【正文】 獎(jiǎng)懲制度》進(jìn)行處理。（3）各系統(tǒng)查出的問(wèn)題，要做好記錄。所有參加人員分系統(tǒng)、分區(qū)域組織自查（1）生產(chǎn)區(qū)域的采掘隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)，要在各自的采掘面現(xiàn)場(chǎng)陪同檢查，無(wú)固定生產(chǎn)區(qū)域的區(qū)隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)，應(yīng)隨從本系統(tǒng)組織的檢查，否則每次罰款50元。 安全監(jiān)督檢查制度 一、礦組織安全大檢查：定為每周五的八點(diǎn)班。八、因隱患排查整改不力而造成事故的要認(rèn)真分析確認(rèn)事故責(zé)任者，并給予相應(yīng)處分。六、A級(jí)所有安全隱患由安全質(zhì)量監(jiān)察科負(fù)責(zé)登記，每月底上報(bào)集團(tuán)公司安監(jiān)局。四、安全隱患信息由安全質(zhì)量監(jiān)察科收集，確認(rèn)分級(jí)，每日一次。二、各主管業(yè)務(wù)部門負(fù)責(zé)本系統(tǒng)內(nèi)的隱患排查。本制度由安全科監(jiān)督執(zhí)行。授課教師要保證教學(xué)質(zhì)量，講課時(shí)要抓住重點(diǎn)、突破難點(diǎn)、耐心細(xì)致地組織教學(xué)，要做到包教包會(huì)。每期培訓(xùn)班結(jié)束考核時(shí)，考核人員（監(jiān)考人、評(píng)卷人、巡考人等）要堅(jiān)持公平、公正的原則，對(duì)參考人員進(jìn)行客觀、全面、認(rèn)真、細(xì)致的考核，發(fā)現(xiàn)徇私舞弊的，視情節(jié)輕重對(duì)當(dāng)事人處以10—50元罰款。補(bǔ)考成績(jī)?cè)?0分以上者視為合格，補(bǔ)考不及格者對(duì)當(dāng)事人罰款30元，責(zé)令其停工再培訓(xùn)直至成績(jī)合格為準(zhǔn)。否則對(duì)當(dāng)事人罰款500元（追回培訓(xùn)費(fèi)），調(diào)離原單位。參加三級(jí)以上安全培訓(xùn)機(jī)構(gòu)組織的安全資格培訓(xùn)的職工，成績(jī)必須達(dá)到合格，取得安全資格證。八、培訓(xùn)質(zhì)量管理制度為加強(qiáng)職工全員培訓(xùn)，保證培訓(xùn)質(zhì)量，提高職工整體素質(zhì)，夯實(shí)安全工作基礎(chǔ)，特制定本制度。 職工調(diào)走或離開，所在區(qū)隊(duì)負(fù)責(zé)人要及時(shí)到安全科調(diào)整檔案。為確保證件的合理使用及嚴(yán)肅性，在有效期內(nèi)因保管不善，造成損壞、丟失可補(bǔ)辦一次。特殊工種證（復(fù)印件）有效期為兩年，入井證、一般工種操作證有效期為一年，到期持舊證換發(fā)新證。六、證件管理制度職工入井證，特殊工種上崗證和一般工種操作證由安全培訓(xùn)中心統(tǒng)一辦理發(fā)放。經(jīng)過(guò)培訓(xùn)考試合格計(jì)發(fā)學(xué)習(xí)工資，考試不及格罰款50元。職工參加礦內(nèi)各工種培訓(xùn)，考試成績(jī)60分為及格，不及格的罰款20元，并責(zé)令其重新培訓(xùn)，重新補(bǔ)考，直至合格。礦內(nèi)舉辦的各種培訓(xùn)班結(jié)束后，必須進(jìn)行考試。每月129日為學(xué)習(xí)培訓(xùn)時(shí)間，分系統(tǒng)、專業(yè)、工種由系統(tǒng)工程師（技術(shù)員）進(jìn)行授課。曠課一天罰款10元，遲到或早退一次罰款5元。五、職工全員培訓(xùn)管理制度為強(qiáng)化職工全員培訓(xùn)，提高職工整體素質(zhì)，夯實(shí)安全基礎(chǔ)，特制定本制度。凡參加培訓(xùn)的職工必須按計(jì)劃參加，經(jīng)考核合格，做到持證上崗。特殊作業(yè)人員必須到國(guó)家三級(jí)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)參加煤礦企業(yè)作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)。