面試禮儀和技巧ppt課件-展示頁
2025-01-12 00:56本頁面
【正文】 ply chain？想進物流公司，就得先學(xué)物流知識？ 簡歷投遞的很多，都無回應(yīng)，如何能得到一面？是不是我的簡歷太雷同？ 專業(yè)不對口，學(xué)政治，想去企業(yè)工作可以嗎？ 招聘的人到底都在想什么？ 感覺自己各方面能力挺一般的，沒有什么競爭力 沒有實習(xí)經(jīng)驗，又不好撒謊，能不能彌補這個欠缺？ 我的社會經(jīng)驗不足，而企業(yè)都要經(jīng)驗，我該怎么做？ 一、常見的面試方法 ?個人面試 ?小組面試（或稱無領(lǐng)導(dǎo)小組討論法） ?測驗面試 ?組合式面試 二、面試前準備 儀容儀表 求職材料 信息搜集 心 理 面試前準備 ?心理準備 ? 為什么找工作 ? 找什么樣的工作 ? 對薪水的態(tài)度 ? 面試時的等待 ?信息搜集 ? 用人單位信息 :基本情況、社會評價 ? 應(yīng)聘崗位的相關(guān)信息 ? 對應(yīng)聘崗位的工作設(shè)想 ?求職材料 ? 材料齊全 ? 簡歷要寫應(yīng)聘崗位、突出優(yōu)勢，不要過于夸大 面試前準備 儀容 ， 通常是指人的 外觀 、 外貌 。在人際交往中 ， 每個人的儀容都會引起交往對象的特別關(guān)注 。 在個人的儀表問題之中 ， 儀容是重點之中的重點 。 風(fēng)度是指舉止行為 、 接人待物時 ， 一個人的德才學(xué)識等各方面的內(nèi)在修養(yǎng)的外在表現(xiàn) 。 ?儀表儀容 面試前準備 美國總統(tǒng)林肯也曾以貌取人，有人向他推薦一個人擔(dān)任重要職位，但是被他拒絕了。推薦者驚訝地說：“相貌的好壞是上帝負責(zé)的??！”林肯果斷地說：“ 40歲以前的相貌上帝負責(zé)，可是 40歲以后就要自己負責(zé)”。 ?儀表儀容 — 著裝準備 要符合企業(yè)文化 學(xué)生 企業(yè) 專家 買正裝是必要投資 不能一身衣服“走天下” 面試前準備 得體的穿著，可以展現(xiàn)自我的品味和風(fēng)格 ！ 面試前準備 成熟 活潑 注重儀表，樹立美好形象 1 2 3 4 5 西裝襯衫 面料好、顏色佳 七八成新 長褲并熨燙筆挺 經(jīng)典白色襯衫 洗熨干凈 面試前準備 色彩搭配的三種方式 ? 統(tǒng)一法 ? 對比法 ? 呼應(yīng)法 即配色時盡量采用同一色系之中各種明度不同的色彩，按照深淺不同的程度搭配，以便創(chuàng)造出和諧感。它可以使著裝在色彩上反差強烈，靜中求動，突出個性 。 在某些相關(guān)部位刻意采用同一色彩，以便使其遙相呼應(yīng)，產(chǎn)生美感 。以能帶給他人明朗良好印象則較為適宜。領(lǐng)帶的長度以至皮帶扣處為宜。 2. 黑色皮鞋 3. 襪子顏色最好和鞋、褲子的顏色一致 ，保持足夠的長度 穿好鞋襪 搭配方面應(yīng)注意的細節(jié) （ 1）西服套裝上下裝顏色應(yīng)一致 （ 2）穿西服套裝必須穿皮鞋，便鞋、布鞋和旅游鞋都不合適。 （ 4） 西服袖口的商標(biāo)牌應(yīng)摘掉，否則不符合西服穿著規(guī)范，高 雅場合會讓人貽笑大方。 （ 6） 穿西服在正式莊重場合必須打領(lǐng)帶，其他場合不一 定都要打領(lǐng)帶。 例： ?律師 — 莊重； ?記者
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