20xx干部選拔任用工作監(jiān)督檢查和責(zé)任追究辦法心得體會(huì)干部選拔任用條例-展示頁(yè)
2025-01-17 03:08本頁(yè)面
【正文】 強(qiáng)對(duì)干部選拔任用的監(jiān)督管理 。充分認(rèn)識(shí)良好用人風(fēng)氣的重要性，堅(jiān)持“政治上靠得住、工作中有本事、作風(fēng)上過得硬”的用人標(biāo)準(zhǔn)，不讓老實(shí)人吃虧，不讓投機(jī)鉆營(yíng)者得利，有效的提高了選人用人質(zhì)量和公信度。在干部選拔任用過程中，嚴(yán)格按照程序進(jìn)行，做到執(zhí)行程序一道不少，履行程序一道不亂，嚴(yán)把干部入口關(guān)。
規(guī)范用人，把好關(guān)用對(duì)人?！陡刹窟x拔任用工作監(jiān)督檢查和責(zé)任追究辦法》心得體會(huì)|干部選拔任用條例2020
《干部選拔任用工作監(jiān)督檢查和責(zé)任追究辦法》心得體會(huì) 《干部選拔任用工作監(jiān)督檢查和責(zé)任追究辦法》堅(jiān)持以xxx新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，貫徹新時(shí)代黨的組織路線，落實(shí)新時(shí)期好干部標(biāo)準(zhǔn)，樹立正確導(dǎo)向，突出政治監(jiān)督，從嚴(yán)查處違規(guī)用人問題和選人用人中的不正之風(fēng)，嚴(yán)肅追究失職失察責(zé)任，促進(jìn)形成風(fēng)清氣正的用人生態(tài)。
干部選拔就是要堅(jiān)持正確的用人導(dǎo)向，嚴(yán)格執(zhí)行《干部選拔任用工作監(jiān)督檢查和責(zé)任追究辦法》，完善工作機(jī)制，進(jìn)一步擴(kuò)大干部選拔任用工作中的民主風(fēng)氣，堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⑷稳宋ㄙt的選人用人原則，用科學(xué)的制度、民主的方法、嚴(yán)密的程序、嚴(yán)格的紀(jì)律選人用人，有力加強(qiáng)干部隊(duì)伍的建設(shè)。在具體干部選拔工作中，堅(jiān)持做到公平公正，注重任人唯賢，不搞論資排輩，不搞“一刀切”，樹立良好的用人導(dǎo)向，真正做到重德才兼?zhèn)?，?jiān)持大穩(wěn)定、小調(diào)整的原則，有計(jì)劃、有步驟地推進(jìn)干部選任工作。
風(fēng)清氣正，營(yíng)造良好的用人環(huán)境。抓好政策法規(guī)學(xué)
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