yè)業(yè)務(wù)流程重構(gòu)-展示頁

2025-03-01 18:42本頁面
  

【正文】 程的重新審視和分析,合理改進(jìn)和設(shè)計(jì)組織的流程,使流程的增值內(nèi)容最大化,非增值內(nèi)容最小化,可以增加產(chǎn)品對(duì)顧客的價(jià)值,使得企業(yè)能夠站穩(wěn)市場(chǎng),保持企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)216。 著眼于 “增值 ”,減少一切不必要的 ”浪費(fèi) ”;216。計(jì)算機(jī)和信息技術(shù)216。信息技術(shù)在該組織中應(yīng)用的結(jié)果216。適用于穩(wěn)定的環(huán)境、大規(guī)模的生產(chǎn)216。v 引例v 基于 職能專業(yè)化 組織結(jié)構(gòu)與業(yè)務(wù)流程特征 v BPR的基本內(nèi)涵 v 企業(yè)業(yè)務(wù)流程重組v 案例分析v 結(jié)束 【 視頻 】企業(yè)內(nèi)部制度管理重組 —— 抽屜式管理1BPR戰(zhàn)略管理戰(zhàn)略管理 文化管理文化管理項(xiàng)目及網(wǎng)絡(luò)計(jì)劃產(chǎn)品 RD 生產(chǎn)系統(tǒng)選址和布置JIT、 LN、 OPT等先進(jìn)生產(chǎn)方式質(zhì)量管理設(shè)備管理庫存管理市場(chǎng)分析需求預(yù)測(cè)訂單生產(chǎn)計(jì)劃MRP生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃生產(chǎn)控制2(( 1)傳統(tǒng))傳統(tǒng) 制衣流程制衣流程 和市場(chǎng)響應(yīng)和市場(chǎng)響應(yīng)(( 2)流程再造過程)流程再造過程統(tǒng)一進(jìn)行,周期長(zhǎng),市場(chǎng)響應(yīng)慢,庫存積壓裁剪絲染色服式策劃 織布 縫制 銷售預(yù)先進(jìn)行 短期內(nèi)對(duì)應(yīng)流行,敏捷的供應(yīng)市場(chǎng)服式策劃 織布 裁剪 顏色 縫制 銷售染色流程重組流程重組【【 引例引例 】】 立豐集團(tuán)以提高響應(yīng)市場(chǎng)速度的制衣流程重組立豐集團(tuán)以提高響應(yīng)市場(chǎng)速度的制衣流程重組染色染色3基于 職能專業(yè)化 組織結(jié)構(gòu)與業(yè)務(wù)流程特征 亞當(dāng) .斯密的《國富論》 — 勞動(dòng)分工金字塔型組織分工導(dǎo)致的權(quán)力平衡和制約作用雖然降低了失誤率,但卻降低了工作效率216。多職能部門、多層次、嚴(yán)格的等級(jí)制度216。代價(jià)是整個(gè)工作時(shí)間的延長(zhǎng)216。市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)下該組織結(jié)構(gòu)面臨挑戰(zhàn)勞動(dòng)分工成功的典型: 亨利福特和他的 T型轎車4使用了計(jì)算機(jī)管理的部門使用了計(jì)算機(jī)管理的部門總經(jīng)理銷售部經(jīng)理 制造部經(jīng)理 財(cái)務(wù)部經(jīng)理總經(jīng)理銷售部經(jīng)理 制造部經(jīng)理 財(cái)務(wù)部經(jīng)理用戶需求訂單落實(shí)5BPR的基本內(nèi)涵 BPR: 就是對(duì)企業(yè)的 業(yè)務(wù)流程 ( Process)進(jìn)行 根本性 ( Fundamental) 地再思考和 徹底性 ( Radical) 地再設(shè)計(jì) , 從而獲得在成本、質(zhì)量、服務(wù)和速度等方面業(yè)績(jī)的 戲劇性 ( Dramatic) 地改善BPR的要點(diǎn)和最終目的基于 BPR的企業(yè)組織結(jié)構(gòu)
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