12、員工激勵-展示頁
2024-08-08 04:20本頁面
【正文】 要得到滿足后并不一定就會中止，具有反復(fù)性； c、發(fā)展性：人類的需要總是由低層次向高層次、單一向多樣、樹立向質(zhì)量的方向發(fā)展，人類的需要越發(fā)展，則越難以滿足； d、個性與共性的統(tǒng)一：不同的人有不同的需要，相同的人在不同的時候也有不同的需要；但在某種程度上說，人類的需要又有許多共性的特征； e、條件性：人類的需要得到滿足并不是沒有條件的，必須與勞動創(chuàng)造、發(fā)展生產(chǎn)、社會生活條件等相結(jié)合。（一方面表現(xiàn)為不滿足感；另一方面表現(xiàn)為求足感）。 ? 心理過程 和人在這個過程中體現(xiàn)出來的氣質(zhì)、能力、性格等 個性心理特征 ，就統(tǒng)稱為 “ 心理現(xiàn)象 ” 。 ? 認(rèn)識、情感、意志過程，統(tǒng)稱為 心理過程 。 ? 人還能夠根據(jù)對客觀事物及其規(guī)律的認(rèn)識自覺地改造世界。第十二章、員工激勵 本章導(dǎo)讀： ? 需要、動機(jī)與激勵 ? 激勵理論 ? 激勵方法 第一節(jié)、需要、動機(jī)與激勵 一、認(rèn)識心理現(xiàn)象： ? 感覺、知覺、記憶、想象、思維都是屬于對客觀事物的認(rèn)識活動，都是為了弄清客觀事物的性質(zhì)和規(guī)律而產(chǎn)生的心理活動，這種心理活動在心理學(xué)上統(tǒng)稱為 認(rèn)識過程 。 ? 人在認(rèn)識客觀事物時并非無動于衷，常常會產(chǎn)生滿意和不滿意，愉快或不愉快等態(tài)度體驗(yàn)，這在心理學(xué)上叫做 情感或情緒 。人能夠根據(jù)自己的認(rèn)識確定行動目的，擬訂計劃和步驟，克服各種困難，最后把計劃付諸行動，這種自覺地確定目標(biāo)并力求加以實(shí)現(xiàn)的心理過程，叫做 意志過程。認(rèn)識、情感、意志這三個心理過程是相互聯(lián)系、互相促進(jìn)，統(tǒng)一在一起的。 二、需要 需要的一般概念： 需要是指個體在社會生活條件下 缺乏 某種東西或 要求 某種東西的一種主觀狀態(tài)。 需要的分類 a、按需要的起源劃分：自然需要（延續(xù)和發(fā)展自身生命所需要的客觀條件）和社會需要（知識、文藝、道德、宗教信仰需要等）； b、按需要的對象劃分：物質(zhì)需要和精神需要； c、按需要發(fā)生的基礎(chǔ)劃分：生理需要和心理需要； d、按需要層次劃分：生存、安全、社會交往、愛與尊重、自我實(shí)現(xiàn)需要。 三、動機(jī)
研究報告相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1