【正文】 要這樣做的道理來。我在下面要談的“領(lǐng)導講話稿”，主要是指黨政領(lǐng)導同志在一些大型的、重要的會議上所作的帶綜合性的工作報告或講話，當然其中某些內(nèi)容和要求也適用于起草其他形式的報告和講話稿。這些報告和講話，都是根據(jù)會議的性質(zhì)、目的、內(nèi)容，針對特定場合和特定對象來作出安排和選擇的。領(lǐng)導講話稿的種類很多?！邦I(lǐng)導講話稿”的概念，顧名思義，就是黨政領(lǐng)導同志在各種集會和公眾場合發(fā)表全部講話內(nèi)容的一種書面文稿，也可以說是黨政機關(guān)經(jīng)常應用而又沒有固定模式和規(guī)格的一種特殊文稿。所以，無論從職業(yè)要求講，從工作價值講，從當好參謀和造就人才的需要講，我們都不要小看了為領(lǐng)導起草會議報告和重要講話稿的實際意義，應當滿腔熱情地迎難而上，盡力去干好這門差事。曾長期為領(lǐng)導撰寫報告和講話稿的同志，大概都有這樣的感受：寫報告像是一座難爬的山，而且是一座又一座似乎永遠也爬不完的山，但正因為它“難爬”和“爬不完”，才牽引自己在人生的道路上不斷地攀登，不懈地追求，不停地奮斗，在苦心經(jīng)營中獲得樂趣，獲得知識，獲得成果，獲得進步，這就使自己的精神生活長期處在苦與樂交替、干與學同步、奉獻與進取相得益彰的良性循環(huán)之中。從造就人才的角度講，就是一條能夠催人奮進的有效途徑。辦公室平時積累的一些高層次信息和調(diào)研成果，在起草報告的時候最容易派上用場，當它們變成參謀意見被寫進報告并經(jīng)領(lǐng)導認可之后，就直接進入了決策層次，大大提高了使用價值。某些高層次的重要報告，或者報告中某些具有科學性、哲理性的真知灼見、經(jīng)典名言，甚至可以流芳百世，久傳不衰，成為時代的鏡子、歷史的見證、珍貴的史料、生動的教材。在一些大型的、重要的會議上，黨政主要領(lǐng)導同志講話和報告的內(nèi)涵，主要是發(fā)布、闡述和宣傳領(lǐng)導機關(guān)的重要決策，進行思想動員和具體的工作部署。秘書部門是領(lǐng)導的左右手和參謀機構(gòu)，應當把協(xié)助領(lǐng)導起草會議報告和講話稿作為政務服務的重要內(nèi)容，作為發(fā)揮參謀作用的重要渠道，盡職盡責地做好這項工作。因為毛主席反對的是“一切”由秘書代勞，而不是“完全不要”秘書代勞?，F(xiàn)在一般來講，除了某些小型會議或禮儀性活動的講話之外，那些代表領(lǐng)導集體所作的會議報告和重要講話，都是需要提前準備的，是需要秘書部門幫助和參與起草的。會議開得好不好的一個重要標志，就是看領(lǐng)導同志的講話和報告效果如何。開會，是古今中外都有的一種重要活動，《尚書》中就有“議事以制，政乃不迷”的說法。我總的認為，為領(lǐng)導起草報告和講話稿是整個辦公室工作中的題中應有之義，也是一項雖苦猶榮、有樂趣、有奔頭的工作。說實在的，黨政機關(guān)的工作相對來講，那些天天“爬格子”的人，尤其是埋頭為領(lǐng)導寫報告的人是最辛苦的，而且這種不分晝夜地“絞腦汁，皺眉頭，死細胞，挖煤炭”的辛苦，平時大家是看不到的，也是對外講不得的，只有自己知道，被服務的領(lǐng)導知道。因此，如何撰寫領(lǐng)導報告和講話稿就只能是一點粗淺的體會，或者叫“感悟”。最后，我借用古代詩人劉禹錫的兩句話送給大家：千淘萬濾雖辛苦，吹盡狂沙始到金?！彼泻玫奈恼?，包括好的領(lǐng)導報告和講話稿，都是心血的結(jié)晶、苦磨的成果。還有，對有關(guān)部門的意見和要求也要妥善處理，起草者可以先替領(lǐng)導把關(guān)，凡正確的意見要積極采納，凡與會議內(nèi)容無關(guān)的、與全局工作相矛盾的或只是為了在報告中爭地位、爭份量的意見就不能采納，并請領(lǐng)導或由起草者以恰當?shù)姆绞较蛴嘘P(guān)部門的負責同志作些說明解釋。但由于領(lǐng)導講話稿是一種“遵命文稿”，無論哪位領(lǐng)導的意見都應當尊重，當然，最后定奪的只能是講話者本人或領(lǐng)導集體的“班長”。