基礎(chǔ)知識(shí)勞動(dòng)法ppt課件-展示頁(yè)
2025-05-21 08:03本頁(yè)面
【正文】 人力資源考前培訓(xùn) 2022/5/25 西南科技大學(xué)覃如賢老師祝愿你順利 ? 勞動(dòng)法產(chǎn)生時(shí)間：資本主義開(kāi)始進(jìn)入自由競(jìng)爭(zhēng)階段的 19世紀(jì)初 ? 勞動(dòng)立法的開(kāi)端 ： 1802年英國(guó)議會(huì)通過(guò)的《學(xué)徒健康與道德法》 ? 美國(guó) 1935年頒布《國(guó)家勞動(dòng)關(guān)系法》（華納法）， 承認(rèn)工人有罷工權(quán) ； 1947年修正的《國(guó)家勞資關(guān)系法》 對(duì)工人罷工和工會(huì)權(quán)力作了限制 ? 1947年德國(guó)頒布《家內(nèi)勞動(dòng)法 》 （選擇） 人力資源基礎(chǔ)知識(shí)《勞動(dòng)法》 2 第二節(jié)勞動(dòng)法的發(fā)展歷程 人力資源考前培訓(xùn) 2022/5/25 西南科技大學(xué)覃如賢老師祝愿你順利 ? 二次世界大戰(zhàn)后勞動(dòng)立法的特點(diǎn)： ? 各國(guó)憲法對(duì)勞動(dòng)者的勞動(dòng)權(quán)利都做了明確的規(guī)定 ? 第二次世界大戰(zhàn)結(jié)束時(shí)，很多資本主義國(guó)家在勞動(dòng)立法方面出現(xiàn)了倒退的情況 ? 從 20世紀(jì) 60年代開(kāi)始，各主要的資本主義國(guó)家的勞動(dòng)立法側(cè)重于改善勞動(dòng)條件，規(guī)定勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)， ? 勞動(dòng)法的適用范圍范圍不斷擴(kuò)大，勞動(dòng)法的內(nèi)容也得到充實(shí)。作為勞動(dòng)行為三方中的一方，《勞動(dòng)法》規(guī)定，工會(huì)組織在勞動(dòng)行為中的責(zé)任是： 參與企業(yè)民主管理和平等協(xié)商， 維護(hù)職工的民主權(quán)利； 主持勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)的工作； 參加勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)的工作； 幫助勞動(dòng)者提起訴訟； 對(duì)用人單位遵守勞動(dòng)法律、法規(guī)的情況進(jìn)行監(jiān)督。 （選擇、判斷） ★ 《勞動(dòng)法》中直接有關(guān)工會(huì)的條款就有 12條，間接的也有八、九條； （了解） ★ 《 工會(huì)法》中涉及勞動(dòng)方面的規(guī)定有 23條。正是在這個(gè)意義上 : ★ 《工會(huì)法》在一些國(guó)家被稱為《勞動(dòng)法》的子法。 ★ 勞動(dòng)法所調(diào)整的勞動(dòng)關(guān)系的特點(diǎn)： （選擇判斷） 勞動(dòng)關(guān)系發(fā)生的原因是實(shí)現(xiàn)勞動(dòng)的過(guò)程，即勞動(dòng)者要 直接 參加某種生產(chǎn)物品或提供服務(wù)的過(guò)程 勞動(dòng)關(guān)系是在用人單位 錄用 了勞動(dòng)者，使勞動(dòng)者與勞動(dòng)過(guò)程有了聯(lián)系之后才發(fā)生的 勞動(dòng)關(guān)系是由職業(yè)的 有償 的勞動(dòng)而發(fā)生的關(guān)系，非職業(yè)的勞動(dòng)、無(wú)償?shù)膭趧?dòng)、義務(wù)的勞動(dòng)所發(fā)生的關(guān)系都不由勞動(dòng)法調(diào)整。 人力資源考前培訓(xùn) 2022/5/25 西南科技大學(xué)覃如賢老師祝愿你順利 關(guān)于基礎(chǔ)知識(shí)的說(shuō)明 今天的講課在《勞動(dòng)法》里把《法律知識(shí)》串進(jìn)去 請(qǐng)大家準(zhǔn)備好《常用法律手冊(cè)》 人力資源考前培訓(xùn) 2022/5/25 西南科技大學(xué)覃如賢老師祝愿你順利 人力資源管理基礎(chǔ)知識(shí)培訓(xùn) 第一章 勞 動(dòng) 法 人力資源考前培訓(xùn) 2022/5/25 西南科技大學(xué)覃如賢老師祝愿你順利 ★ 勞動(dòng)法的定義：指調(diào)整勞動(dòng)關(guān)系 以及 與勞動(dòng)關(guān)系有密切聯(lián)系的 其他 社會(huì)關(guān)系的法律。2022/5/25 西南科技大學(xué)覃如賢老師祝愿你順利 人力資源管理培訓(xùn)講稿 基礎(chǔ)知識(shí) 人力資源考前培訓(xùn) 2022/5/25 西南科技大學(xué)覃如賢老師祝愿你順利 關(guān)于基礎(chǔ)知識(shí)的說(shuō)明 基礎(chǔ)知識(shí)一共占 10分左右 主要重點(diǎn)在《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)》、《人力資源管理》三章 因此《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)》作為重點(diǎn)講解。 《人力資源管理》講解某些部分； 今天講解 《勞動(dòng)法》 其余的《統(tǒng)計(jì)學(xué)知識(shí)》占 1分、《計(jì)算機(jī)知識(shí)》占 1分、《寫(xiě)作知識(shí)》占 1分， 這三章只說(shuō)明幾個(gè)?？嫉狞c(diǎn)；不打算多講。 ★ 勞動(dòng)法可以指 （選擇、判斷） 勞動(dòng)法律部門(mén)； 國(guó)家的勞動(dòng)法典； 勞動(dòng)法學(xué)或勞動(dòng)法課程 ★ 勞動(dòng)法的核心內(nèi)容：調(diào)整勞動(dòng)關(guān)系 人力資源基礎(chǔ)知識(shí)《勞動(dòng)法》 1 第一節(jié)、勞動(dòng)法的概念和作用 人力資源考前培訓(xùn) 2022/5/25 西南科技大學(xué)覃如賢老師祝愿你順利 ★ 勞動(dòng)法與其他法律的關(guān)系： （選擇判斷） 勞動(dòng)法是資本主義發(fā)展到一定階段而產(chǎn)生的法律部門(mén) 勞動(dòng)法與民法關(guān)系密切，它是從 民法 中分離出來(lái)的法律部門(mén)，它與 工廠立法 亦有密切聯(lián)系，它是由工廠立法逐步發(fā)展而來(lái) 它是調(diào)整勞動(dòng)關(guān)系以及與勞動(dòng)關(guān)系密切聯(lián)系的一個(gè)獨(dú)立的法律部門(mén)。 人力資源基礎(chǔ)知識(shí)《勞動(dòng)法》 1 人力資源考前培訓(xùn) 2022/5/25 西南科技大學(xué)覃如賢老師祝愿你順利 ★ 勞動(dòng)者有權(quán)參加和組織工會(huì)，是勞動(dòng)者一個(gè)十分重要的權(quán)利，也是國(guó)際勞動(dòng)公約的規(guī)定。在我國(guó)，《勞動(dòng)
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