【正文】 方法，本著“有所為，有所不為”的原則，在實(shí)際工作中邊實(shí)踐、邊探索、邊總結(jié)，不斷改進(jìn)工作方法，優(yōu)化服務(wù)方式，完善管理手段，切實(shí)增強(qiáng)發(fā)展意識(shí)、服務(wù)意識(shí)和責(zé)任意識(shí)，全面提高工作效能和整體水平。一是按照解放思想、實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn)的要求不斷轉(zhuǎn)變思想觀念，勇于突破思想束縛，努力把解放思想體現(xiàn)在具體的工作中。三是工作中有時(shí)心浮氣躁，性子過(guò)急，對(duì)事急于求成，有時(shí)考慮問(wèn)題不夠周全。二是思想不夠解放，調(diào)查研究不夠深入，工作上創(chuàng)新創(chuàng)造程度淺，解決難題辦法少。一是由于自己在基層工作的時(shí)間長(zhǎng)，處理各種問(wèn)題的方法和點(diǎn)子都比較多，總認(rèn)為這些老的工作方法在基層還比較實(shí)用。從思想上筑牢不愿碰、不敢碰的思想防線，使中央八項(xiàng)規(guī)定精神落到實(shí)處。結(jié)合兩學(xué)一做學(xué)習(xí)教育，切實(shí)解決思想認(rèn)識(shí)問(wèn)題，聚焦主責(zé)主業(yè)，準(zhǔn)確把握監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，加大監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)力度，扎扎實(shí)實(shí)的開(kāi)展監(jiān)督檢查工作。二是加強(qiáng)對(duì)鎮(zhèn)村兩級(jí)干部的學(xué)習(xí)教育，每季度至少召開(kāi)一次全體學(xué)習(xí)會(huì)議，制定學(xué)習(xí)計(jì)劃，重點(diǎn)學(xué)習(xí)廉潔從政等知識(shí)，組織鎮(zhèn)村兩級(jí)干部外出到廉政教育基地參觀學(xué)習(xí)。明確責(zé)任分工。對(duì)各黨委成員進(jìn)行分工，確?！耙粛忞p責(zé)”落到實(shí)處。整改措施：自覺(jué)防微杜漸，筑牢廉政防線。二是監(jiān)督不到位。一是少數(shù)黨員缺乏系統(tǒng)的黨風(fēng)黨紀(jì)和政策法規(guī)學(xué)習(xí)，黨性觀念不強(qiáng)、法律意識(shí)淡薄，不能很好的自覺(jué)抵制腐朽思想的侵入。三是加強(qiáng)對(duì)長(zhǎng)期外出黨員的管理，組織各村組建黨員微信群，每月利用微信群交流學(xué)習(xí)，2018年全年學(xué)習(xí)時(shí)間表上墻，要求流動(dòng)黨員每季度至少參加一次黨員大會(huì)。加強(qiáng)對(duì)黨員的教育、管理、監(jiān)督和服務(wù)，開(kāi)展黨員亮牌承諾，促使黨員認(rèn)真履行義務(wù)。二是每季度第一個(gè)月第一周研究黨建工作，對(duì)本季度黨建工作作出安排。對(duì)每個(gè)入黨積極分子和新發(fā)展對(duì)象在培養(yǎng)、考察、發(fā)展和轉(zhuǎn)正等環(huán)節(jié)上都必須嚴(yán)格要求履行程序，一步不省，步步到位。在以后的工作中，一是提高基層黨組織的戰(zhàn)斗力。整改措施：發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘和黨員先鋒模范作用。在對(duì)黨員管理結(jié)果的衡量上，政治表現(xiàn)、綜合素質(zhì)等難以實(shí)施準(zhǔn)確的評(píng)價(jià)考核。黨務(wù)干部參加系統(tǒng)培訓(xùn)較少，定期組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)上下聯(lián)動(dòng)不夠，還沒(méi)有形成黨務(wù)知識(shí)濃厚的學(xué)習(xí)氛圍，存在現(xiàn)用現(xiàn)學(xué)的現(xiàn)象，導(dǎo)致個(gè)別黨支部缺乏在新形勢(shì)、新任務(wù)下開(kāi)展工作的能力，難以適應(yīng)黨務(wù)工作。