【正文】 理涉及到的高頻中介服務(wù)事項，引入第三方服務(wù)機構(gòu)入駐提供相應(yīng)中介服務(wù)，打通提質(zhì)提速的“最后一公里”。（五）耐心搭建多方協(xié)作總門戶。以成立新區(qū)行政審批局為契機，以方便企業(yè)和群眾辦事為導(dǎo)向，在新區(qū)對外公布的《x新區(qū)x直管區(qū)行政權(quán)力清單》（xxxx年版）基礎(chǔ)上，匯總整理xxxx年至今法律法規(guī)的立改廢、上級部門下放權(quán)限、機構(gòu)職能調(diào)整等情況，梳理出應(yīng)劃轉(zhuǎn)和應(yīng)委托的審批服務(wù)事項共xxx項，涉及行政許可、行政確認(rèn)、行政征收、其他行政權(quán)力、公共服務(wù)、政府內(nèi)部管理事務(wù)x種事項類型，并于xx月xx日正式印發(fā)《關(guān)于做好劃轉(zhuǎn)（委托）行政審批局事項工作的通知》，進一步厘清審批與監(jiān)管邊界，從頂層設(shè)計層面謀劃好新區(qū)行政審批制度改革的藍(lán)圖。落實新區(qū)公開xxxxx接聽業(yè)務(wù)“雙質(zhì)檢”、工單質(zhì)量“雙審核”、訴求辦理“雙閉環(huán)”的“三雙”機制，xxxx年x月至今，新區(qū)共受理各類網(wǎng)絡(luò)理政訴求xxxxxx件，%（七次位列全市前三），領(lǐng)導(dǎo)簽批xxxx件（長期位列全市第一），在全國xxxxx政府服務(wù)熱線優(yōu)秀案例中榮獲“抗疫爭先獎”“基層抗疫先進獎”；榮獲“xxxxx網(wǎng)絡(luò)理政十佳區(qū)（市、縣）”“xxxxx網(wǎng)絡(luò)理政十佳典型案例” “xxxxx日報全媒體‘問政x’網(wǎng)民留言辦理工作先進單位”。積極組建x新區(qū)公園城市智慧理政中心，構(gòu)建“一口受理、一體派單、一臺運行、一庫分析”新模式。x月xx日，印發(fā)《xx新區(qū)x直管區(qū)公共數(shù)據(jù)資源共享管理暫行辦法》，xx月xx日，印發(fā)《xx新區(qū)x直管區(qū)公共數(shù)據(jù)安全管理暫行辦法》，進一步筑牢了新區(qū)公共數(shù)據(jù)資源安全的“防護欄”。目前，“x大腦”已接入xx個相關(guān)部門的系統(tǒng)，形成新區(qū)經(jīng)濟運行、城市建設(shè)、安全監(jiān)管等x個專題的展示。xx月，認(rèn)真編制項目工作清單、項目工期表和預(yù)算明細(xì)，完善相關(guān)制度文件，為項目順利實施保駕護航。xx月xx日，正式印發(fā)《xx新區(qū)x直管區(qū)數(shù)字城市建設(shè)xxxxxxxx年行動計劃》。（二）細(xì)心繪制數(shù)字x概念圖。同時，依托網(wǎng)絡(luò)理政平臺及門戶網(wǎng)站，開通“營商環(huán)境熱線”和“企業(yè)訴求平臺”，建立常態(tài)化、制度化的溝通聯(lián)系機制，為新區(qū)企業(yè)提供xxx小時在線精準(zhǔn)、周到服務(wù)，共受理各類企業(yè)訴求xxxxx件。x月x日，x新區(qū)國際化營商環(huán)境建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組正式成立，負(fù)責(zé)統(tǒng)籌推進新區(qū)營商環(huán)境建設(shè)工作。二、瞄準(zhǔn)“三重工作”促發(fā)展行政審批局緊緊圍繞貫徹落實新區(qū)黨工委重點部署，以國際化營商環(huán)境標(biāo)桿城市建設(shè)為目標(biāo)，以數(shù)字城市建設(shè)成效提升公園城市先行區(qū)建設(shè)韻味，主動融入“雙循環(huán)”、齊心唱好“雙城記”。根據(jù)《行政許可法》等相關(guān)法律法規(guī)及x省一體化政務(wù)服務(wù)平臺有關(guān)要求，認(rèn)真梳理現(xiàn)場勘查法定依據(jù)、勘查標(biāo)準(zhǔn)、勘查流程等要素，穩(wěn)步落實勘查標(biāo)準(zhǔn)化工作。通過擬定《聯(lián)合勘查工作規(guī)范》，初步確定主題聯(lián)合、審管聯(lián)合、層級聯(lián)合、遠(yuǎn)程聯(lián)合四種聯(lián)合勘查方式，力爭實現(xiàn)相同地址只核一次，相同主題多個事項只勘一次，打造高效便捷的x勘查文化。