企業(yè)安全文化建設(shè)的方案-文庫(kù)吧資料
2024-12-06 04:12本頁(yè)面
【正文】 查、以hse管理體系為依托大力開(kāi)展hse監(jiān)督管理機(jī)制。促使各級(jí)干部積極主動(dòng)地創(chuàng)造性工作，步調(diào)一致地完成共同的安全使命?！ 《ㄆ谡匍_(kāi)“安全生產(chǎn)委員會(huì)”會(huì)議、生產(chǎn)安全例會(huì)?！ ?shí)現(xiàn)“三無(wú)”：個(gè)人無(wú)違章，崗位無(wú)隱患，班組無(wú)事故。 ?。骸 叭粋Α保翰粋ψ约海粋λ?，不被他人傷害?！ ≌莆障冗M(jìn)的現(xiàn)代科技知識(shí)?！ 。骸 【邆湎鄳?yīng)的、相對(duì)全面的安全文化知識(shí)。把安全意識(shí)滲透到生產(chǎn)和生活的一切方面、一切時(shí)空過(guò)程中。 二、安全文化建設(shè) 我站安全文化建設(shè)計(jì)劃用三年時(shí)間，從宣傳培訓(xùn)開(kāi)始，引入和逐步實(shí)施，然后再循環(huán)修正和提高?！ ∪珕T性——員工、家屬、子女及其周?chē)嚓P(guān)人員共同的安全。c：隊(duì)伍建設(shè)—以決策層為先導(dǎo)，管理層為樞紐，執(zhí)行層(全員)為基礎(chǔ)，確保安全文化建設(shè)健康、快速的發(fā)展。b：組織建設(shè)—是形成全面、系統(tǒng)的安全組織體系的基礎(chǔ)。c：規(guī)范執(zhí)行者的行為，陶冶員工群體思維模式，使執(zhí)行者自覺(jué)遵章守紀(jì)?！ 。篴：督導(dǎo)決策者的決策思維，促使決策者以高度責(zé)任心和熱情對(duì)待企業(yè)的安全事業(yè)。b：安全色、安全警示、安全標(biāo)識(shí)。c：環(huán)境與氣象?！ ∥飸B(tài)層面：a：人、機(jī)、環(huán)境設(shè)計(jì)合理與匹配。b：開(kāi)展文明活動(dòng)，保持身心健康。d：人員/崗位
教學(xué)教案相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1