【摘要】1第10講企業(yè)家理論?公司理論小結(jié)?企業(yè)家概念及其變化?企業(yè)家特質(zhì)和類型?關(guān)于“公司治理結(jié)構(gòu)”?人力資產(chǎn)的產(chǎn)權(quán)與合約形式2公司理論小結(jié)?“公司”是投入要素之間的一組合約:?當(dāng)公司以一個要素合約替代了一連串產(chǎn)品交易的合約時,它可能成為節(jié)約交易費用的組織;?公司為節(jié)約交
2025-05-21 05:26
【摘要】創(chuàng)業(yè)管理第三章創(chuàng)業(yè)者與企業(yè)家精神經(jīng)濟(jì)持續(xù)發(fā)展的挑戰(zhàn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的動因太陽黑子信貸投資創(chuàng)新企業(yè)家精神-經(jīng)濟(jì)發(fā)展的引擎何謂企業(yè)家精神企業(yè)家精神的基本特征超前決策風(fēng)險決策超越自我countr
2025-05-24 08:26
【摘要】《現(xiàn)代企業(yè)管理研究》第二講企業(yè)家素質(zhì)與經(jīng)營者激勵潘云良教授中央黨校經(jīng)濟(jì)學(xué)教研部教授、博導(dǎo)本講主要討論內(nèi)容:?一、什么是企業(yè)家?二、企業(yè)家素質(zhì)的理論歸納?三、國企激勵的理論梳理?四、完善經(jīng)營者激勵機(jī)制的思路在英文中,企業(yè)家即創(chuàng)新家;在德
2024-10-11 18:25
【摘要】企業(yè)家概念國際企業(yè)家素質(zhì)1一、企業(yè)家概念的演化—動態(tài)性概念1、無名之輩==16世紀(jì)農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)時代企業(yè)家的角色早就已存在,不過其極具重大意義的職能并沒有受到社會主流的關(guān)注屬于無名之輩。“企業(yè)家”一詞最早出現(xiàn)在16世紀(jì)的法語中并不是稱謂經(jīng)營活動的人才,
2025-03-10 15:03
【摘要】企業(yè)家與企業(yè)家精神?主講人:鄔丹指導(dǎo)老師:秦海霞?企業(yè)家與企業(yè)家特征?不同視野下的企業(yè)家概念:對企業(yè)家精神的再認(rèn)識?從創(chuàng)業(yè)者到管理者:企業(yè)家行為與管理行為的相互轉(zhuǎn)換?從個人機(jī)遇到組織更新:企業(yè)家精神與企業(yè)家成長環(huán)境的?創(chuàng)新一企業(yè)家與企業(yè)家特征?企業(yè)家的定
2025-02-02 05:20
【摘要】Copyright?2023NorthwestUniversityEMBA2023-12-191企業(yè)家與企業(yè)家精神課程負(fù)責(zé)人:白永秀教授中國工業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)會副理事長中國企業(yè)管理研究會常務(wù)理事西北大學(xué)經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院院長西北大學(xué)MBA、EMBA教
2025-02-02 04:52
【摘要】企業(yè)家精神與企業(yè)家素質(zhì)素質(zhì)包括先天素質(zhì)和后天素質(zhì)。先天素質(zhì)是通過父母遺傳因素而獲得的素質(zhì).主要包括感覺器官、神經(jīng)系統(tǒng)和身體其他方面的一些生理特點。后天素質(zhì)是通過環(huán)境影響和教育而獲得的。因此,可以說,素質(zhì)是在人的先天生理基礎(chǔ)上.受后天的教育訓(xùn)練和社會環(huán)境的影響.通過自身的認(rèn)識和社會實踐逐步養(yǎng)成的比較穩(wěn)定的身心發(fā)展的基本品質(zhì)。
2025-05-10 23:56
【摘要】第10講公司理論上章小結(jié)故事里的問題科斯問題和科斯答案理解科斯對科斯理論的擴(kuò)展公司的合約性質(zhì)企業(yè)家與公司理論1上章小結(jié)交易費用范式本土化的早期努力:張培剛的貢獻(xiàn)合約的結(jié)構(gòu)、履行與選擇?非斷權(quán)交易?對轉(zhuǎn)讓的使用權(quán)和收入權(quán)的約定?合約履行定律?合約選擇定律
2025-02-02 05:18
【摘要】第六章企業(yè)家精神與創(chuàng)辦小企業(yè)6-1天馬行空官方博客:;QQ:1318241189;QQ群:1755696322022/2/162他們?nèi)绾伍_始??銷售小烘焙蘇打餅搭配二片口香糖的行銷策略,藉此引貣消費者注意與興趣‥?二位西雅圖年輕人集資100美元,開辦訊息傳遞以及包裏服務(wù).?雖然他們?nèi)晕创髮W(xué)畢業(yè),他們發(fā)現(xiàn)
2025-01-30 22:24
【摘要】第一篇:企業(yè)家與企業(yè)家精神淺談 企業(yè)家與企業(yè)家精神淺談 摘要:本文詮釋了企業(yè)家和企業(yè)家精神內(nèi)涵,重點闡述了幾種企業(yè)家精神,旨在說明企業(yè)家精神在企業(yè)生存和發(fā)展中的重要性。 關(guān)鍵詞:企業(yè)家;企業(yè)家精...
