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我國制造業(yè)流程再造研究論文[五篇模版]-展示頁

2025-04-17 12:58本頁面
  

【正文】 之后,其中大部分的研究是關(guān)注領(lǐng)導(dǎo)力和醫(yī)療質(zhì)量、患者安全等方面的關(guān)系,結(jié)果也是肯定的。這種情況一直延續(xù)到上個世紀(jì) 80 年代中期,私立醫(yī)院才開始進入市場。比如,第三軍醫(yī)大學(xué)西南醫(yī)院,溫州醫(yī)學(xué)院第二附屬醫(yī)院,山西長治醫(yī)學(xué)院,南京軍區(qū)總醫(yī)院,第四軍醫(yī)大學(xué)口腔醫(yī)院,廣州市南方醫(yī)院大學(xué)南方醫(yī)院,中國醫(yī)學(xué)科學(xué)院腫瘤醫(yī)院,解放軍 261 醫(yī)院,南京市婦幼保健院,甘肅省嘉峪關(guān)市酒鋼醫(yī)院,福建省立醫(yī)院等 [5]。這樣看來,接觸到流程改進的醫(yī)院(局部流程改進)進 2萬家, BPR 流程化比較完善的近千家。隨著 ISO 國際認證的展開,開展了 BPR 的醫(yī)院在不斷增加,現(xiàn)在全國 ISO 國際質(zhì)量認證的醫(yī)院有數(shù)千家, ISO 國際質(zhì)量 /環(huán)境認證的 有數(shù)百家, ISO 國際質(zhì)量 /環(huán)境, OHSAS 國際職業(yè)健康安全三體系認證的百余家。大部分醫(yī)院為局部再造、系統(tǒng)再造、部門再造或幾個工作環(huán)節(jié)再造。當(dāng)前我國醫(yī)院管理中普遍實行院、科兩級負責(zé)制和分層次管理的模式,在 這種管理模式下,科室主任既是醫(yī)院管理的執(zhí)行人,又是醫(yī)院核心領(lǐng)導(dǎo)與全體員工之間信息溝通的橋梁,科主任對醫(yī)院發(fā)展戰(zhàn)略、決策、制度及工作任務(wù)的執(zhí)行力直接影響著醫(yī)院發(fā)展戰(zhàn)略的實施,決定了醫(yī)院可持續(xù)發(fā) 展的潛力和市場競爭力,因此,科室主任在提升醫(yī)院管理執(zhí)行力中有著不可替代的地位和作用 [4]。 贏在管理,這已成為國內(nèi)當(dāng)代醫(yī)院院長們的共識。第二部門管理依然存在人治化傾向,經(jīng)驗管理,隨意性強。 制度缺乏執(zhí)行力度,醫(yī)療機構(gòu)雖然制定和完善了規(guī)模龐大的制度,但監(jiān)督和落實這蝗制度卻缺乏具體措施。多數(shù)管理者同 于擬定方案和交待任務(wù)的工作模式,但是對如何實現(xiàn)計劃目標(biāo)、如何有效督導(dǎo)和如何發(fā)揮下屬主觀能動性缺乏研究,導(dǎo)致規(guī)范和制度較多地停留在檔案中和墻壁上。醫(yī)院的管理人員多數(shù)來自臨床一線的優(yōu)秀分子,他們習(xí)慣于研究醫(yī)療業(yè)務(wù)、科研等方面的工作,而靜下心來思考醫(yī)院管理、謀劃醫(yī)院發(fā)展就相對較少,抓管理工作不夠得心應(yīng)手 [3]。通俗地說,執(zhí)行力就是一個組織或團隊貫徹決策意圖、完成既定目標(biāo)的操作能力,它是醫(yī)院競爭力的核心,是把醫(yī)院發(fā)展戰(zhàn)略、規(guī)劃和目標(biāo)轉(zhuǎn)化為效益、成果的關(guān)鍵 [2]。 流程再造定義 為了飛躍性地改善成本、質(zhì)量、服務(wù)、速度等現(xiàn)代企業(yè)的主要運營基礎(chǔ),必須對工作流程進行根本性的重新思考并徹底改革 [1]。