淺議醫(yī)院黨員教育管理工作中存在的問題-文庫吧資料
2025-05-22 05:00本頁面
【正文】 員進(jìn)行嚴(yán)格的教育、管理、監(jiān)督。而我們黨是一個(gè)具有嚴(yán)密組織、嚴(yán)格紀(jì)律、擁有共同的遠(yuǎn)大理想和奮斗綱領(lǐng)的馬克思主義政黨，集體主義是其本質(zhì)特征，黨章中明確提出我們黨沒有自身的特殊利益。年輕黨員干部具有文化程度高、基本素質(zhì)好、自我意識強(qiáng)的鮮明特點(diǎn)，整體上帶動(dòng)醫(yī)院黨員自我意識不斷增強(qiáng)，這也是時(shí)代發(fā)展、社會(huì)進(jìn)步的必然結(jié)果。 二、原因分析 一、存在教育管理工作標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)與黨員個(gè)體自我意識增強(qiáng)的矛盾。 五是教育管理工作機(jī)制不完善，存在責(zé)任泛化 、職權(quán)空化的現(xiàn)象。調(diào)查中我們發(fā)現(xiàn)，絕大多數(shù)單位規(guī)章制度比較健全，但個(gè)別單位黨員干部違法 違紀(jì)現(xiàn)象還是難以杜絕，主要是監(jiān)督制度在落實(shí)環(huán)節(jié)上沒掛上檔，出現(xiàn)空轉(zhuǎn)， 85%被訪黨員群眾認(rèn)為醫(yī)院黨員教育管理最主要薄弱環(huán)節(jié)是現(xiàn)有制度沒有很好落實(shí)。有的醫(yī)院黨組織認(rèn)為黨員干部管理主要是上級黨組（黨委）或組織部門的事，管教有責(zé)而手無實(shí)權(quán)，管理硬不起來，熱衷于搞搞活動(dòng)、大家樂樂；有的黨務(wù)干部自身存在“庸”、“懶”思想，認(rèn)為醫(yī)院黨員干部上進(jìn)性強(qiáng)、自覺性高，沒必要管得太多，工作主動(dòng)性不強(qiáng)；還有的認(rèn)為管理是得罪人的事，多一事還不如少一事，存在當(dāng)老好人的思想。我們發(fā)現(xiàn)有的黨務(wù)干部自身不注意學(xué)習(xí)和黨性鍛煉，自身能力素質(zhì)提高不快，缺乏應(yīng)有的人格魅力，品行上黨員不信任，管理中經(jīng)常碰釘子；有的黨務(wù)干部把工作當(dāng)作自己個(gè)人的事，工作籌劃習(xí)慣于閉門造車，缺乏與黨員群眾溝通和交流，感情上黨員不認(rèn)可，教育中常演獨(dú)角戲；有的黨務(wù)干部對黨員情況掌握不細(xì)、思
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