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廉政談心談話工作經(jīng)驗與談心談話活動工作做法[5篇模版]-展示頁

2025-04-28 08:59本頁面
  

【正文】 深入了解了被監(jiān)督單位及黨員干部情況,及時發(fā)現(xiàn)和糾正了傾向性、苗頭性問題,為進(jìn)一步做好政治監(jiān)督打下了堅實(shí)的基礎(chǔ)。五是談心談話工作結(jié)束后,按照《市紀(jì)委監(jiān)委派駐市委統(tǒng)戰(zhàn)部紀(jì)檢監(jiān)察組四項溝通協(xié)調(diào)機(jī)制》要求,駐部紀(jì)檢監(jiān)察組及時把談心談話中發(fā)現(xiàn)的問題與被監(jiān)督單位黨組(黨委)進(jìn)行意見交換,抓實(shí)問題整改的“后半篇文章”,對整改事項的落實(shí)情況進(jìn) 行跟蹤監(jiān)督,確保問題整改落實(shí)到位。三是借鑒巡視巡察的談話方式,在不影 響被談話人日常工作的前提下,提前預(yù)約談話時間,談心談話過程中談話人員認(rèn)真傾聽談話對象的意見建議,及時掌握被監(jiān)督單位黨員干部思想動態(tài),聽取黨員干部的心聲,分析研判可能存在的廉政風(fēng)險點(diǎn)和苗頭性問題。 一是談心談話工作開展前,與被監(jiān)督單位黨組(黨委)充分溝通,取得有力支持?!笔兄苯y(tǒng)戰(zhàn)系統(tǒng)黨員干部談話后感慨的說。 截至目前,市委統(tǒng)戰(zhàn)部共開展談心談話 90 余人次,組織開展節(jié)前集體廉政談話、干部任前廉政談話 2 次,履職履責(zé)談話 30 余人次,收到了增進(jìn)團(tuán)結(jié)、化解矛盾、解決問題的良好效果。 不拘“形式”經(jīng)常談。堅持領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭談、帶著問題談,做到“見人見事見思想”。通過集體談與個別談相結(jié)合、分層談與分級談同時進(jìn)行的方式,形成了部主要負(fù)責(zé)同志與部領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間,部領(lǐng)導(dǎo)班子成員與分管科室負(fù)責(zé)人之間,科室負(fù)責(zé)人與科室人員之間,黨支部書記與支部黨員之間,都要定期開展談心談話的制度,真正做到了堅持談、不漏談,確保了談話范圍全覆蓋。抓住“清明”“五一”“中秋”“春節(jié)”“婚喪嫁娶”和“崗位調(diào)整”等問題易發(fā)多發(fā)期,提前對重點(diǎn)崗位、關(guān)鍵領(lǐng)域干部開展談心談話、廉政談話,及時咬耳扯袖、紅臉出汗,提醒廣大黨員干部自醒自警自律,防微杜漸,警鐘長鳴。 談心談 話活動工作做法 談心談話活動工作做法“四談并舉”做實(shí)談心談話工作 今年以來,為進(jìn)一步嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活,市委統(tǒng)戰(zhàn)部堅持“見人見事見思想”原則,認(rèn)真開展談心談話、履職履責(zé)談話、廉政談話活動,取得了增強(qiáng)黨員干部廉潔意識、提升干部隊伍凝心聚力謀發(fā)展工作熱情的良好效果。 工作開展以來,駐部紀(jì)檢監(jiān)察組與被監(jiān)督單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員、中層干部及重點(diǎn)崗位人員開展談心談話 37 人次,實(shí)現(xiàn)了全覆蓋。四是認(rèn)真做好談話記錄,結(jié)束后及時整理歸檔,作為對被監(jiān)督單位精準(zhǔn)政治畫像和政治生態(tài)研判工作的基礎(chǔ)資料。二是結(jié)合被監(jiān)督單位不同實(shí)際情況,分別擬定了縣級、科級黨員干部談話提綱,主要包括學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神和習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想情況、落 實(shí)全面從嚴(yán)治黨“兩個責(zé)任”情況、落實(shí)意識形態(tài)責(zé)任制情況、干事創(chuàng)業(yè)、廉政風(fēng)險防控等方面, 并提前將談話提綱發(fā)給被談話人,使其能做好充分準(zhǔn)備。 