[法律資料]法院審理拖欠農(nóng)民工工資案件有關(guān)問題的探討-展示頁
2025-01-18 15:27本頁面
【正文】 按照國家統(tǒng)計局規(guī)定應(yīng)統(tǒng)計在職職工工資總額中的各種，包括標準工資，有規(guī)定的各種獎金、津貼和補貼 ” 。 一、訴訟前置問題 對于拖欠農(nóng)民工工資，酷似，且有許多案件與勞動爭議絞織在一起，法院在受理案件時必需考慮是否屬于勞動爭議，因為根據(jù) 《中華人民共和國勞動法》的規(guī)定，勞動爭議必須先經(jīng)過仲裁程序。 1 法院審理拖欠農(nóng)民工工資案件有關(guān)問題的探討 由于農(nóng)民工是改革開放和市場經(jīng)濟條件下出現(xiàn)的一種特殊群體，拖欠農(nóng)民工問題已近兩年來一直是社會的頑癥，尤其是到每年的年底這類糾紛愈來愈多，如果得不到及時的解決將會影響到社會的穩(wěn)定。由于我國現(xiàn)行的律、法規(guī)又遠滯后于審判實踐的發(fā)展需要，鑒于這種情況，筆者針對法院在審理這類案件實踐中碰到的有問題進行探討，試圖對法院審理這類案件有所幫助。 有人認為，拖欠農(nóng)民工工資是屬于勞動爭議，因為《企業(yè)勞動爭議處理條例》中規(guī)定有工資糾紛，對農(nóng)民工工資凡未經(jīng)仲裁法院一律不受理。由于拖欠農(nóng)
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