【摘要】企業(yè)人力資源管理與開發(fā)中國人民大學(xué)勞動人事學(xué)院付亞和第一部分人力資源管理概論一項(xiàng)調(diào)查:CEO關(guān)心的重要管理要素?調(diào)查時(shí)間:1989年?調(diào)查主題:2023年(下個(gè)世紀(jì))那些管理要素對企業(yè)的CEO最重要??調(diào)查對象:20個(gè)國家1500名高級經(jīng)理人其中8
2025-03-16 21:15
【摘要】第二章、人力資源管理理論第一節(jié)人力資源管理思想的產(chǎn)生和發(fā)展第二節(jié)人力資源管理理論第一節(jié)人力資源管理思想的產(chǎn)生和發(fā)展?一、早期人力資源管理思想(一)自然形態(tài)的人力資源管理時(shí)期?人力管理開始作為一個(gè)獨(dú)立的過程脫離自?然形態(tài)向自覺形態(tài)轉(zhuǎn)變,這時(shí)還只是自覺形態(tài)的初級階段。(二
2025-01-20 05:29
【摘要】2022/2/61第一部分人力資源管理概述第二部分人力資源管理基本理論依據(jù)HRM概述2022/2/62第一部分人力資源管理概述一、人力資源的基本概念二、人力資源管理的發(fā)展三、人力資源管理職能、內(nèi)容與作用四、中國HRM的現(xiàn)狀2022/2/63一、人力資源的基本概念資源是
2025-01-20 05:27
【摘要】2022/5/20韶關(guān)學(xué)院張祥俊開篇話題人力資源管理2022/5/20韶關(guān)學(xué)院張祥俊人力資源管理為什么重要?《天下無賊》:21世紀(jì)什么最重要?人才!?企業(yè)的“企”字:無上面的“人”則“止”?人力資源影響企業(yè)的績效HRM系統(tǒng)HR服務(wù)-員工需求得到滿足和個(gè)人價(jià)值實(shí)現(xiàn)-員工滿意-員
2025-01-19 05:09
【摘要】企業(yè)人力資源管理與開發(fā)中國人民大學(xué)勞動人事學(xué)院付亞和第一部分人力資源管理概論一項(xiàng)調(diào)查:CEO關(guān)心的重要管理要素?調(diào)查時(shí)間:1989年?調(diào)查主題:2023年(下個(gè)世紀(jì))那些管理要素對企業(yè)的CEO最重要??調(diào)查對象:20個(gè)國家1500名高級經(jīng)理人
2025-03-16 21:14
【摘要】 高校學(xué)生社團(tuán)建設(shè)研究 摘要:高校學(xué)生社團(tuán)是高校校園文化展示的重要平臺,也是逐步提高學(xué)生各種能力體現(xiàn)綜合素質(zhì)的重要途徑,更是對學(xué)生開展思政教育的重要領(lǐng)域。本文通過分析高校社團(tuán)的概念與內(nèi)涵,對...
2025-01-17 03:07
【摘要】 治理理念對高校學(xué)生社團(tuán)建設(shè)模式創(chuàng)新的影響 摘要:在高校治理主體中,學(xué)生社團(tuán)的地位日益彰顯。對高校學(xué)生社團(tuán)治理進(jìn)行研究可以進(jìn)一步激發(fā)學(xué)生社團(tuán)的內(nèi)在活力,提升社團(tuán)的吸引力,進(jìn)而推進(jìn)高校內(nèi)部治理...