對這種反復修改，起草者應取的態(tài)度，我在前面說了，這里只補充說一點：有時碰到棘手的事怎么辦？例如，領(lǐng)導同志的修改意見有時互相矛盾，你主張這樣改，他主張那樣改，最后沒有統(tǒng)一，弄得起草者無所適從。五要善于集思廣益，以博采眾長、海納百川的襟懷寫好講話稿。不過，我主張長期寫報告的同志也要逐步形成自己的風格，這種風格應當體現(xiàn)講話稿的基本要素，對各種習慣和風格的領(lǐng)導者都有一定的適應性。無論為哪位領(lǐng)導者服務，都要盡快地熟悉和盡力地體現(xiàn)他的習慣和風格。領(lǐng)導一變，起草講話稿的風格也要相應改變。領(lǐng)導者的個人習慣和風格不同，對講話稿的起草要求也各有不同。四要善于靈活多變，以適應領(lǐng)導者各種不同風格的需要。與此同時，又要把自己模擬為受眾，想一想這種決策意圖和措施辦法，是否講到了受眾的心坎上，抓到了工作的點子上，能否有效地解決下邊的實際問題，對應當也可以修正的地方加以修正。我們提倡與領(lǐng)導同頻共振，其目的就是要更好地學習領(lǐng)導同志科學的思維方法，更好地發(fā)揮秘書部門的決策參謀作用，使講話稿更能準確、全面地體現(xiàn)領(lǐng)導意圖。領(lǐng)導同志看問題、想工作，往往著眼于全局，視野開闊，思慮周密，注重實際，注重戰(zhàn)略和整體利益。一篇講話稿，既要符合領(lǐng)導意圖，又要深受與會人員的歡迎，這對起草者來說，決非易事。這大概就是“熟能生巧，巧能生華”、“文入妙來無過熟”的規(guī)律。我看這是符合寫作規(guī)律的。因此，在習作過程中，我們先要自覺地往“大”處練，往“長”處練?！睆膶懶〔牧系綄懘髨蟾?，這不是一朝一夕的功夫所能辦到的，它要經(jīng)歷一個逐步地擴展和突破的習作過程。二要善于循序漸進，逐步提高自己的豐富想象力和文字駕馭能力。因此，我們一定要養(yǎng)成虛心好學、多讀多儲的習慣，在自己的腦子里和柜子里建立起知識、材料“倉庫”。知識貴在“厚積薄發(fā)”，積之愈厚，則發(fā)之愈佳。古代學者朱熹有句名言：“問渠哪得清如許，為有源頭活水來”。這就叫“功夫不負有心人”，“習慣成自然”。我們進了辦公室這張門，就要把撰寫領(lǐng)導報告和其他文稿作為職業(yè)要求，始終以火一般的熱情去操練這方面的功力。事實上，世間各種職業(yè)能力的養(yǎng)成，都是源于苦練。不奮苦而求速效，只落得少日浮夸，老來窘隘而已。”就是說，會不會寫文章，文章寫得好壞，不要怨“天”，也不能尤“人”，全靠自己努力。這種功力從哪里來呢？我認為它全在長期磨煉的實踐之中。.感悟之八：文章得失不由天，厚積善習多實踐: 寫好領(lǐng)導講話稿的確不容易，但也不要把它看成深不可測、高不可攀。這種語言特征，在毛主席著作和現(xiàn)在有的中央領(lǐng)導同志的講話中也表現(xiàn)得非常明顯，我們應當好好學習和仿效。至于講話稿的語言，最重要的是要有口頭語言的特征：一是準確貼切，尤其是某些重要的提法、某些敏感的話題要字斟句酌，講究分寸；二是通俗易懂，多用短句，少用長句，不用拗口和費解的字句；三是簡潔有力，以闡明事物為原則，盡力“削盡冗繁”，不口羅嗦，不拖泥帶水；四是生動形象，用帶感情的語言、恰當?shù)谋扔鳌⒅锌系木浜瓦m度的幽默，增強講話的說服力和感召力。一個好的結(jié)尾應不落俗套，做到首尾照應，明快利落，言止而意無窮。無論怎樣展開和表述，都必須把講話的主題作為一根紅線貫穿到底，分論點不離總論點，小標題不離大標題，材料不離觀點，觀點不離主旨。講話稿的開頭，要求開門見山地接觸講題，概括全部講話的要領(lǐng)，并力求用簡潔有力的語言鎮(zhèn)住會場，吸引聽眾，使人產(chǎn)生急欲聽下去的興趣。講話稿的結(jié)構(gòu)沒有固定模式，可以根據(jù)實際需要和講話者本人的意向靈活選用，但每篇講話稿的正文總有開頭、中間和結(jié)尾，這叫“定體則無”、“大體須有”。一篇講話稿的成功，除了要著力寫“實”、寫“新”之外，在表達形式上，還要力求寫“順”、寫“活”。