職工在培訓(xùn)考試中不準(zhǔn)抄襲舞弊，不準(zhǔn)高聲喧嘩或隨意走動(dòng)，破壞考場(chǎng)秩序，有違犯規(guī)定者，一次罰款5元。課堂內(nèi)不準(zhǔn)抽煙或睡覺，不準(zhǔn)高聲喧嘩或隨意走動(dòng)，有違犯規(guī)定者，每次罰款5元。三、培訓(xùn)班管理制度應(yīng)受培人員必須按規(guī)定時(shí)間參加培訓(xùn)，無(wú)故曠課者，每天罰款10元。評(píng)卷人員不認(rèn)真履行職責(zé)，評(píng)卷粗枝大葉或徇私舞弊，致使出現(xiàn)培訓(xùn)成績(jī)不實(shí)等問(wèn)題，每出現(xiàn)一次對(duì)當(dāng)事人罰款10元。培訓(xùn)成績(jī)不合格者，必須繼續(xù)學(xué)習(xí)，并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)補(bǔ)考，對(duì)補(bǔ)考成績(jī)?nèi)圆缓细裾吡P款30元，不得繼續(xù)從事原技術(shù)崗位操作。脫產(chǎn)培訓(xùn)缺課并按曠工處理。礦屬各科隊(duì)在接到通知后（包括電話通知和會(huì)議通知），必須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)安排具體人員參加培訓(xùn)，若未安排此項(xiàng)工作，對(duì)隊(duì)罰款100元、負(fù)責(zé)人罰款50元。十二、各項(xiàng)檢查要保持好相關(guān)的檢查記錄備查。 十、礦安監(jiān)站質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化管理的主管部門，要及時(shí)制定相關(guān)的管理制度和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，經(jīng)常組織開展對(duì)礦井的標(biāo)準(zhǔn)化檢查，嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)礦井的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化管理給予指導(dǎo)。八、工程要實(shí)行質(zhì)量終身負(fù)責(zé)制，凡因工程質(zhì)量低劣等問(wèn)題，造成事故或經(jīng)濟(jì)損失的，要追究工程施工負(fù)責(zé)人及相應(yīng)質(zhì)量檢查驗(yàn)收及管理人員的責(zé)任。六、根據(jù)自身的實(shí)際情況，制定相關(guān)專業(yè)的檢查驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)，并定期組織專業(yè)技術(shù)人員對(duì)相關(guān)專業(yè)檢查驗(yàn)收。四、礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化領(lǐng)導(dǎo)小組要定期召開會(huì)議，研究分析、總結(jié)和布置安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作及規(guī)劃措施的落實(shí)情況。二、建立健全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化管理體系，要成立相應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)小組，認(rèn)真開展標(biāo)準(zhǔn)化各項(xiàng)工作。制定年度使用計(jì)劃，納入礦井全面預(yù)算，年度對(duì)安全費(fèi)用提取和使用情況報(bào)主管部門。（10）與煤礦安全生產(chǎn)直接相關(guān)的支出，其它費(fèi)用不得列入安全費(fèi)用。（8）完善礦井運(yùn)輸系統(tǒng)的安全防護(hù)設(shè)備支出。（6）礦井機(jī)電設(shè)備、安全防護(hù)設(shè)備配置維修支出。（4）礦井防滅火材料購(gòu)置支出。（2）完善和改造礦井瓦斯監(jiān)測(cè)系統(tǒng)。4．安全技措費(fèi)用由礦安全生產(chǎn)部門統(tǒng)一安排使用，要專戶存儲(chǔ)，?？