因此 ,醫(yī)院如何滿足及適應(yīng)醫(yī)學(xué)發(fā)展和面臨的沖擊和挑戰(zhàn) ,是擺在當(dāng)前醫(yī) 院管理者面前的一個新課題 [宋勇,開展醫(yī)院科室團隊建設(shè)的實踐[J].醫(yī)院管理篇, 2021:57.]。 21 世紀(jì) ,隨著醫(yī)學(xué)模式從“生物醫(yī)學(xué)”模式向“生物 心理 社會”醫(yī)學(xué)模式的轉(zhuǎn)變 ,以人的健康為研究對象與實踐目標(biāo)的健康醫(yī)學(xué) ,成為未來醫(yī)學(xué)發(fā)展的方向 [2]。美國西點軍校的座右銘:“沒有任何借口”。我們必須認識到,執(zhí)行力是決定醫(yī)院成敗的一個重要因素,是 21 世紀(jì)醫(yī)院核心競爭力形成的關(guān)鍵。 參考文獻: .物流競爭 后勤與供應(yīng)鏈管理 .北京出版社,2021 .供應(yīng)鏈管理 .機械工業(yè)出版社, 2021 .企業(yè)行動綱領(lǐng) .中信出版社, 2021 .流程管理 .機械工業(yè)出版社, 2021 ,李維安,嚴建援,王曉明 .現(xiàn)代物流發(fā)展的國際趨勢 .“中國現(xiàn)代物流發(fā)展研究”課題報告之一, 2021 .機械制造業(yè)管理信息化現(xiàn)狀分析 .中國制造業(yè)信息化,2021 .企業(yè)信息化三部曲 .中國信息化, 2021 第二篇:科室管理執(zhí)行力流程再造研究 科室管理執(zhí)行力流程再造研究 美國西點軍校已有 202 年的歷史,在這期間,該校共培養(yǎng)了 1531位 CEO, 2021 位總裁, 5000 余名副總裁,培養(yǎng)的工商界人士比哈佛還要多,為什么會出現(xiàn)這樣的結(jié)果?海爾、聯(lián)想、華為、萬科、三九等中國最著名的企業(yè)也存在一個巧合,那就是它們的老總張瑞敏、柳傳志、任正非、王石、趙新先等都是軍人出身。 實現(xiàn)銷售商流與物流分離。 重新規(guī)劃物流配送網(wǎng)絡(luò) 建立集中供貨的物流配送中心。同時,通過供應(yīng)鏈設(shè)計與管理,與供應(yīng)商建立戰(zhàn)略聯(lián)盟關(guān)系,推行物資檢驗外移戰(zhàn)略,確定部分免檢產(chǎn)品,進廠檢驗重點 放在新供方和業(yè)績一般的供方上,或由需方檢驗人員參與供方的質(zhì)量監(jiān)控和管理。 改革企業(yè)內(nèi)部物流系統(tǒng)模式要樹立市場意識,一切為定單服務(wù);與供方建立長期穩(wěn)定的合作伙伴關(guān)系,致力于與供應(yīng)商實現(xiàn)公平、互動、雙贏的合作,形成利益共同體,以提升企業(yè)的競爭力,增加產(chǎn)品的技術(shù)含量,加快產(chǎn)品開發(fā)速度;要消除權(quán)力和感情意識,把責(zé)任擺在第一位??梢詮囊韵聨讉€方面重構(gòu)供應(yīng)物流體系: 以定單為核心變革供應(yīng)物流管理體制供應(yīng)物流要適應(yīng)市場要求,圍繞定單來運作,過去企業(yè)的物流管理大都是為生產(chǎn)而儲備,為庫存而采購,很少注意到用戶的需求。這就需要有一個良好的物流體制做保證,因此,物流管理體制十分關(guān)鍵,它是基礎(chǔ),是平臺。