那種為了追求時髦，而脫離上級精神、脫離客觀實際、脫離領(lǐng)導集體的意圖去“標新立異”，任意拔高，甚至憑空編造的做法是萬萬不可取的。例如，對一些重要方針政策和理論觀點的提法如果言之無據(jù)，偏離了中央精神和馬克思主義原理；提出的工作指導思想、指導原則如果帶有主觀片面性，用一個傾向掩蓋了另一個傾向；引用的正反面材料如果沒有核準，與客觀事實不符，這些都會給下邊造成思想混亂和工作被動，甚至使工作走偏方向，還要引出一些棘手的麻煩事。領(lǐng)導報告和講話稿的新穎性是以準確性為前提的。一要高懸一個新鮮的主題，一切圍繞主題轉(zhuǎn)，凡是與主題無關(guān)的或者有損于表現(xiàn)主題新鮮感的材料一概不用；二要盡量少用陳舊的材料，多用新穎的材料，必要時可以采取切換角度的方法，做到舊料新用，老話新講；三要在每篇講話中主攻一個富有新意和吸引力的部分，把它構(gòu)筑成全篇的，寫作時哪怕難度再大，也要下功夫熬過去，把它拿下來；四要“立片言以居要”，精心提煉幾句帶哲理性的話來點綴其間，使之更好地揭示和表現(xiàn)主題，增添講話稿的文采和新鮮感。我們要在領(lǐng)導講話稿中寫出新意，應著重從兩方面使勁：一方面，在動筆之前的調(diào)查研究階段，腦子里要多裝一些問號，帶著一種強烈的好奇心和求知欲，去使勁地發(fā)掘客觀事物中的新情況、新問題，多積累一些新思想、新材料。你揭示了某個被現(xiàn)象掩蓋了或被人們忽略了的重要問題，就能使人清醒，引起警覺；你對某個問題從新的角度作了探討，提出了“棋高一著”的觀點，就能深化和升華人的認識；你對某個正在爭論中的問題，以富有說服力的事實和論點，力排眾議，澄清是非，就能消除疑慮，催人奮進。一般說來，如果你的觀點，能啟發(fā)決策者對某個正在考慮但舉棋不定的問題作出決斷，能夠幫助他們及早看準某種處于萌芽狀態(tài)的新事物，或者能推動人們?nèi)ゼ皶r解決某個可能帶來嚴重后果的問題，都是言當其時的新思想。新思想的提出必須適時。例如是先提出和最先實踐“包產(chǎn)到戶”以及最近“五年內(nèi)取消農(nóng)業(yè)稅”的領(lǐng)導報告，就是最有新思想、最有震撼力的報告，因為它敢于去撥動當時社會上繃得最緊的弦，敢于作出最為艱難而又最受大眾歡迎的決策。（三）它新就新在道出了“人人心中有”而“個個筆下無”的東西。（二）它新就新在對一切舊的傳統(tǒng)觀念和習慣勢力提出挑戰(zhàn)。例如關(guān)于一部分人先富起來的思想，就是根據(jù)事物發(fā)展的時間函數(shù)和有先有后規(guī)律提出來的新思想，蘊含著豐富的哲理。那么，在領(lǐng)導報告和講話稿中應當寫出什么樣的新意和新思想呢？具體一點講，這種所謂“新東西”，應當新在這樣幾個方面：（一）它新就新在既源于實踐又高于實踐。領(lǐng)導者的講話，應當是高人一籌的講話，應當是給人啟迪、令人心動、引人入勝的講話，因此，它更需要有新意、有亮點、有興奮點?！本褪钦f，天下萬物都求新，而寫文章則求新更甚。清代名人李漁說過：“人惟求舊，物惟求新；新也者，天下事物之美稱也。寫實與寫新是相聯(lián)系的，實中有新，實能出新，實是新的基礎(chǔ)，新是實的升華，它們都是提煉和表達主題的需要，都是影響講話效果的重要因素。實踐告訴我們，只要循著這樣的路子去寫講話稿，主題就一定鮮明，內(nèi)容就一定具體，就會既有理論又有實際，既有“規(guī)定動作”又有“自選動作”，既有時代特色又有地方特色。這種最“本質(zhì)”的東西和最“主要”的矛盾，就是上情與下情的“結(jié)合點”，也就是領(lǐng)導講話稿應當選取的“主題”。這就要求我們必須從“生動的直觀”進入“抽象的思維”，來一次從感性認識到理性認識的飛躍。為此，一方面要反復學習領(lǐng)會黨的基本理論、基本路線和基本方針政策，尤其要細心研究新下達的文件、新出臺的政策，搞清楚它們的精神實質(zhì)和普遍指導意見是什么；另一方面要深入地、全面地、動態(tài)地調(diào)查研究本地情況，接觸得越寬越好，調(diào)查得越細越好，情況掌握得越多越好，從中搞清楚下邊究竟有哪些急需解決的問題，干部群眾有哪些主要的意見和呼聲。