【正文】 Ⅱ Ⅱ Ⅱ Ⅲ Ⅱ Ⅰ Ⅰ Ⅰ 溝通 Ⅲ Ⅱ Ⅱ Ⅱ Ⅱ Ⅱ Ⅱ Ⅰ Ⅲ Ⅲ 客戶導向 Ⅱ Ⅱ Ⅰ Ⅱ Ⅱ Ⅱ Ⅲ Ⅱ Ⅲ Ⅲ 質量與效率 Ⅰ Ⅰ Ⅰ Ⅲ Ⅰ Ⅲ Ⅲ Ⅱ Ⅲ Ⅲ 薪 酬 結 構 基礎工資 + 崗位工資+ 績效獎金 +部門綜合提成+ 工作經(jīng)驗工資 基礎工資 + 崗位工資+ 績效獎金 +部門綜合提成+ 工作經(jīng)驗工資 基礎工資 +崗位工資 +績效獎金 +部門綜合提成 +工作經(jīng)驗工資 基礎工資 +崗位工資 +績效獎金 +部門綜合提成 + 工作經(jīng)驗工資 +證書等級工資 基礎工資+ 崗位工資 +績效獎金+ 部門綜合提成 +工作經(jīng)驗工資 基礎工資 +崗位工資 +績效獎金 +計件獎金 +業(yè)務補貼 +個人提成 +部門綜合提成 +工作經(jīng)驗工資 基 礎 工資 +崗位工資 +績效獎金 +部 門 綜合提成 +工 作 經(jīng)驗工資 基礎工資 +崗位工資 +績效獎金 +部門綜合提成 +工作經(jīng)驗工資業(yè)務補貼 +個人提成 + 基礎工資 + 崗位工資+ 績效獎金 +計件獎金 + 業(yè)務補貼+ 個人提成 基礎工資 +績效獎金 +提成 +工作經(jīng)驗工資 注： 一、 公司總經(jīng)理 （副總經(jīng)理和總經(jīng)理的薪酬結構一樣，區(qū)別在崗位工資，副總經(jīng)理崗位工資為基礎工資的 40%） 薪酬結構為 ：基礎工資 +崗位工資 +績效獎金 +部門綜合提成 +工作經(jīng)驗工資 崗位工資 按總經(jīng)理的崗位等級發(fā)放的崗位工資為總經(jīng)理基礎工資的 50%。 個性特征 身體健康、工作有責任心、細致，性格開朗。 且具有較強的執(zhí)行力和團隊合作精神，能夠適應較高的工作壓力。 基本素質 能熟 練使用 各種家裝工具 。 三、任職資格 學歷 /專業(yè) 大專及以上， 裝飾設計 等相關專業(yè)。 在施工過程中。 在總 進度計劃 控制下，積極參與編制工程季、月、旬計劃，根據(jù)工程進度及時提出機械進出場時間要求，認真編制工程材料、周轉設備材料使用需求計劃以及勞動力需求計劃。 負責公司開發(fā)項目施工計劃的執(zhí)行 ， 協(xié)助項目經(jīng)理建立健全項目部 安全生產管 體系，編制并完善各項安全制度。 工作環(huán)境 室內室外皆有 ，每 天工作 8 小時 ，偶爾加班。 聽從公司領導的安排，認真學習并領會公司的企業(yè)文化，遵守公司的各項規(guī)章制度。 具備很強的學習能力、溝通能力、創(chuàng)新能力和理解能力。 經(jīng)驗 3 年以上的相關行業(yè)工作經(jīng)驗 。 完成部門經(jīng)理交辦的其它工作。 對工程項目 實行定期檢查，對現(xiàn)場存在的安全隱患督促相關人員進行整改并落實措施 。 對于現(xiàn)場是施工人員違規(guī)違章有權予以糾正和查處 。 1 工程部質 量 安 全 檢查 員 崗位說明書 一、崗位 描述 崗位名稱 工程部質量安全 檢查 員 直接上屬 工程部經(jīng)理 定員 2 所轄人員 二、 工作描述 工作職責 負責 施工現(xiàn)場安全操作日常檢查并做好檢查記錄。 個性特征 身體健康、工作有責任心、細致， 性格穩(wěn)重 。 且具有較強的執(zhí)行力和團隊合作精神，能夠適應較高的工作壓力。 基本素質 能熟悉建筑行業(yè)整套施工流程；突發(fā)性事件的處理；與班組的協(xié)調。 三、任職資格 學歷 /專業(yè) 大專及以上，建筑、施工等相關專業(yè)。 負責工程完工后的一切善后處理及工程回訪和質量保修問題。 參與工程驗收、交付、竣工文件編制及移交等工作。 負責及時解決 施工過程中 存在的施工安全隱患， 對現(xiàn)場的施工人員 進行 合理 的 安排。 負責組織項目開工前 的 手續(xù)辦理和施工準備工作。 