黨建考核指標(biāo)不像經(jīng)濟(jì)指標(biāo)那樣具體量化，對(duì)基層單位領(lǐng)導(dǎo)班子和成員的績(jī)效考核難以拉開(kāi)檔次，使得個(gè)別村黨支部對(duì)基層黨建工作重視不夠、出現(xiàn)擺位不高的現(xiàn)象。（二）黨建工作還不夠完善。每半年召開(kāi)黨支部書(shū)記述職大會(huì)，對(duì)鎮(zhèn)村干部中精神不振、政令不暢、紀(jì)律不嚴(yán)、工作不實(shí)的行為嚴(yán)厲問(wèn)責(zé)，堅(jiān)決做到令行禁止。確保學(xué)習(xí)會(huì)參與人數(shù)，本著理論聯(lián)系實(shí)際、考用結(jié)合、難易適度的原則進(jìn)行考核，根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行打分，把理論學(xué)習(xí)情況作為考核干部思想政治素質(zhì)的一個(gè)重要方面。二是學(xué)習(xí)定方向、定內(nèi)容，結(jié)合集中學(xué)習(xí)、自主學(xué)習(xí)、觀看教育片、撰寫心得體會(huì)、寫總結(jié)等多種方式多討論、多探討，不斷提高理論水平，切實(shí)提高自身素質(zhì)和修養(yǎng)。一是始終把學(xué)習(xí)作為立身之本、為政之本、干事之本，每月收集黨支部工作手冊(cè)，調(diào)閱會(huì)議記錄等資料，準(zhǔn)確掌握每個(gè)黨支部“三會(huì)一課”活動(dòng)開(kāi)展情況。整改措施：要加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，營(yíng)造良好學(xué)風(fēng)。二是學(xué)習(xí)上流于形式，務(wù)虛的多，求實(shí)的少，聯(lián)系實(shí)際學(xué)習(xí)不夠，運(yùn)用科學(xué)的世界觀、方法論來(lái)解決實(shí)際工作中存在的問(wèn)題功夫下得不夠。一是放松了對(duì)學(xué)習(xí)工作的重視程度，是產(chǎn)生問(wèn)題的根本原因。對(duì)深入基層調(diào)研的認(rèn)識(shí)不夠，有時(shí)認(rèn)為調(diào)研只是一種形式，存在走馬觀花的現(xiàn)象。有時(shí)認(rèn)為“想到”就是“做到”，計(jì)劃措施雖然周密，一抓到底卻不經(jīng)常，造成追求形式，不重實(shí)效，最終工作效率較低的問(wèn)題。一是在完成市縣委交辦工作投入精力較大，圍繞縣委中心工作，深入農(nóng)村、深入群眾主動(dòng)開(kāi)展調(diào)研較少；深入基層聯(lián)系群眾不夠，有兩多兩少的現(xiàn)象，即聽(tīng)部門匯報(bào)情況較多，實(shí)地考察較少；在機(jī)關(guān)等著群眾找上門來(lái)多，深入到村到戶解難題辦實(shí)事較少。這與工作完成標(biāo)準(zhǔn)不夠高，責(zé)任擔(dān)當(dāng)不夠，有很大關(guān)系。工作不細(xì)致不深入，導(dǎo)致一些重點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題沒(méi)有得到及時(shí)解決，造成工作局面被動(dòng)，導(dǎo)致農(nóng)村干部缺乏干勁、闖勁，有一種得過(guò)且過(guò)的思想。在一定程度上缺乏闖勁、拼勁，精神狀態(tài)有些懈怠，得心應(yīng)手的工作抓得多一些、實(shí)一些，完成工作的標(biāo)準(zhǔn)不夠緊密，質(zhì)量低，有時(shí)產(chǎn)生的新想法也只是停留于心動(dòng)而無(wú)行動(dòng)的狀態(tài)。（四）工作完成標(biāo)準(zhǔn)不夠高。三是對(duì)機(jī)關(guān)干部的一些不負(fù)責(zé)任的言談，不太注意的行為和違反紀(jì)律等現(xiàn)象，有時(shí)聽(tīng)之任之，沒(méi)有及時(shí)制止，批評(píng)同志的方式和藝術(shù)有待提高。