2024-10-14 02:18
【摘要】未來成功企業(yè)家三要素中國的企業(yè)家有點像時裝,一季比一季更接近國際水平。但—季換一季,換掉的也就被忘記了。他們并非功成身退,而幾乎總是被巾場所淘汰。在這—波又—波的淘汰中,中國的企業(yè)卻起了不小的變化。從20世紀(jì)80年代初開始,中國企業(yè)規(guī)模都還不大,那時,一批企業(yè)家的淘汰幾乎都伴隨著一批企業(yè)的消失。后起的企業(yè)家比前者多看了一步,企業(yè)也就做得更大一點;到后來,雖然企業(yè)家被淘汰了,但企業(yè)還在
2025-06-05 22:54
2025-07-07 19:49
【摘要】1企業(yè)家概念國際企業(yè)家素質(zhì)2一、企業(yè)家概念的演化—動態(tài)性概念1、無名之輩==16世紀(jì)農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)時代企業(yè)家的角色早就已存在,不過其極具重大意義的職能并沒有受到社會主流的關(guān)注屬于無名之輩?!捌髽I(yè)家”一詞最早出現(xiàn)在16世紀(jì)的法語中并不是稱謂經(jīng)營活動的人才,
2025-03-06 18:00
【摘要】企業(yè)的戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型與系統(tǒng)變革——企業(yè)與企業(yè)家的轉(zhuǎn)型和君創(chuàng)業(yè)研究咨詢公司總裁和君創(chuàng)業(yè)研究咨詢公司總裁中國人民大學(xué)勞動人事學(xué)院教授中國人民大學(xué)勞動人事學(xué)院教授彭劍鋒彭劍鋒和君創(chuàng)業(yè)和君創(chuàng)業(yè)一、戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型意味著企業(yè)的系統(tǒng)變革,要確立基于戰(zhàn)略的系統(tǒng)思考模式。和君創(chuàng)業(yè)和君創(chuàng)業(yè)戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型中的企業(yè)與企業(yè)家行為市場執(zhí)行支持系統(tǒng)企業(yè)文化與人力資源支持系統(tǒng)企業(yè)組
2025-02-27 12:04
【摘要】創(chuàng)業(yè)企業(yè)家的突破之路本報記者聶蕊這是一個特殊的課堂。5月24日,周日,一大早,這間半圓形的貴賓廳里就聚齊了30位企業(yè)家,他們的平均年齡38歲左右,大多數(shù)已經(jīng)擁有學(xué)士、碩士、甚至海歸博士的學(xué)位。其中至少三位老總是風(fēng)塵仆仆,剛出差回來、就直接趕到這里,聆聽來自德勤咨詢公司的輔導(dǎo)老師的輔導(dǎo)課。這一天,整整八個小時,沒有人提前退席,沒有人中途接聽電話。這些企業(yè)領(lǐng)頭人們,不僅全神貫注聆聽兩位
2025-07-02 15:34