钍褂茫甓冉Y(jié)余資金可以結(jié)轉(zhuǎn)下年度使用。按照實(shí)際產(chǎn)量，每噸煤不能低于國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)提取安全技措費(fèi)，要專門用于礦井安全生產(chǎn)設(shè)施投入，任何人不得挪作他用。 安全投入保障制度1．為加強(qiáng)對(duì)安全費(fèi)用的投入，必須嚴(yán)格遵照財(cái)政部、國(guó)家發(fā)改委、國(guó)家煤礦安全監(jiān)察局、鄭煤集團(tuán)的通知精神，進(jìn)行安全費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)提取。6．掌握情況信息，擬定安全生產(chǎn)目標(biāo)方案，評(píng)估安全生產(chǎn)目標(biāo)，確保礦井安全生產(chǎn)目標(biāo)的順利實(shí)行。4．建立目標(biāo)保證體系，開展多樣化教育，圍繞目標(biāo)開展活動(dòng)，作到定期檢查、定期整改、定期考評(píng)。2．根據(jù)上級(jí)下達(dá)的控制指標(biāo)及要求，結(jié)合本單位的實(shí)際情況，制定具體目標(biāo)，并將其目標(biāo)要求及保證措施貫徹落實(shí)到各個(gè)有關(guān)單位。安全科要負(fù)責(zé)做好會(huì)議記錄并存檔案?jìng)洳?。安全辦公會(huì)議主要研究礦井安全生產(chǎn)方面存在的問(wèn)題，不得將其它工作列入主題，保證會(huì)議質(zhì)量。 安全辦公會(huì)議制度礦井每周召開一次安全辦公會(huì)議，所有參加會(huì)議的人員不得曠會(huì)和遲到，否則每次罰款20∽30元。礦結(jié)合反“三違”專項(xiàng)治理活動(dòng)，加強(qiáng)對(duì)安全生產(chǎn)責(zé)任制執(zhí)行情況的考核，凡不能認(rèn)真履行本崗位安全職責(zé)的嚴(yán)肅處理。各級(jí)管理人員必須以身作則、嚴(yán)于律己，做好執(zhí)行安全生產(chǎn)責(zé)任制的表率，處處發(fā)揮模范帶頭作用。1 礦井安全管理制度 安全生產(chǎn)責(zé)任制度礦建立各職能部門安全生產(chǎn)責(zé)任制、管理人員安全生產(chǎn)責(zé)任制、各工種崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制。各職能部門必須將本單位安全生產(chǎn)責(zé)任目標(biāo)層層分解落實(shí)到人，確保本單位、本部門安全目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。各崗位操作人員必須認(rèn)真履行本崗位的安全生產(chǎn)責(zé)任制，當(dāng)工作改變、工序轉(zhuǎn)換時(shí)，及時(shí)調(diào)整自己的安全職責(zé)范圍。各隊(duì)必須嚴(yán)格按照安全生產(chǎn)責(zé)任制，對(duì)各崗位人員履職情況進(jìn)行認(rèn)真考核，并與工資、獎(jiǎng)金分配掛鉤。安全辦公會(huì)議由礦長(zhǎng)主持，五職礦長(zhǎng)、生產(chǎn)、安全、機(jī)電及其它有關(guān)部門的負(fù)責(zé)人共同參加。會(huì)議對(duì)上周安全工作落實(shí)總結(jié)，對(duì)下周安全工作安排布置，研究處理生產(chǎn)過(guò)程中出現(xiàn)的各種安全問(wèn)題。 安全目標(biāo)管理制度1．認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的安全生產(chǎn)方針，把企業(yè)的各項(xiàng)管理任務(wù)，通過(guò)管理使其實(shí)現(xiàn)，以安全管理目標(biāo)為基礎(chǔ)，定性、定量地逐級(jí)向下分解，使上下目標(biāo)明確化、具體化、程序化。3．充分調(diào)動(dòng)職工安全管理積極性，提高職工安全自保、互保意識(shí)，開展全員性的“除隱患、防災(zāi)害、無(wú)事故、保安全”活動(dòng)，最終實(shí)現(xiàn)目標(biāo)要求。5．