這種組織形式通過信息傳遞來協(xié)調(diào)企業(yè)內(nèi)各部門、各小組之間的活動,實現(xiàn)了動態(tài)管理,不僅使信息溝通暢通及時,降低監(jiān)督協(xié)調(diào)成本,使市場和周圍的信息同決策中心間的反饋更加迅速,提高了企業(yè)對市場的快速反應(yīng)能力,而且極大地調(diào)動了組織成員的潛能和積極性,促進了相互間知識和經(jīng)驗的交流,形成學(xué)習(xí)型組織,從而更好地適應(yīng)競爭日益激烈的市場環(huán)境。在這種結(jié)構(gòu)中,計算機系統(tǒng)將取代中層監(jiān)督和控制部門的大量職能,加強決策層與執(zhí)行層的直接溝通,使中層管理的作用大為降低,從而減少了管理層次,削減 了機構(gòu)規(guī)模。而信息技術(shù)的飛速發(fā)展,從根本上改變了組織收集、處理、利用信息的方式,從而導(dǎo)致組織形式的巨大變革,推動了業(yè)務(wù)流程再造乃至組織結(jié)構(gòu)的重構(gòu)。 進行組織結(jié)構(gòu)重組 推動業(yè)務(wù)流程重組,促進組織結(jié)構(gòu)優(yōu)化。 生產(chǎn)流程再造企業(yè)所有的業(yè)務(wù)都通過 MRPII、 DRP 系統(tǒng)進行管理,包括銷售公司生產(chǎn)訂單的下達,生產(chǎn)部門生產(chǎn)計劃、原材料/配件請購單的制定,采購部門采購訂單的生成制定和物流部門收發(fā)貨計劃制定等等。L 系統(tǒng)。 基于信息系統(tǒng)的業(yè)務(wù)流程再造 建立全新的信息系統(tǒng)一個典型的、設(shè)備先進的流程型制造企業(yè)的信息系統(tǒng)模型如圖 1 所示。信息系統(tǒng)的建設(shè)主要應(yīng)做好兩方面的工作:優(yōu)化、升級原有的 MRPII 系統(tǒng),面向制造生產(chǎn),解決物料相關(guān)需求的問題,通過 MPS、 MRP、 RCCP、 CRP 等系統(tǒng)的優(yōu)化來達到生產(chǎn)物流的暢通;新建企業(yè)分銷資源計劃 (DRP)系統(tǒng),實現(xiàn)動態(tài)、多級庫存管理,動態(tài)銷售管理,客戶訂單管理,動態(tài)信用控制,物商分流及動態(tài)財務(wù)管理等。經(jīng)過戰(zhàn)略的調(diào)整,突出信息系統(tǒng)管理再造的重要性。制造業(yè)必須從全局的角度來考慮整個企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營流程的重組與重構(gòu)?,F(xiàn)代 物流是系統(tǒng)整合的協(xié)作物流,它不僅要降低物流作業(yè)成本,更重要的是要降低整個供應(yīng)鏈運作的總成本,而且現(xiàn)代物流是客戶服務(wù)的物流,客戶服務(wù)是物流創(chuàng)新的原動力,它的重要性不僅僅是節(jié)約成本,最重要的是要平衡成本與客戶服務(wù)水平、企業(yè)長期效益的關(guān)系,并且在于企業(yè)如何選擇物流策略來獲取競爭優(yōu)勢,現(xiàn)代物流是企業(yè)管理優(yōu)化的過程。 制造企業(yè)物流管理流程 從現(xiàn)代物流的概念中我們知道,現(xiàn)代物流包括 3 個“流”,即:計劃流、實物流和信息流,其中最重要的是計劃流和信息流,只有這“二流”做好,實物流才能暢通。 顧客服務(wù)水平很低。 過分依賴市場預(yù)測的推式生產(chǎn)。 缺乏全面供應(yīng)鏈成本觀念。 分散的物流管理忽略了供應(yīng)鏈的整合。 制造企業(yè)供應(yīng)鏈和物流管理流程分析 制造企業(yè)供應(yīng)鏈 我國絕大部分生產(chǎn)制造企業(yè)普遍存在以下幾方面的問題: 沒有把供應(yīng)鏈管理作為企業(yè)的競爭策略。