1 工程部 項目經(jīng)理 崗位說明書 一、崗位 描述 崗位名稱 項目經(jīng)理 直接上屬 工程部經(jīng)理 定員 5 人 所轄人員 工程資料員 二、 工作描述 工作職責 負責本 項目 日常管理工作。 個性特征 身體健康、工作有責任心、細致，性格穩(wěn)重。 且具有較強的執(zhí)行力和團隊合作精神，能夠適應較高的工作壓力。 基本素質 能熟悉 建筑行業(yè)整套施工流程；突發(fā)性事件的處理；與班組的協(xié)調；項目經(jīng)理的監(jiān)督。 三、任職資格 學歷 /專業(yè) 大專及以上， 建筑、施工等相關專業(yè)。 1 做好與其他部門的協(xié)作工作，一切都要建立以公司利益出發(fā)的基礎上。 負責協(xié)調分包班組之間的關系，與業(yè)務單位經(jīng)常聯(lián)系，及時解決施工中出現(xiàn)的問題。 負責協(xié)助公司財務清理工程項目拖欠款 。 組織擬定并完成公司工程預算管理辦法 。 負責 協(xié)調 組織項目開工前 的 手續(xù)辦理和施工準備工作。 1 工程部經(jīng)理崗位說明書 一、崗位 描述 崗位名稱 工程部經(jīng)理 直接上屬 總經(jīng)理 定員 1 人 所轄人員 項目經(jīng)理、工程資料員 、質量安全員、 二、 工作描述 工作職責 負責本部門的日常管理和衛(wèi)生監(jiān)督工作。 個性特征 身體健康、工作有責任心、細致， 性格開朗但不失穩(wěn)重。 且具有較強的執(zhí)行力和團隊合作精神，能夠適應較高的工作壓力。 基本素質 能熟悉涂料市場的行情，對涂料的基本性能等有所了解。 完成部門經(jīng)理交辦的其它工作。 根據(jù)工程部提出的供貨期限， 協(xié)助部門經(jīng)理 與廠家進行溝通，合理的安排發(fā)貨時間。 每天記錄下拜訪客戶的信息，定期進行回訪， 針對不同的客戶，制定不同的銷售方 案 。 協(xié)助部門經(jīng)理對市場及同行業(yè)進行調查和分析，及時整 改 我司的市場操作方案。 負責 所轄區(qū)域市場的開拓和管理工作。 工作環(huán)境 部門獨立辦公室，配備電腦、打印機、辦公桌椅，每 天 8 小時工作時間，偶爾加班。 聽從公司領導的安排，認真學習并領會公司的企業(yè)文化，遵守公司的各項規(guī)章制度。 具備很強的 語言表達 能力、溝通能力、創(chuàng)新能力 、 理解能力 和市場操控能力 。 三、任職資格 學歷 /專業(yè) 大專及以上， 市場營銷等相關專業(yè) 經(jīng)驗 3 年以上市場營銷經(jīng) 驗 和管理經(jīng)驗 。 1 保守公司的商業(yè)秘密，不得向外界泄露公司的 機要 信息。 根據(jù)工程部提出的供貨期限，盡快的與廠家進行溝通，合理的安排發(fā)貨時間。 積極了解客戶的各種信息，和客戶建立良好的往來關系，保持親善的態(tài)度，樹立公司的形象。 負責對 市場及同行業(yè)進行潛力的調查和分析，綜合 競爭者 的優(yōu)缺點對我公司的市場操作方案進行研究和修改。 負責 業(yè)務市場的開拓和管理工作。 1 市場部經(jīng)理崗位說明書 一、崗位 描述 崗位名稱 市場部經(jīng)理 直接上屬 總經(jīng)理 定員 1 人 所轄人員 銷售 業(yè)務、銷售內勤 二、 工作描述 工作職責 負責本部門的日常管理和衛(wèi)生監(jiān)督工作。 個性特征 身體健康、工作有責任心、細致，性格 開朗 。 且具有較強的執(zhí)行力和團隊合作精神，能夠適應較高的工作壓力。 漢語言文學及文秘相關專業(yè) 經(jīng)驗 無要求 。 熟練掌握本崗位的系統(tǒng)操作和相關知識，積極、認真受理客戶的各種服務需求，為客戶提供正確服務信息，及時處理客戶疑問，不得推諉。 會議時進行記錄會議記要，送報各部門經(jīng)理。 合作伙伴來訪，負責接待，呈報經(jīng)理。 配合公司各部門人員工作，烘托設計人員（人抬人高），提高公司形象。 接待客戶時要面帶微笑，當客戶落座時應主動給客戶倒水，詢問基本情況，做好客戶資料登記（登記表），填表時不應生硬，同時介紹設計部經(jīng)理（陪同談單、伺機服務）。 