根據(jù)企業(yè)管理，制定新目標(biāo)，循環(huán)開展，作到自我控制、自我評(píng)定，實(shí)行獎(jiǎng)懲。7．自上而下層層展開分解目標(biāo)活動(dòng)，保證各項(xiàng)措施具體化，實(shí)現(xiàn)礦井安全總目標(biāo)。2．財(cái)務(wù)室要建立安全費(fèi)用提取明細(xì)帳，安全技措費(fèi)要按規(guī)定提取。3．安全技措費(fèi)用的提取使用，要服從安全生產(chǎn)監(jiān)督部門的監(jiān)管，報(bào)主管稅務(wù)機(jī)關(guān)、煤炭管理部門和煤礦安全監(jiān)察機(jī)關(guān)備案，安全費(fèi)用提取標(biāo)準(zhǔn)不得隨意改動(dòng)。5．安全費(fèi)用只準(zhǔn)用在：（1）礦井主要通風(fēng)設(shè)備的更新。（3）用于礦井瓦斯防治支出。（5）用于礦井防治水支出。（7）改造礦井供配電系統(tǒng)的安全防護(hù)設(shè)備、設(shè)施支出。（9）礦井綜合防塵系統(tǒng)改造支出。6．礦井要切實(shí)加強(qiáng)安全費(fèi)用提取和使用管理。 安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化管理制度一、每年年初，礦井要結(jié)合全年安全生產(chǎn)實(shí)際，制訂出礦井安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化年度規(guī)劃，要明確目標(biāo)，制定實(shí)施規(guī)劃的辦法和措施，明確責(zé)任及獎(jiǎng)罰標(biāo)準(zhǔn)，調(diào)動(dòng)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化管理的積極性，促進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)化工作的有利開展。 三、煤礦安全生產(chǎn)各項(xiàng)專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)要以法律法規(guī)、安全規(guī)程、省市質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化要求及公司制定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)等為依據(jù)，認(rèn)真貫徹實(shí)施開展工作，任何專業(yè)、單位和個(gè)人，在工作過(guò)程當(dāng)中不得擅自作主、降低標(biāo)準(zhǔn)。五、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化領(lǐng)導(dǎo)小組要采取靜態(tài)和動(dòng)態(tài)相結(jié)合的管理方式開展檢查工作，要經(jīng)常深入現(xiàn)場(chǎng)，檢查、發(fā)現(xiàn)安全生產(chǎn)過(guò)程中存在的質(zhì)量問(wèn)題，及時(shí)提出整改意見，并按照文件要求嚴(yán)格執(zhí)行獎(jiǎng)罰兌現(xiàn)積極考核工作。七、各專業(yè)人員、安全生產(chǎn)管理人員、現(xiàn)場(chǎng)施工人員要全面理解掌握質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化標(biāo)準(zhǔn)，并認(rèn)真按照標(biāo)準(zhǔn)組織施工、檢查和驗(yàn)收工作，并在現(xiàn)場(chǎng)執(zhí)行好相關(guān)的檢查驗(yàn)收制度。九、重要工程要有標(biāo)準(zhǔn)化領(lǐng)導(dǎo)組成員專人負(fù)責(zé)，跟蹤落實(shí)檢查工程內(nèi)在質(zhì)量，工程結(jié)束要組織竣工驗(yàn)收，并簽字存檔。十一、各工程施工現(xiàn)場(chǎng)要配備必要的質(zhì)量驗(yàn)收和安全監(jiān)測(cè)儀器、儀表，定時(shí)檢測(cè)，并做到儀器、儀表靈敏可靠、正常使用。 