近期,市紀(jì)委監(jiān)委派駐市委統(tǒng)戰(zhàn)部紀(jì)檢監(jiān)察組結(jié)合各綜合監(jiān)督單位實(shí)際,加強(qiáng)政治監(jiān)督,嚴(yán)格落實(shí)“三必談+五必講”政治監(jiān)督提醒談話制度要求,前移日常監(jiān)督關(guān)口,聚焦“關(guān)鍵少數(shù)”“重點(diǎn)崗位”,有針對性的對綜合監(jiān)督單位的黨員干部開展了“以心交心”的走訪談話活動,助推被監(jiān)督單位“兩個責(zé)任”的落實(shí)。廉政談心談話工作經(jīng)驗與談心談話活動工作做法 [5篇模版 ] 第一篇:廉政談心談話工作經(jīng)驗與談心談話活動工作做法 廉政談心談話工作經(jīng)驗與談心談話活動工作做法 廉政談心談話工作經(jīng)驗用好談心談話,做實(shí)做細(xì)政治監(jiān)督“感謝紀(jì)檢監(jiān)察組的同志,以后這樣的談話能不能經(jīng)常性的開展,一些我們?nèi)菀壮霈F(xiàn)的問題,你們及時指出糾正,能讓我們少走許多彎路。”市直統(tǒng)戰(zhàn)系統(tǒng)黨員干部談話后感慨的說。 一是談心談話工作開展前,與被監(jiān)督單位黨組(黨委)充分溝通,取得有力支持。三是借鑒巡視巡察的談話方式,在不影響被談話人日常工作的前提下,提前預(yù)約談話時間,談心談話過程中談話人員認(rèn)真傾聽談話對象的意見建議,及時掌握被監(jiān)督單位黨員干部思想動態(tài),聽取黨員干部的心聲,分析研判可能存在的廉政風(fēng)險點(diǎn)和苗頭性問題。五是談心談話工作結(jié)束后,按照《市紀(jì)委監(jiān)委派駐市委統(tǒng)戰(zhàn)部紀(jì)檢監(jiān)察組四項溝通協(xié)調(diào)機(jī)制》要求,駐部紀(jì)檢監(jiān)察組及時把談心談話中發(fā)現(xiàn)的問題與被監(jiān)督單位黨組(黨委)進(jìn)行意見交換,抓實(shí)問題整改的“后半篇文章”,對整改事項的落實(shí)情況進(jìn)行跟蹤監(jiān)督,確保問題整改落實(shí)到位。 通過本次談心談話活動,駐部紀(jì)檢監(jiān)察組全面深入了解了被監(jiān)督單位及黨員干部情況,及時發(fā)現(xiàn)和糾正了傾向性、苗頭性問題,為進(jìn)一步做好政治監(jiān)督打下了堅實(shí)的基礎(chǔ)。 關(guān)鍵“節(jié)點(diǎn)”及時談。 覆蓋“全體”分類談。 明確“重點(diǎn)”精準(zhǔn)談。對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部開展啟發(fā)式談話,對普通黨員推行鼓勵式、關(guān)愛式談話,明確了圍繞思想、學(xué)習(xí)、生活及業(yè)務(wù)情況談,圍繞干部提拔使用、輪崗交流、退 休情況談,圍繞落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任情況談,圍繞提醒、履責(zé)、誡勉情況談等內(nèi)容。充分利用“主題黨日”、“黨性教育”、調(diào)研走訪、學(xué)習(xí)培訓(xùn)等時機(jī),采取個別談話、集體座談等方式,定期對干 部職工開展談心談話,及時了解思想動向,對發(fā)現(xiàn)的問題及時提醒,防患于未然,同時不斷鼓勵干部樹立信心、激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)熱情。 第二篇:廉政談心談話工作經(jīng)驗與談心談話活動工作做法 廉政談心談話工作經(jīng)驗與談心談話活動工作做法 廉政談心談話工作經(jīng)驗用好談心談話,做實(shí)做細(xì)政治監(jiān)督“感謝紀(jì)檢監(jiān)察組的同志,以后這樣的談話能不能經(jīng)常性的開展,一些我們?nèi)菀壮霈F(xiàn)的問題,你們及時指出糾正,能讓我們少走許多彎路。 近期,市紀(jì)委監(jiān)委派駐市委統(tǒng)戰(zhàn)部紀(jì)檢監(jiān)察組結(jié)合各綜合監(jiān)督單位實(shí)際,加強(qiáng)政治監(jiān)督,嚴(yán)格落實(shí)“三必談+五必講”政治監(jiān)督提醒談話制度要求,前移日常監(jiān)督關(guān)口,聚焦“關(guān)鍵少數(shù)”“重點(diǎn)崗 位”,有針對性的對綜合監(jiān)督單位的黨員干部開展了“以心交心”的走訪談話活動,助推被監(jiān)督單位“兩個責(zé)任”的落實(shí)。