20xx彩虹計劃、小企業(yè)勞動合同總結-展示頁
2024-08-19 08:37本頁面
【正文】 量抓落實，做到人員到位、責任到位，確保專項檢查取得實效，推動小企業(yè)與勞動者普遍依法簽訂勞動合同、依法規(guī)范工資支付和工時管理、落實勞動標準、按規(guī)定參加社會保險。旌德縣開展推進小企業(yè)勞動合同制度實施專項行動計劃和集體合同制度實施“彩虹計劃”匯報材料市協(xié)調(diào)勞動關系三方會議領導小組辦公室：按照《宣城市全面推進小企業(yè)勞動合同制度實施專項行動計劃的方案》（宣人社發(fā)〔2010〕53號）和《宣城市深入推進集體合同制度彩虹計劃實施方案》（宣人社發(fā)〔2010〕52號）要求，自2010年10月11日起，我縣組織開展了小企業(yè)勞動合同制度實施情況專項行動和集體合同制度實施“彩虹計劃”活動?，F(xiàn)將實施情況匯報如下：一、關于開展小企業(yè)勞動合同制度實施專項行動情況：（一）成立機構，加強領導 為切實開展好小企業(yè)勞動合同制度實施專項行動，我縣召開了“勞動關系三方”工作會議，研究制定了《旌德縣全面推進小企業(yè)勞動合同制度實施專項行動實施方案》，成立了由縣人社局、總工會、經(jīng)信委、工商聯(lián)相關人員組成的旌德縣全面推進小企業(yè)勞動合同制度實施專項行動計劃領導小組，確保組織有力，順利實施。（二）分步實施，有效推進按照市里的部署，我縣將專項行動分為宣傳動員、單位自查、執(zhí)法檢查和分析總結四個階段開展。在自查階段，組織企業(yè)認真對照《勞動合同法》和《勞動合同法實施條例》等相關法律法規(guī)規(guī)定，查找在勞動合同簽訂、工資支付、參加社會保險等方面存在的問題，并針對存在問題，制定改進措施，自覺維護企業(yè)和勞動者雙方合法權益。 我縣結合處理投訴舉報案件開展專項檢查行動，此次檢查參加檢查人數(shù)10人；印發(fā)資料約500份；咨詢次數(shù)約80余次；共檢查小企業(yè)24戶，建筑企業(yè)1戶，工業(yè)企業(yè)18戶，交通運輸業(yè)和郵政業(yè)1戶，批
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