高效能思維ppt課件-展示頁
2025-01-29 00:54本頁面
【正文】 怨這不公平。 急于判斷 不尋求了解 肆意的批評 精力用于建設(shè) 待人以誠、信守承諾 勇于道歉、善意批評 重視回饋、不去控制別人 影響圈與關(guān)切圈 E通 用影響圈工作 [案例討論 ] 你來公司已經(jīng)快三年了 ,部門主管的位置你覺得很快就是你的 ,可是不久前從其他部門調(diào)來了一個同事 ,據(jù)說可能要頂替這個主管的位置。 E通 ? 遺傳的（我們遺傳的特性） 我老祖輩傳下的 ? 心理的（我們的成長） 我父母造成的 ? 環(huán)境的（我們周遭的狀況） 我的老板、配偶或經(jīng)濟(jì)因素導(dǎo)致的 消極被動者常歸因于三種決定因素 E通 關(guān)切范圍 影響范圍 一個人的影響范圍包括所有他或她可以影響的事情 影響范圍 一個人的關(guān)切范圍包含所有 他或她關(guān)切和擔(dān)心的事件在內(nèi)。我一定要好 好珍惜這次機(jī)會。 積極心態(tài) E通 主動積極者運(yùn)用四種天賦 刺激 回應(yīng) 依據(jù)價值自由選擇 自覺 想象力 良知 獨(dú)立意志 E通 四種人類天賦潛能 四大潛能 定義 理解 自覺 檢驗(yàn)思想、情緒及行為 發(fā)掘過去的經(jīng)驗(yàn) 過分強(qiáng)調(diào)失敗的創(chuàng)傷 良知 明辨是非，遵循正直 是我們做事的指引 想象力 超越現(xiàn)實(shí)及經(jīng)驗(yàn)的思考 是我們突破極限 ,發(fā)揮無限潛能的工具 獨(dú)立意志 不受外力影響的行動 是執(zhí)行想象力所帶來的決心 E通 良知 遲到雖然不會扣我的獎金，但我覺得遲到會影響別人。 ” ? “ 為人民服務(wù) ” VS“為人民 幣 服務(wù) ” ? 提供優(yōu)質(zhì)培訓(xùn)課程 VS成為 “ 五星講師 ” 起草個人使命宣言 假如船不知道該駛向哪個港口，那么吹什么風(fēng)都沒有用處 起草自己的使命宣言 E通 ? 改變只有在以目標(biāo)為導(dǎo)向 ， 它才不會令人恐懼 。 E通 認(rèn)識自己的舒適區(qū) 思考題 [1]： 我的舒適區(qū)有哪些范圍 ？ 思考題 [2]： 處在舒適區(qū)會對我們有哪些不利的影響 ？ 思考題 [3]： 改變舒適區(qū)，最大的阻礙是什么？ E通 ? 我們要將一個人 成功地送上月球，并能使他安全地返回地球 。E通 高效能的思維習(xí)慣 E通 ?植物成長需要基本元素 ?只要基本元素足夠，植物的生長是自動的 ?影響植物發(fā)展的是某一短缺元素 ?增加這個短缺元素能引發(fā)植物的生長，缺少它即使增加再多其它元素也無效 ?增加短缺元素，其功效比增加幾噸的肥料都大 ?短缺元素永遠(yuǎn)在變化之中 成功原理： Liebig的發(fā)現(xiàn) E通 課程的內(nèi)容 ? 個人使命宣言 ? 積極的心態(tài) ? 有效的時間管理 ? 雙贏思維 ? 同理心傾聽 ? 建立良好的人際關(guān)系 E通 單元 1：個人使命宣言 ? 確定個人使命宣言 ? 挑戰(zhàn)舒適區(qū) ? 設(shè)定目標(biāo)的 5個關(guān)鍵步驟 ? 達(dá)成目標(biāo)的 12個關(guān)鍵步驟 E通 人們無法設(shè)定目標(biāo)的理由是 ? 個人使命宣言 ?他們不了解目標(biāo)的重要性 ?他們不知道如何設(shè)定 ?害怕被拒絕的恐懼感 ?對失敗的恐懼感 使命 =價值 使命 =目標(biāo) E通 挑戰(zhàn)舒適區(qū) 什么是 「 舒適區(qū) 」 ？ 簡單地說，當(dāng)人對于某些人、事、物習(xí)以為常后，便會產(chǎn)生「舒適區(qū)」；而改變，就會變成「非舒適區(qū)」。由于人是自我保護(hù)的動物，因此多會選擇躲在舒適區(qū)。 ? “ 讓每一個辦公桌和每一個家庭都有一臺計算機(jī)。 ? 找到自己的卓越領(lǐng)域 ? 機(jī)會就在你的腳下 ? 目標(biāo)平衡的重要性 ? 需要確定一個明確的生活宗旨 設(shè)定目標(biāo)的五個關(guān)鍵步驟 為你的夢想設(shè)定一個最后期限 E通 l 欲望 l 信念 、 信仰 、 堅信 l 寫下來 l 問你自己這個問題：你為什么要這
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