安全教育與培訓(xùn)制度一、調(diào)培制度根據(jù)礦下達(dá)的培訓(xùn)計(jì)劃，培訓(xùn)中心以業(yè)務(wù)聯(lián)系通知書形式，通知各業(yè)務(wù)技術(shù)主管部門或有關(guān)人員安排培訓(xùn)授課，如在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未落實(shí)此項(xiàng)工作，對(duì)部門負(fù)責(zé)人罰款20元，對(duì)不服從安排未能及時(shí)到課堂上講課的具體人員，罰款10元。應(yīng)受培人員不服從安排，不參加培訓(xùn)者，每缺課一天罰款10元。二、培訓(xùn)考核制度崗位技術(shù)資格培訓(xùn)、崗前培訓(xùn)、轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)或其它方面的培訓(xùn)，一般采用閉卷考試的方法進(jìn)行考核，并由主要授課人員評(píng)卷，對(duì)考核不合格或考核過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題按以下規(guī)定處理。有關(guān)科隊(duì)若允許培訓(xùn)成績(jī)不合格或不參加培訓(xùn)人員繼續(xù)從事原崗位操作者，對(duì)負(fù)責(zé)人罰款50元。若監(jiān)考人員不履行職責(zé)，對(duì)抄襲舞弊或破壞考試秩序等不良行為放縱姑息，不予制止查處的，對(duì)當(dāng)事人罰款10元。應(yīng)受培人員遲到、早退、每次罰款5元。職工參加培訓(xùn)要自覺愛護(hù)公共設(shè)施、教學(xué)、實(shí)驗(yàn)設(shè)備，維護(hù)環(huán)境衛(wèi)生，有故意破壞公共設(shè)施、設(shè)備或在墻壁、桌面上亂畫亂刻，或在教室內(nèi)亂扔紙屑、果皮等臟物者，一次罰款5元，（損壞公物者照價(jià)賠償）。四、職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)制度煤礦主要負(fù)責(zé)人、安全生產(chǎn)管理人員必須到國(guó)家二級(jí)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)參加煤礦企業(yè)作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)。新招工人和在崗期間的工人必須到四級(jí)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)參加煤礦企業(yè)作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)。參加培訓(xùn)班的職工，必須遵守課堂紀(jì)律，認(rèn)真學(xué)習(xí)，不得影響課堂教學(xué)，若違犯一次課堂紀(jì)律，擾亂教學(xué)秩序，影響教學(xué)進(jìn)度，罰款10元并提出批評(píng)，仍不改者按“三違”進(jìn)行幫教。礦職工必須接受安全知識(shí)學(xué)習(xí)和安全技術(shù)培訓(xùn)，并按時(shí)到指定地點(diǎn)參加。一般工種培訓(xùn)以隊(duì)（科室以支部）為單位，采取集中培訓(xùn)與自學(xué)相結(jié)合，各隊(duì)自行安排或安培中心安排學(xué)習(xí)內(nèi)容，重點(diǎn)學(xué)習(xí)防突知識(shí)、應(yīng)知應(yīng)會(huì)、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化及操作規(guī)程等安全知識(shí)。對(duì)無(wú)故不組織學(xué)習(xí)的，每少一次對(duì)支部罰款30元。嚴(yán)明考場(chǎng)紀(jì)律，違犯者成績(jī)按零分處理，發(fā)現(xiàn)替考和被替考者，除成績(jī)按零分處理外，對(duì)替考人和被替考人各罰款20元，對(duì)缺考者罰款30元，對(duì)所在單位給予通報(bào)批評(píng)。參加三級(jí)安全培訓(xùn)，必須按計(jì)劃分配的名額參加，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)攜帶有關(guān)證件到培訓(xùn)中心報(bào)到，否則罰款10元。在校學(xué)習(xí)期間，如違紀(jì)按集團(tuán)公司處理意見執(zhí)行，每扣1分罰款100元，并進(jìn)行“三違”幫教。