武漢市新版勞動合同-展示頁
2024-12-16 23:39本頁面
【正文】 用品，對從事有職業(yè)危害作業(yè)的員工定期進行健康檢查。
第五條 社會保險和福利待遇
甲乙雙方依法參加社會保險，按時繳納各項社會保險費，其中依法應(yīng)由乙方繳納的部分，由甲方從乙方工資報酬中代扣代繳。
甲方每月至少1次以貨幣形式支付乙方工資，每月 15 ________日為發(fā)薪日。甲方在休息日安排乙方工作又不能安排補休的，支付不低于工資的200%的工資報酬。實行計件工資制的，月工資按計件單價結(jié)算。
第四條 勞動報酬
甲方遵循按勞分配原則，實行同工同酬制。除《中華人民共和國勞動法》第四十二條規(guī)定的情形外，一般每日不得超過1小時，除因特殊原因最長每日不得超過3小時，每月不得超過36小時。
經(jīng)勞動保障行政部門批準(zhǔn)，乙方所在崗位綜合計算工時工作制。該工作任務(wù)為：________________ ∕
第二條 工作內(nèi)容和工作地點
甲方招用乙方在 (地點)
(崗位)工作，工作內(nèi)容為：________________
第三條 工作時間和休息休假
(一)甲、乙雙方同意按以下第 1 種方式確定乙方的工作時間：________________
標(biāo)準(zhǔn)工時制，每日工作不超過8小時，每周工作不超過40小時。
無固定期限：________________自 ∕ ________年 ∕ ________月 ∕ ________日起。武漢市新版勞動合同
武漢市新版勞動合同
甲方用人單位名稱：________________
乙方姓 名：________________
甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動民法典》和有關(guān)政策法規(guī)，在遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用原則的基礎(chǔ)上訂立本勞動合同。
第一條 勞動合同期限：________________
固定期限：________________
本合同期限為 ________年
自 ________
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