工作環(huán)境 部門獨立辦公室，配備電腦、打印機、辦公桌椅，每 天 8 小時工作時間，偶爾加班。 聽從公司領導的安排，認真學習并領會公司的企業(yè)文化，遵守公司的各項規(guī)章制度。 形象氣質較好，具備很強的學習能力、理解能力、溝通能力。 1 完成 部門經(jīng)理 交辦的其它任務。 1 協(xié)助部門經(jīng)理 制定員工招聘、錄用、解聘程序，做好員工招聘、解聘、考核的組織、協(xié)調、實施。 1 協(xié)助部門經(jīng)理組織實施 員工業(yè)余文化生活方案。 協(xié)助部門經(jīng)理做好辦公車輛的調配管理、使用登記管理。 協(xié)助部門經(jīng)理做好 辦公設備的日常保養(yǎng)與故障維修。 協(xié)助部門經(jīng)理 處理 公司的臨時任務、突發(fā)事件。 協(xié)助部門經(jīng)理 監(jiān)督和落實各部門執(zhí)行規(guī)章制度，以及對各部門各項工作 的督促和檢查 。 行政部 文 員崗位說明書 一、崗位 描述 崗位名稱 行政 部 文 員 直接上屬 行政經(jīng)理 定員 1 人 所轄人員 二、 工作描述 工作職責 接聽電話，接收傳真，記錄留言，按要求轉接電話或記錄信息，確保及時準確。 個性特征 身體健康、工作有責任心、細致，性格開朗，善于溝通，有一定的交際能力。 且具有較強的執(zhí)行力和團隊合作精神，能夠適應較高的工作壓力。 三、任職資格 學歷 /專業(yè) 大專及以上，企業(yè)管理 、人力資源管理 等相關專業(yè) . 經(jīng)驗 兩年以上相關行業(yè)管理工作 基本素質 熟悉行政、人 事管理方面的知識，熟悉當?shù)爻Ｓ玫膭趧诱叻ㄒ?guī)，有較好的文字功底；并對建筑裝飾材料、裝飾工程管理有一定的了解 ；能熟練使用辦公軟件。 1做好與其他部門的協(xié)作工作，一切都要建立 在 以公司利益出發(fā)的基礎上。 1負責制定員工招聘、錄用、解聘程序，做好員工招聘、解聘、考核的組織、協(xié)調、實施。 1協(xié)助 總經(jīng)理 處理日常涉法事務及管理合同 ， 審議 各類 合同的合法性，保障公司的合法權益。 1公司環(huán)境綠化、衛(wèi)生及消防安全管理。 負責公司考勤制度的制定與監(jiān)督實施，以及每月公司員工的出勤統(tǒng)計 對員工生活福利、安全保健、衛(wèi)生等方面的管理。 企業(yè)各種檔案特別是員工檔案的建檔管理 。 負責制定辦公物品及設備的采購、保管、發(fā)放與使用制度。 會議組織，會議內容記錄與傳達 ， 公文的起草 、 傳達與處理。 行政部 經(jīng)理的崗位說明書 一、崗位 描述 崗位名稱 行政經(jīng)理 直接上屬 總經(jīng)理 定員 1 人 所轄人員 行政 文 員 、 客服 二、 工作描述 工作職責 負責本部門的日常管理和衛(wèi)生監(jiān)督工作。 個性特征 身體健康、工作有責任心、細致，性格開朗，善于溝通，有一定的交際能力。 具備 較 強的學習能力、理解能力、創(chuàng)新能力及相關的業(yè)務技能。 對工程造價、預決算及成本控制的模塊非常熟練，并能對其操作過程準確無誤。 經(jīng)驗 在建筑行業(yè) 兩 年以上工程造價、預算等工作經(jīng)驗 ，要有專業(yè)造價員證書 。 1完成部門經(jīng)理交辦的其它任務。 負責本部門涉及的 造價 資料管理工作 ，做好 工程造價審核資料整理和移交 行政部歸檔 。 配合審計管理中心的指導，對審計報告中涉及工程造價管理部分進行及時溝通及完成整改工作。 負責收集、整理并正確計算目標成本預算費用、實際發(fā)生費用和核算成本費用 負責按要求編制報送給公司 成本管理 部的工程目標成本預算執(zhí)行情況報表 。 負責工程項目商務標和技術標的編制匯總，移交并配合相關部門擬定合同條款。 設計師 崗位說明書 一、崗位 描述 崗位名稱