2025-01-17 05:07
【摘要】17/17人力資源管理理論的運(yùn)用研究文章摘要:當(dāng)今世界經(jīng)濟(jì),企業(yè)之間的競爭日益激烈,人才資源已成為最重要的戰(zhàn)略資源,人才在市場競爭中越來越具有決定性的意義。隨著中國加入WTO,市場競爭日益激烈,本文通過對我國企業(yè)傳統(tǒng)人事管理體制的現(xiàn)狀及其弊病進(jìn)行分析和評估,深入分析了人力資源管理理論在提升我國企業(yè)綜合競爭力上的戰(zhàn)略意義,從而得出:應(yīng)該從我國企業(yè)的具體實(shí)際出發(fā),從人的本性和需要
2025-07-07 11:09
【摘要】第二章人力資源管理實(shí)踐和理論第一節(jié)中國傳統(tǒng)的人力資源管理思想?一、中國古代人力資源管理思想?1.任人唯賢,求才若渴?2.知人善任,大度用人?3.取勝之本,在于士氣?4.察能授官,量才錄用?5.不以言舉人,不以人廢言?6.在其位就要授其權(quán)?7.注重考核,賞罰分明?二、近代
2025-01-19 06:42
【摘要】1人力資源管理第二章人力資源管理的有關(guān)理論TheoriesinHumanResourceManagement2第二章人力資源管理的有關(guān)理論?人力資源管理同人事管理的差別?人力資源管理的執(zhí)行者?人性假設(shè)理論、人力資本理論和人的需要層次?工作生活質(zhì)量?中國古代人力資源管理思想
2025-01-18 06:02
【摘要】第二章人力資源管理理論基礎(chǔ)人性假設(shè)和激勵(lì)理論人力資本與人本管理理論人力資源管理政策與實(shí)踐?每項(xiàng)管理的決策與措施都是與人性與其行為有關(guān)的假設(shè)人力資源管理基礎(chǔ)理論?人性假設(shè)?X、Y理論、超Y理論、Z理論?激勵(lì)理論?需求層次理論、雙因素理論、公平理論、成熟理論、期望理論等?組織均衡理論
2025-01-20 05:57
【摘要】戰(zhàn)略人力資源管理理論綜述蕆羄芆莆螅羃羅薂蟻羂膈蒞蚇羈芀蝕薃羀莂蒃袂罿肂芆螈羈膄蒁蚄肈芆芄薀肇羆蒀蒆肆肈節(jié)螄肅芁蒈螀肄莃莁蚆肅肅薆薂肂膅荿袁肂芇薅螇膁莀莇蚃膀聿薃蕿螆膂莆蒅螅莄薁袃螅肄蒄蝿螄膆蠆蚅螃羋蒂薁螂莀芅袀螁肀蒁螆袀膂芃螞衿芅葿薈衿肄節(jié)薄袈膇薇袃袇艿莀蝿袆莁薅蚅裊肁莈薁襖膃薄蕆羄芆莆螅羃羅薂蟻羂膈蒞蚇羈芀蝕薃羀莂蒃袂罿肂芆螈羈膄蒁蚄肈芆芄薀肇羆蒀蒆肆肈節(jié)螄肅芁蒈螀肄莃莁蚆肅肅薆薂肂
2024-09-22 10:25
【摘要】 網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下的高校學(xué)生社團(tuán)建設(shè) 【摘要】高校社團(tuán)管理與建設(shè)在網(wǎng)絡(luò)技術(shù)蓬勃發(fā)展的時(shí)代背景下,呈現(xiàn)出了載體新穎化、管理網(wǎng)絡(luò)化、社團(tuán)發(fā)展現(xiàn)代化和社會化的特點(diǎn)。在網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下,高校的社團(tuán)管理與建設(shè)有觀...
2025-01-17 02:01
【摘要】 新時(shí)期背景下的高校學(xué)生社團(tuán)建設(shè)研究 [摘要]高校社團(tuán)的存在對于大學(xué)生的發(fā)展以及教學(xué)活動的展開都有著重要的意義與作用,是素質(zhì)教育的新型載體以及有效途徑?;谶@種背景,本文探討論述了高校學(xué)生社...
2025-01-14 05:44
【摘要】 學(xué)生社團(tuán):我國高校學(xué)生社團(tuán)建設(shè)的若干思考 摘要:高校學(xué)生社團(tuán)在繁榮校園文化、提高大學(xué)生的綜合素質(zhì)方面發(fā)揮了積極作用。本文作者從我國高校社團(tuán)發(fā)展現(xiàn)狀出發(fā),從學(xué)校與學(xué)生兩個(gè)角度分析了其發(fā)展的原...
2025-01-16 22:52