二是對(duì)基層干部遵守廉政紀(jì)律方面要求不夠嚴(yán)格、方式方法還需改進(jìn)。一是在抓班子和帶隊(duì)伍方面存在失之于寬、失之于軟的問(wèn)題。把制度寫在紙上、貼在墻上，但落實(shí)力度不夠。一是黨建主體責(zé)任落實(shí)不到位，一些制度措施有待于進(jìn)一步的落實(shí)，取得的效果還不是很明顯。個(gè)別村在進(jìn)行黨知識(shí)學(xué)習(xí)教育時(shí)，對(duì)黨員教育管理的放松造成了當(dāng)?shù)攸h員參與學(xué)習(xí)教育活動(dòng)的積極性不高，學(xué)習(xí)內(nèi)容不夠深入，學(xué)習(xí)時(shí)間不夠長(zhǎng)，學(xué)習(xí)教育活動(dòng)過(guò)于形式化，甚至只是走走過(guò)場(chǎng)出現(xiàn)擺拍應(yīng)付，對(duì)村黨支部及黨員的日常教育監(jiān)管還存在薄弱環(huán)節(jié)，三是有時(shí)可能出現(xiàn)用業(yè)務(wù)工作來(lái)擠壓政治學(xué)習(xí)時(shí)間的現(xiàn)象，使學(xué)習(xí)教育的效果打了折扣。在鎮(zhèn)黨委組織的學(xué)習(xí)方面，一是缺乏積極性和主動(dòng)性，集中學(xué)習(xí)出現(xiàn)請(qǐng)假、人員不齊，執(zhí)行簽到、檢查等學(xué)習(xí)制度不夠嚴(yán)格。但按照更高的要求和群眾期盼，發(fā)現(xiàn)自己在有些方面還存在一些問(wèn)題。各主管、分管人員認(rèn)真總結(jié)整改措施，真正汲取教訓(xùn)，通過(guò)這次集中整改，制定下一步工作謀劃，要真正把這次巡察成果當(dāng)成我們工作邁上新臺(tái)階的助力劑。在排查同類問(wèn)題基礎(chǔ)上，對(duì)照巡視組反饋問(wèn)題和意見(jiàn)建議，對(duì)全鎮(zhèn)的所有工作進(jìn)行一次自查，各主管、分管人員認(rèn)真對(duì)自己所負(fù)責(zé)工作進(jìn)行對(duì)照檢查，對(duì)排查出的問(wèn)題分類進(jìn)行整理，明確責(zé)任人，限時(shí)整改。召開(kāi)專題會(huì)議，安排各線各口主管人員，對(duì)照巡察組反饋的問(wèn)題舉一反三，認(rèn)真排查工作中的同類問(wèn)題，匯總排查結(jié)果。召開(kāi)專題民主生活會(huì)，責(zé)任人針對(duì)所認(rèn)領(lǐng)問(wèn)題分析產(chǎn)生的原因，在深刻查找問(wèn)題產(chǎn)生原因的基礎(chǔ)上書(shū)寫剖析材料，列出問(wèn)題清單，制定整改措施，明確整改時(shí)限，限期整改。同時(shí)，對(duì)巡察組反饋的問(wèn)題一一認(rèn)領(lǐng)，并逐條進(jìn)行梳理、分類，明確責(zé)任人。（一）問(wèn)題梳理分類，明確責(zé)任人。第三篇：2021年巡察整改個(gè)人剖析檢查材料2021年巡察整改個(gè)人剖析檢查材料針對(duì)xxxx統(tǒng)籌巡察組對(duì)我鎮(zhèn)黨委提出具體問(wèn)題，聯(lián)系自身的思想、工作和生活實(shí)際，重點(diǎn)對(duì)照巡視組反饋意見(jiàn)，同時(shí)對(duì)個(gè)人的思想和工作情況進(jìn)行自查，深刻對(duì)照反省，深入查擺自身存在的問(wèn)題和不足，剖析問(wèn)題根源，現(xiàn)將對(duì)照檢查情況匯報(bào)如下：一、分析問(wèn)題找原因，明確措施抓整改。四是強(qiáng)化監(jiān)管體系建設(shè)。嚴(yán)格“三會(huì)一課”等組織生活制度，深入開(kāi)展“支部主題黨日”活動(dòng)，統(tǒng)一制定方案，將交納黨費(fèi)、集中學(xué)習(xí)、交流發(fā)言、民主議事確定為四項(xiàng)規(guī)定動(dòng)作，每月集中要檢查抽查，電視臺(tái)等媒體要跟蹤報(bào)道，基層支部和廣大黨員把“過(guò)黨日”當(dāng)成一種習(xí)慣。牢固樹(shù)立“抓好黨建是最大的政績(jī)”理念，制定完善管黨治黨制度，建立健全規(guī)范選人用人、“三重一大”等重點(diǎn)工作的制度，黨支部必須要有印章，不能用行政章代替，努力用制度管人管權(quán)管事。