x月xx日，印發(fā)《xx新區(qū)x直管區(qū)開展電子證照、電子印章應(yīng)用試點工作實施方案》，按照明確標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范、堅持問題導(dǎo)向、確保安全可靠的原則，推行電子證照和電子印章“一次生成、多方復(fù)用、一庫管理、互認(rèn)共享”，促進新區(qū)網(wǎng)上政務(wù)服務(wù)“一次認(rèn)證、一網(wǎng)通辦”、線下政務(wù)服務(wù)“一號申請、一窗通辦”，助力政務(wù)服務(wù)“全程網(wǎng)辦”。（三）聚焦推廣全省電子證照、電子印章應(yīng)用試點。通過加速部門間信息數(shù)據(jù)共享、引入鏈條式審批等技術(shù)手段，將傳統(tǒng)模式下由部門立場主導(dǎo)的服務(wù)流程，轉(zhuǎn)化為由企業(yè)立場主導(dǎo)的全新服務(wù)流程，實現(xiàn)“審批中心”到“客服中心”的跨越。（二）聚焦深化“主題式審批”改革試點。創(chuàng)新推出“e窗”可辦的套餐式事項，將企業(yè)登記xx個事項和稅務(wù)登記xx個事項共xx個事項整合為xx個套餐式事項，企業(yè)資料提交縮減了xx%；通過對窗口工作人員賦權(quán)“一人雙機”同步審批，企業(yè)開辦時間由原來的x小時縮短至x小時，壓縮xx%，特別是設(shè)立登記實現(xiàn)x小時辦結(jié)，大幅提升企業(yè)便利度。（一）聚焦推進涉企服務(wù)融合“e窗通”改革試點。按照工作安排，現(xiàn)將行政審批局xxxx年工作總結(jié)及xxxx年工作計劃報告如下。五是強化基層勞動爭議調(diào)解仲裁組織建設(shè)，堅持預(yù)防、調(diào)解為主，引導(dǎo)群眾理性維權(quán)，有效化解社會矛盾，堅持“快立、快審、快結(jié)”，依法仲裁、柔性調(diào)處，及時化解各類勞動人事爭議案件。三是開展?fàn)巹?chuàng)模范勞動關(guān)系和諧企業(yè)、產(chǎn)業(yè)園區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、村（社區(qū)）、區(qū)“五級聯(lián)動爭創(chuàng)模范”活動，形成全方位、多層次的創(chuàng)建格局。一是城鎮(zhèn)居民人均可支配收入預(yù)計增長率達x%（%）。開展各類技能培訓(xùn)xxxx人以上，組織xx家大中型企業(yè)及技工院校積極申報市級高技能人才培訓(xùn)基地和技能大師工作室。支持企業(yè)開展新型學(xué)徒制培訓(xùn)，鼓勵技工院校（培訓(xùn)機構(gòu)）、大中型企業(yè)申報市級、區(qū)級高技能人才培訓(xùn)基地和技能大師工作室，加快培養(yǎng)全區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展急需的高技能人才。四是進一步完善人才評價機制，擴大人才評價范圍，做好專業(yè)技術(shù)人員職稱評定工作。二是繼續(xù)采取考核招聘、公開遴選等方式，大力引進一批“雙一流建設(shè)”等國家重點院校和海外知名高校的高層次人才。（三）強化人才引進，服務(wù)經(jīng)濟發(fā)展。深化醫(yī)保支付方式改革，保障參保者合法權(quán)益。四是進一步建全醫(yī)保監(jiān)管體系，完善醫(yī)保監(jiān)控信息化和醫(yī)保審核智能化，全面推行“x+x”綜合聯(lián)動醫(yī)?；梭w系，深化總額控制制度，探索“積分制”醫(yī)?？傤~控制分配。二是加快推進社保經(jīng)辦管理服務(wù)現(xiàn)代治理體系建設(shè)，立足“互聯(lián)網(wǎng)+社?！?，加強“社銀合作”，為參保群眾提供高效快捷、智慧安全的社保經(jīng)辦服務(wù)。（二）強化擴面提質(zhì)，促進全民參保。深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、農(nóng)民集中居住區(qū)積極開展多種形式的送就業(yè)崗位、送技能培訓(xùn)、送就業(yè)政策等就業(yè)巡回服務(wù)活動，搭建多層次的對接平臺。三是積極舉辦參加創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活動，鼓勵支持青年大學(xué)生、企業(yè)分流人員、返鄉(xiāng)農(nóng)民工等群體圍繞先進材料產(chǎn)業(yè)、臨港服務(wù)業(yè)、智能制造業(yè)、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)等新產(chǎn)業(yè)、新業(yè)態(tài)開展創(chuàng)業(yè)活動創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)工作。