二是結(jié)合被監(jiān)督單位不同實(shí)際情況,分別擬定了縣級、科級黨員干部談話提綱,主要包括學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神和習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想情況、落實(shí)全面從嚴(yán)治黨“兩個責(zé)任”情況、落實(shí)意識形態(tài)責(zé)任制情況、干事創(chuàng)業(yè)、廉政風(fēng)險防控等方面, 并提前將談話提綱發(fā)給被談話人,使其能做好充分準(zhǔn)備。四是認(rèn)真做好談話記錄,結(jié)束后及時整理歸檔,作為對被監(jiān)督單位精準(zhǔn)政治畫像和政治生態(tài)研判工作的基礎(chǔ)資料。 工作開展以來,駐部紀(jì)檢監(jiān)察組與被監(jiān)督單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員、中層干部及重點(diǎn)崗位人員開展談心談話 37 人次,實(shí)現(xiàn)了全覆蓋。 談心談話活動工作做法 談心談話活動工作做法“四談并舉”做實(shí)談心談話工作 今年以來,為進(jìn)一步嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活,市委統(tǒng)戰(zhàn)部堅持“見人見事見思想”原則,認(rèn)真開展談心談話、履職履責(zé)談話、廉政談話活動,取得了增強(qiáng)黨員干部廉潔意識、提升干部隊伍凝心聚力謀發(fā)展工作熱情的良好效果。抓住“清明”“五一”“中秋”“春節(jié)”“婚喪嫁娶”和“崗位調(diào)整”等問題易發(fā)多發(fā)期,提前對重點(diǎn)崗位、關(guān)鍵領(lǐng)域干部開展談心談話、廉政談話,及時咬耳扯袖、紅臉出汗,提醒廣大黨員干部自醒自警自律,防微杜漸,警鐘長鳴。通過集體談與個別談相結(jié)合、分層談與分級談同時 進(jìn)行的方式,形成了部主要負(fù)責(zé)同志與部領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間,部領(lǐng)導(dǎo)班子成員與分管科室負(fù)責(zé)人之間,科室負(fù)責(zé)人與科室人員之間,黨支部書記與支部黨員之間,都要定期開展談心談話的制度,真正做到了堅持談、不漏談,確保了談話范圍全覆蓋。堅持領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭談、帶著問題談,做到“見人見事見思想”。 不拘“形式”經(jīng)常談。 截至目前,市委統(tǒng)戰(zhàn)部共開展談心談話 90 余人次,組織開展節(jié)前集體廉政談話、干部任前廉政談話 2 次,履職履責(zé)談話 30 余人次,收到了增進(jìn)團(tuán)結(jié)、化解矛盾、解決問題的良好效果。 一、要認(rèn)清形勢,以警惕之心緊繃廉潔之弦 近幾年來我們的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作取得了顯著成效,但違紀(jì)違規(guī)行為和腐敗活動并沒有絕跡,不論是今年各級紀(jì)委通報的案例,還是稅務(wù)系統(tǒng)通報的典型案例,都表明了個別單位(包括我們稅務(wù)部門)或黨員領(lǐng)導(dǎo)干部以權(quán)謀私、侵害群眾利益、違反中央八項規(guī)定和省、市規(guī)定等違紀(jì)違法問題并未杜絕,比如 今年省局就通報了 X例違法違紀(jì)典型問題,市局已通報了 X 例的違紀(jì)違規(guī)事件,相關(guān)責(zé)任人都得到了嚴(yán)肅的處理。大家在思想上一定要引起高度重視,要堅信中央從嚴(yán)治黨、鐵腕反腐的堅強(qiáng)態(tài)度和決心,要認(rèn)清當(dāng)前黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作常抓不懈的形勢,要緊繃廉潔從政之弦,切勿麻痹大意,放松了警惕。對于正風(fēng)反腐,總書記曾指出“要以踏石留印、抓鐵有痕的勁頭抓下去,善始善終、善做善成,防止虎頭蛇尾,讓全黨全體人民來監(jiān)督,讓人民群眾不斷看到實(shí)實(shí)在在的成效和變化。特別是我們的領(lǐng)導(dǎo)干部和中層骨干,大家都帶著一支隊伍,分管或負(fù)責(zé)著某些方面的工作,如果放松了思想上的警惕,或者有
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