職工上崗必須持蓋有安培中心章的有效證件，否則視為無(wú)效證件，并按無(wú)證上崗處理。入井證、特殊工種操作證和實(shí)習(xí)證初次發(fā)證和到期換發(fā)不收費(fèi)。七、職工檔案管理制度 安全科負(fù)責(zé)收集、整理、保管和統(tǒng)計(jì)本單位的培訓(xùn)檔案，并及時(shí)輸入計(jì)算機(jī)。 新職工在培訓(xùn)結(jié)束后，要及時(shí)到安全科辦理相關(guān)檔案和證件。凡本礦職工必須接受各級(jí)組織的安全知識(shí)、安全操作技術(shù)等各類培訓(xùn)，培訓(xùn)成績(jī)必須達(dá)到上級(jí)及有關(guān)業(yè)務(wù)部門要求的合格標(biāo)準(zhǔn)以上，達(dá)不到合格的按培訓(xùn)考核制度進(jìn)行處罰。若有不合格者，除參加補(bǔ)考外，對(duì)個(gè)人罰款50元，補(bǔ)考不合格者不得從事原崗位工作。參加本礦舉辦的各類培訓(xùn)班，學(xué)習(xí)結(jié)業(yè)必須參加考試，成績(jī)及格者視為合格，成績(jī)?cè)?0分以下者必須參加補(bǔ)考。各隊(duì)每周要組織全隊(duì)職工進(jìn)行學(xué)習(xí)培訓(xùn)，每月考核一次,考核成績(jī)與當(dāng)月工資掛鉤，作為計(jì)發(fā)工資的一個(gè)主要因素，激發(fā)職工學(xué)習(xí)安全知識(shí)，專業(yè)知識(shí)的積極性。參考職工在考試中必須嚴(yán)明紀(jì)律，不得弄虛作假、抄襲與替考，一旦發(fā)現(xiàn)除成績(jī)作廢外，對(duì)當(dāng)事人各罰款30元，并對(duì)其所在單位給予通報(bào)批評(píng)。對(duì)培訓(xùn)過(guò)的職工達(dá)不到所要求標(biāo)準(zhǔn)的，發(fā)現(xiàn)一人次罰授課教師10元。 事故隱患排查與整改制度一、事故隱患排查工作由礦長(zhǎng)全面負(fù)責(zé)，各系統(tǒng)礦長(zhǎng)、總工程師對(duì)礦長(zhǎng)負(fù)責(zé)，組織分管范圍內(nèi)的隱患排查工作。三、安全隱患信息主要來(lái)自礦瓦斯安全檢查大隊(duì)，礦領(lǐng)導(dǎo)、科、隊(duì)級(jí)領(lǐng)導(dǎo)日常檢查匯報(bào)的問(wèn)題。五、安全隱患分為A、B、C三級(jí)，A級(jí)為需要上報(bào)集團(tuán)公司安監(jiān)局和礦領(lǐng)導(dǎo)，由礦領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)解決；B級(jí)為通報(bào)各業(yè)務(wù)部門，由各業(yè)務(wù)部門解決；C級(jí)為區(qū)隊(duì)直接解決。七、所有安全隱患均由安全質(zhì)量監(jiān)察科通知各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)或業(yè)務(wù)部門，并按“四定”原則，由主管業(yè)務(wù)部門，按規(guī)定時(shí)間、任務(wù)、負(fù)責(zé)人進(jìn)行整改落實(shí)，不按時(shí)排查，整改的均按《洋旗礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化獎(jiǎng)懲制度》加倍處罰，安全質(zhì)量監(jiān)察科負(fù)責(zé)監(jiān)督隱患排查整改情況。九、在安全隱患排查過(guò)程中，因責(zé)任問(wèn)題發(fā)生分歧時(shí)，由礦安全辦公會(huì)或礦調(diào)度會(huì)研究裁定。：參加的部門：通風(fēng)安全科 生產(chǎn)技術(shù)科 調(diào)度室 機(jī)電科 地測(cè)科參加的人員有：五職礦長(zhǎng)、相關(guān)部門的科長(zhǎng)、工程技術(shù)員和各施工區(qū)隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)等。（2）檢查中發(fā)現(xiàn)的安全隱患，凡能在現(xiàn)場(chǎng)解決的，由檢查人員指定專人解決，對(duì)現(xiàn)場(chǎng)不能落實(shí)的