為了提高產(chǎn)品的市場競爭力,作者認為國內(nèi)制造企業(yè)需對自身的管理流程進行再造,改變過去重商流、輕物流的觀念,實施信息化戰(zhàn)略。 關(guān)鍵詞:企業(yè)信息化企業(yè)物流供應(yīng)鏈管理流程再造 從簡單的低質(zhì)廉價品到精密的可與其他制造強國匹敵的優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品,短短十幾年間,“中國制造”讓世界刮目相看。我國制造業(yè)流程再造研究論文 [五篇模版 ] 第一篇:我國制造業(yè)流程再造研究論文 內(nèi)容摘要:通過對當(dāng)今制造業(yè)面臨的環(huán)境和存在的普遍難題的詳細分析,文章認為企業(yè)實施信息化戰(zhàn)略,進行物流和供應(yīng)鏈管理流程的再造是我國制造業(yè)應(yīng)對市場挑戰(zhàn)的必由之路。本文以當(dāng)今制造行業(yè)管理變革為案例,探討了我國制造企業(yè)進行流程再造的相關(guān)理論和實踐問題。但我們必須清醒地認識到,我國目前只是制造大國,并非制造強國。本文以制造行業(yè)管理變革實踐為例,對制造企業(yè)的供應(yīng)鏈流程重組和物流優(yōu)化進行了詳細的研究探討。公司對企業(yè)物流的認識還停留在傳統(tǒng)、簡單的倉儲管理、運輸管理觀念上;在公司經(jīng)營戰(zhàn)略的規(guī)劃制定上,完全沒有考慮到物流部門的利益,物流部門在企業(yè)中的總體地位低下;企業(yè)對物流計劃和物流信息資源的整合重視程度不夠,手工作業(yè)速度慢,準(zhǔn)確性差;與原材料、物流供應(yīng)商之間只是簡單的買賣交易,供應(yīng)商數(shù)量很多,但信譽很差。公司原材料、倉儲管理、制造用料管理、成品管理、運輸管理、各種物流資源的計劃與管理,采購管理以及物料、產(chǎn)品的檢驗等分別由不同的獨立 的職能部門負責(zé),企業(yè)的物流活動被人為地分割為獨立的幾塊,各環(huán)節(jié)的協(xié)調(diào)性差,信息共享差,各部門從自己的利益出發(fā),總成本高,企業(yè)對市場反應(yīng)速度緩慢。公司只是重視運輸、倉儲、采購成本等顯性成本,對物流管理成本、庫存持有成本、機會成本損失等隱性成本重視不夠。如各銷售分公司、批發(fā)商、零售商預(yù)測市場需求各偏差 5%,那么反應(yīng)到總部的市場預(yù)測偏差將高達20%以上。公司訂單的完成率一般只能達到 70%,大部份訂單完成率只能有 40%~ 50%;另外,生產(chǎn)、采購、銷售、設(shè)計物料等部門間協(xié)調(diào)困難,相互間扯皮現(xiàn)象嚴重;供應(yīng)鏈管理提前期較長,95%的時間用于非增值活動。從現(xiàn)代企業(yè)物流的功能上來分析,一般包括網(wǎng)絡(luò)設(shè)計、信息處理、運輸遞送、存貨管理等 4 個方面,實物的倉庫管理和運輸管理是比較簡單的,現(xiàn)代物流的管理大部分體現(xiàn)在網(wǎng)絡(luò)的設(shè)計、信息的處理、存貨的管理上。 面對困境,我國制造業(yè)應(yīng)該從以下幾個方面入手改善運作方式:重新設(shè)計符合供應(yīng)鏈管理的業(yè)務(wù)作業(yè)流程;重構(gòu)適應(yīng)供應(yīng)鏈管理的組織體系;建立貫穿于供應(yīng)鏈全過程的信息管理
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