有限公司物控部職務(wù)說(shuō)明制度表格-展示頁(yè)
2025-04-16 23:14本頁(yè)面
【正文】 物充許的范圍內(nèi)每月26日要把庫(kù)存料、滯料上報(bào)進(jìn)行處理職務(wù)要求：生理要求：年齡：25至35歲性別： 男、女不限身高：女身高160CM，男身高 173CM體重；與身高成比例，在正常范圍內(nèi)均可健康狀況；無(wú)殘疾，無(wú)傳染其他： 為人大方知識(shí)和技能要求：高中或中專以上學(xué)歷在外資企業(yè)二年以上相同職位的工作經(jīng)驗(yàn)熟悉各類辦公軟件有統(tǒng)計(jì)員資格證書(shū)有冷庫(kù)工作經(jīng)驗(yàn)特殊技能：語(yǔ)言能力： 能清楚、準(zhǔn)確的向提問(wèn)者解答每個(gè)問(wèn)題文字能力： 能用準(zhǔn)確的文字表達(dá)出每件事情觀察能力：能清楚的了解即將發(fā)生的事情，并能找出解決辦法邏輯處理能力：根據(jù)事情的主次合理，有序的安排工作綜合素質(zhì)：有良好的職業(yè)道德，保守企業(yè)秘密有良好的溝通協(xié)調(diào)能力能獨(dú)立開(kāi)展工作其它要求：社會(huì)背景良好11 / 11。4．每月30號(hào)須向財(cái)務(wù)部提交上月各產(chǎn)品領(lǐng)料統(tǒng)計(jì)表。 每月28號(hào)須向各車(chē)間提交各員工毛發(fā)數(shù)量統(tǒng)計(jì)表。5．完成上級(jí)按排的各項(xiàng)工作。3．每月工資的核算。工作責(zé)任：1．核實(shí)物控部人員的出勤狀況。 核實(shí)成本原料的統(tǒng)計(jì)依據(jù)4．在經(jīng)理的指導(dǎo)下，完善計(jì)件工資的各方面工作，做到有根有據(jù)。工作完成結(jié)果及衡量標(biāo)準(zhǔn)：1．文件、資料、報(bào)表歸檔及時(shí)，查閱方便；2．每周，每月按時(shí)完成對(duì)部門(mén)所有人員的考勤記錄及統(tǒng)計(jì)；3．準(zhǔn)確、及時(shí)打印部門(mén)所需的文件、資料；4．做好文件修訂、更新、分發(fā)工作，對(duì)過(guò)期無(wú)效的文件及時(shí)回收、銷毀；5．及時(shí)傳達(dá)公司及部門(mén)經(jīng)理件精神給本部門(mén)所有人員；6．對(duì)品證部的財(cái)產(chǎn)保管得當(dāng)，不出現(xiàn)浪費(fèi)、濫用公共財(cái)物現(xiàn)象；7．記錄、整理部門(mén)會(huì)議紀(jì)要；8．與各部門(mén)間的信息傳達(dá)準(zhǔn)確，及時(shí)；職務(wù)要求：生理要求：年齡：20至30歲性別： 男、女不限身高：女身高160CM，男身高 173CM體重；與身高成比例，在正常范圍內(nèi)均可健康狀況；無(wú)殘疾，無(wú)傳染其他： 為人大方知識(shí)和技能要求：高中或中專以上學(xué)歷在外資企業(yè)一年以上相同職位的工作經(jīng)驗(yàn)熟悉各類辦公軟件特殊技能：語(yǔ)言能力： 能清楚、準(zhǔn)確的向提問(wèn)者解答每個(gè)問(wèn)題文字能力： 能用準(zhǔn)確的文字表達(dá)出每件事情觀察能力：能清楚的了解即將發(fā)生的事情，并能找出解決辦法邏輯處理能力：根據(jù)事情的主次合理，有序的安排工作綜合素質(zhì)：有良好的職業(yè)道德，保守企業(yè)秘密有良好的溝通協(xié)調(diào)能力能獨(dú)立開(kāi)展工作其它要求：社會(huì)背景良好物控部統(tǒng)
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