二是完善組織生活制度。持續(xù)開(kāi)展“專項(xiàng)整治”行動(dòng)，對(duì)軟弱渙散的進(jìn)行集中整頓，該調(diào)整的堅(jiān)決調(diào)整、該規(guī)范的馬上規(guī)范、該清理的一律清理；選好配強(qiáng)基層黨組織帶頭人，發(fā)揮好第一書(shū)記作用?！敖o錢給物，不如建個(gè)好支部”。針對(duì)巡察發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，將全面采取措施，舉一反三，從嚴(yán)從實(shí)抓好問(wèn)題整改，推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨向基層延伸、向縱深發(fā)展。自我戒備、自我告誡、自我警覺(jué)做的不好，沒(méi)能正確行使好自己手中的權(quán)力、正確處理好權(quán)力與責(zé)任的關(guān)系、正確維護(hù)好人民群眾的利益，需要敬畏組織、敬畏群眾、敬畏權(quán)力，認(rèn)真履行職責(zé)，不辜負(fù)組織對(duì)自己的信任。（三）黨性紀(jì)律缺乏約束。籌劃工作還不夠科學(xué)，有的工作出發(fā)點(diǎn)、著力點(diǎn)、落腳點(diǎn)不是十分精準(zhǔn)，對(duì)于人員配備、無(wú)印章、黨費(fèi)收繳不及時(shí)、資金違規(guī)發(fā)放等問(wèn)題認(rèn)識(shí)不到位。認(rèn)真剖析查擺出的問(wèn)題，最根本的原因是思想認(rèn)識(shí)有所弱化，在加強(qiáng)理想信念方面有所放松，不自覺(jué)的放松了對(duì)理想信念的改造和理論學(xué)習(xí)，沒(méi)有從根本上解決好世界觀、人生觀、價(jià)值觀這個(gè)“總開(kāi)關(guān)”問(wèn)題，需要在今后的工作和生活中加以改進(jìn)。二、問(wèn)題產(chǎn)生的原因在深入查擺問(wèn)題的基礎(chǔ)上，深刻剖析了產(chǎn)生問(wèn)題的原因。全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任落實(shí)流于形式，監(jiān)督責(zé)任缺失，“四資一項(xiàng)目”監(jiān)管不嚴(yán)，執(zhí)行過(guò)程缺乏有效監(jiān)督制約機(jī)制，存在國(guó)有資產(chǎn)流失風(fēng)險(xiǎn)。（四）“四資一項(xiàng)目”監(jiān)管不嚴(yán)。黨的組織建設(shè)存在薄弱環(huán)節(jié)，黨費(fèi)收繳管理不到位。個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)干部表率作用差，無(wú)視規(guī)章制度，不正確運(yùn)用手中權(quán)力。雖然進(jìn)一步建立和完善了各項(xiàng)規(guī)章制度，但因督促不夠到位，監(jiān)督不力，使規(guī)章制度的落實(shí)力度不夠，致使機(jī)關(guān)黨支部普遍沒(méi)有印章，規(guī)章制度成了應(yīng)付檢查的依據(jù)，這些問(wèn)題都需要今后的工作中認(rèn)真加以解決和改進(jìn)。（二）組織生活制度不健全。由于黨建工作督促檢查機(jī)制和激勵(lì)機(jī)制不健全，導(dǎo)致對(duì)黨建工作重視不到位，認(rèn)為黨建工作可深可淺、抓不抓一個(gè)樣或抓好了部門工作就推動(dòng)了黨建工作的錯(cuò)誤認(rèn)識(shí)，沒(méi)有搞好黨組織的機(jī)構(gòu)設(shè)置，配齊配強(qiáng)班子成員?，F(xiàn)將對(duì)照檢查情況作以匯報(bào)：一、存在的主要問(wèn)題（一）黨支部工作運(yùn)行機(jī)制不健全。第二篇：巡察整改剖析材料巡察整改剖析材料黨的十九大對(duì)全面從嚴(yán)治黨作出的新部署新要求，著力推動(dòng)基層黨建工作實(shí)現(xiàn)新提升。黨建工作基礎(chǔ)薄弱，基層黨組織的功能作用不夠充