一是以實施高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)促進計劃為抓手，多渠道、多形式開展高校畢業(yè)生招聘活動，扎實做好離校未就業(yè)畢業(yè)生實名登記工作，提供及時有效的就業(yè)服務(wù)，促進高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)。二、xxxx年工作安排xxxx年，區(qū)人社局將緊緊圍繞區(qū)委“港口立城、產(chǎn)業(yè)興城”的發(fā)展戰(zhàn)略，堅持“民生為本、人才優(yōu)先”的工作主線，以“雷厲風(fēng)行、真抓實干”的工作作風(fēng)，進一步強化就業(yè)服務(wù)、擴面提質(zhì)、人才引進和執(zhí)法調(diào)處，為“內(nèi)陸亞歐門戶、國際化x”提供堅強的人力資源和社會保障支撐。推進國有企業(yè)薪酬制度改革工作。%。xxxx年，共招錄機關(guān)事業(yè)單位人才xxx名；完成xxx家事業(yè)單位崗位結(jié)構(gòu)比例調(diào)整工作；開展專業(yè)技術(shù)人員培訓(xùn)xxxx余人次；新增副高級職稱xx人（正高級職稱x人）；培訓(xùn)技師xxx人。在政務(wù)服務(wù)中心設(shè)立人才服務(wù)窗口，并配備專員對人才咨詢實行“一對一”服務(wù)。與x大學(xué)、電子科技大學(xué)、西南交通大學(xué)簽訂人才戰(zhàn)略合作協(xié)議，引進xx名碩士研究生到我區(qū)實習(xí)鍛煉。大力推進深化園區(qū)干部人事制度改革工作，探索建立封存身份干部職級晉升辦法。xxxx年，城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險參保覆蓋率達xx%以上；城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保險參保率達xx%以上。積極推動全民參保登記工作，制定針對性方案，做好參保和精準(zhǔn)幫扶工作，并開展定期督查，全民參保登記率和入戶調(diào)查登記率均為xxx%，經(jīng)驗做法在《x日報》刊登。其中，就業(yè)困難人員再就業(yè)xxx人；農(nóng)村富余勞動力向非農(nóng)產(chǎn)業(yè)新增轉(zhuǎn)移就業(yè)xxxx人；促進大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)xxxx人。充分組織和利用區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、村（社區(qū)）三級基層就業(yè)服務(wù)平臺，為散亂污”關(guān)停企業(yè)失業(yè)人員開展“送政策、送崗位、送培訓(xùn)”專項就業(yè)援助，相關(guān)工作被省、市媒體宣傳報道。繼續(xù)深入實施就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略和更加積極的就業(yè)政策，統(tǒng)籌推進高校畢業(yè)生、返鄉(xiāng)農(nóng)民工等重點群體就業(yè)創(chuàng)業(yè)。按照經(jīng)濟運行、市場監(jiān)管、社會管理、公共服務(wù)、環(huán)境保護、社會訴求六大領(lǐng)域應(yīng)用總體規(guī)劃，將更多的數(shù)據(jù)接入智慧治理中心平臺。（五）加強推進智慧治理工作。三是全面實現(xiàn)外線接入工程承諾制審批。二是多挖合一，避免重復(fù)施工。一是意向申報時提前介入。三是鞏固提升 “一網(wǎng)通辦”成果，依托省一體化政務(wù)服務(wù)平臺，力爭更多政務(wù)服務(wù)事項移動端可辦，實現(xiàn)互聯(lián)網(wǎng)和政務(wù)服務(wù)深度融合。一是集成全區(qū)自助政務(wù)服務(wù)終端功能，整合數(shù)據(jù)，服務(wù)事項樣表和辦理流程生成二維碼，實現(xiàn)群眾辦事“掃碼辦”。全區(qū)的投資項目審批及涉審其他事項實行“一個口子對外”，企業(yè)辦事只需跑一處找一窗，真正實現(xiàn)企業(yè)“只進一扇門，辦成所有事”。學(xué)習(xí)其他地區(qū)先進做法，結(jié)合我區(qū)實際情況，因地制宜，推行投資項目“一站式”服務(wù)。為進一步降低企業(yè)開辦