究竟如何才能選準主題？大家都學過哲學，我看解決這個難題，正需要運用馬克思主義的哲學思想來指導。馬克思主義的經(jīng)典作家，都猛烈地批評過照搬照抄的教條主義，尤其是毛澤東同志更強調(diào)普遍真理與具體實際的結(jié)合，提倡“說自己的話”、“辦自己的事”，還專門寫了《反對黨八股》、《反對本本主義》等文章。這一點是寫好領(lǐng)導講話稿的關(guān)鍵所在，也是起草中最大的難點所在。感悟之五：搞好結(jié)合謀全局，彰顯特色謀一域古人說：不謀全局者，不足以謀一域；我這里要反過來說：不謀一域者，不可能謀全局。比如，區(qū)里召開區(qū)委經(jīng)濟工作會，除了區(qū)委書記一個帶綜合性的主報告之外，如果有好幾位領(lǐng)導同志講話，區(qū)長講區(qū)長的話，副書記、副區(qū)長講各自分管工作范圍內(nèi)的話。例如，對下級黨政負責干部講話，就先要針對他們負責一個地區(qū)全局工作的特點，一般應講講全局的形勢和對前段工作的估價，尤其要講清下步工作的指導思想和具體要求，使他們胸有全局，知道回去應該怎樣做，不應該怎樣做；針對他們政治覺悟高、理解能力強的特點，講話要開門見山，直述不曲，站在全局和理論的高度，講一些為他們所關(guān)心的層次深一點的問題，至于某些常識性問題和常規(guī)性工作則不必細講，必要時點一點就行了；針對他們關(guān)心上級對本級工作的印象和盼望排憂解難的心理，講話中要注意肯定和宣揚好的典型、好的經(jīng)驗，對下級的困難要盡可能采取及時有效的措施解決，一時解決不了的也要講明原因，多講一些體貼的話、鼓勵的話、開啟思路的話。其他如經(jīng)濟工作會議、人大工作會議、政協(xié)工作會議、農(nóng)村工作會議等，都是這樣。這里要注意三點：一是要明確會議的性質(zhì)和目的，圍繞會議的中心議題來講話。感悟之四：講話具有針對性，下邊才能聽得清領(lǐng)導講話是在各種不同會議上面向不同對象所作的發(fā)言，而不同的受眾對領(lǐng)導的講話又有不同的要求。有時候這確是一個痛苦的過程，但為了產(chǎn)品的合格，還是必須把刀子磨快一點，把狠心下足一點，該砍的堅決砍掉。寫文章的人，總是對自己的稿子特別鐘愛。忍痛割愛多刪，就是要“跳出稿子看稿子”，多用審視的眼光看自己寫的東西。從我個人體會來講，本文由材夜思文秘網(wǎng)推薦，主要是兩條，一條是聚精會神多看，一條是忍痛割愛多刪。在這方面，古往今來，有不少佳話廣為流傳：有的把“摘帽、脫靴、少穿衣（講理）”作為修改文章的方法；有的認為改材料要過好“四關(guān)”（情況分析、思想觀念、政策法規(guī)、語言文字）；有的在語句推敲上“吟安一個字，拈斷數(shù)根須”。如果說起草毛稿是粗加工，那么修改稿子就是精加工。因此，在渡過難關(guān)、寫出初稿之后，還要回過頭來推敲修改、精心打磨。文章千古事，百改不厭煩。我們每個人腦中的貯存多得很，只要你舍得開動這部機器，絞絞腦汁，皺皺眉頭，“靈感”和“存貨”自然會跑出來幫忙的。解決的辦法就是邊寫邊想、邊寫邊學、邊寫邊議。因為“寫”比“想”、比“說”畢竟有些不同，它要求更明確、更全面地反映客觀事物，要有更嚴格、更慎密的思想邏輯、文字邏輯。如果原有提綱對路、思慮周密，寫起來就有如行云流水，通暢無阻，就能夠一氣呵成。有了大綱細目，并經(jīng)領(lǐng)導同志認可之后，就可以進入正式起草階段。領(lǐng)會了領(lǐng)導意圖之后，還要認真閱讀有關(guān)的理論著作、政策文件和參考資料，就講話中必然涉及的一些重要問題進行調(diào)研座談，在經(jīng)過一番思考、胸中初有成竹的基礎(chǔ)上，再同有關(guān)同志一起琢磨和議定講話稿的主題思想、主要觀點和大體框架，并擬定一個由粗到細的寫作提綱。這是起草領(lǐng)導講話稿的一條規(guī)矩，也是一條“捷徑”。這要作為一條主線貫穿于整個