02組織行為學經(jīng)典課件-展示頁
2025-01-20 01:55本頁面
【正文】 感覺 直接作用于人們感覺器官的客觀事物的個別屬性或個別部分在人腦的反映 知覺 直接作用于人們感覺器官的客觀事物的整體屬性或各個部分在人腦的反映 認知 二、個體認知與行為 四川理工學院 楊春 社會知覺 對人的知覺 人際知覺 自我知覺 角色知覺 (布魯納 (Bruner)， 1947年 ) 四川理工學院 楊春 影響知覺的因素 知覺對象 接近律、相似律 閉鎖律、連續(xù)律 知覺情景 適應(yīng)、對比 敏感化、感受降低 主觀因素 興趣愛好 需要動機 知識經(jīng)驗 個性特征 四川理工學院 楊春 知覺偏見 首因效應(yīng) 近因效應(yīng) 暈輪效應(yīng) 定型效應(yīng) 四川理工學院 楊春 歸因理論 研究的基本問題 研究目的 研究結(jié)論 (海德 (Heider)) 四川理工學院 楊春 三、態(tài)度、價值觀與行為 態(tài)度 態(tài)度特征 社會性、針對性、協(xié)調(diào)性、間接性、穩(wěn)定性、變動性 對行為的影響 影響認知與判斷 影響人的忍耐力 影響行為效果 形成過程 服從 同化 內(nèi)化 個體對外界事物的一種較為持久而又一致的內(nèi)在心理和行為傾向 四川理工學院 楊春 價值觀 指一個人對周圍的客觀事物的意義、重要性的總評價和總看法，是一個 人基本的信念和判斷 價值觀形成 和平、自由、民主、權(quán)益、尊嚴、榮譽、誠實、正直、道義、公平、平等、合作、快樂 價值觀 分類 價值觀與行為 對其他個人及群體的看法；
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