【正文】 新聞發(fā)布，組織工作影響力進(jìn)一步擴(kuò)大；積極組織網(wǎng)評(píng)員在主流媒體上發(fā)帖、跟帖，開(kāi)展網(wǎng)上輿論引導(dǎo)，保持了全省領(lǐng)先地位；實(shí)行組織工作改革創(chuàng)新項(xiàng)目化管理，形成40個(gè)創(chuàng)新成果，創(chuàng)新活力進(jìn)一步激發(fā)。圓滿完成部機(jī)關(guān)黨委及所屬支部換屆工作，切實(shí)加強(qiáng)部機(jī)關(guān)黨的建設(shè)。廣泛開(kāi)展向沈浩、王彥生同志學(xué)習(xí)活動(dòng)，引導(dǎo)組工干部立足本職創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)。二是著力加強(qiáng)組工干部隊(duì)伍建設(shè)。切實(shí)加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)。認(rèn)真貫徹民主集中制。認(rèn)真抓好政治理論學(xué)習(xí)。一、強(qiáng)化素質(zhì)、提升能力，切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)按照建設(shè)“模范部門(mén)”和“過(guò)硬隊(duì)伍”的要求，以開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)為契機(jī)，進(jìn)一步加強(qiáng)部機(jī)關(guān)自身建設(shè)，努力提升組織工作服務(wù)大局的能力和水平。五是切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督管理。中組部考試測(cè)評(píng)中心破例為我市公選命制了筆試和面試題目，考試測(cè)評(píng)中心負(fù)責(zé)人還親臨我市參加公選面試前3名考生的集中測(cè)試，對(duì)我市此次公選采取大評(píng)委制，黨政班子成員、人大政協(xié)主要領(lǐng)導(dǎo)集中進(jìn)行測(cè)試，公開(kāi)選拔與引進(jìn)人才并舉的做法給予了高度評(píng)價(jià)，要求我們及時(shí)向中組部總結(jié)上報(bào)經(jīng)驗(yàn)材料。實(shí)行公開(kāi)選拔與引進(jìn)人才并舉，力求在引進(jìn)優(yōu)秀高層次人才的新突破。今年，按照市委的要求，進(jìn)一步完善了述職考評(píng)機(jī)制，增加了市委、市政府分管領(lǐng)導(dǎo)和九個(gè)職能部門(mén)的對(duì)口點(diǎn)評(píng)，對(duì)口征求了省直部門(mén)意見(jiàn)，努力增強(qiáng)干部考核評(píng)價(jià)工作的準(zhǔn)確性、科學(xué)性、導(dǎo)向性，力求充分運(yùn)用述職考評(píng)的成果，在前期學(xué)習(xí)先進(jìn)地區(qū)干部交流工作經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，緊密結(jié)合我市的實(shí)際，加大干部交流的力度，激發(fā)干部隊(duì)伍的活力。三是不斷擴(kuò)大干部考核評(píng)價(jià)工作的民主。一年來(lái)，市委所提拔重用的干部，都是現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)突出、基層單位干部群眾公認(rèn)的，其中98%的干部在單位民主推薦和測(cè)評(píng)中排位第一。去年5月以來(lái)，市委共提拔縣級(jí)干部77人（正縣級(jí)31人，副縣級(jí)46人），重用12人次，平職交流66人次，試用期滿正式任職22人，免職31人，正團(tuán)職軍轉(zhuǎn)干部安置2人。先后采取選派一批進(jìn)園區(qū)掛職鍛煉、一批進(jìn)社區(qū)聯(lián)建共創(chuàng)、一批到重點(diǎn)工程幫助工作、一批到農(nóng)村掛點(diǎn)幫扶、一批到沿海發(fā)達(dá)地區(qū)招商引資、一批到信訪部門(mén)參加信訪接訪的“六個(gè)一批”，積極創(chuàng)新干部培養(yǎng)鍛煉方式，努力拓寬干部培養(yǎng)鍛煉途徑，使干部在干事中錘煉黨性、增長(zhǎng)才干。一是大力培養(yǎng)鍛煉干部。《江西日?qǐng)?bào)》對(duì)這一做法給予了報(bào)道。每個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)分別選擇一個(gè)行政村進(jìn)行第三批學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)試點(diǎn)。向社會(huì)各界發(fā)放11000份征求意見(jiàn)表和問(wèn)卷調(diào)查表，有7600人反饋了意見(jiàn)，并通過(guò)黨建信息平臺(tái)發(fā)出短信，在**黨建網(wǎng)開(kāi)設(shè)“獻(xiàn)計(jì)專(zhuān)欄”，召開(kāi)不同形式座談會(huì)，征求意見(jiàn)建議2萬(wàn)余條。目前，已完成一批針對(duì)性、指導(dǎo)性、實(shí)用性較強(qiáng)的專(zhuān)題調(diào)研報(bào)告。學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)呈現(xiàn)了三個(gè)特點(diǎn)：一是著力開(kāi)展大調(diào)研活動(dòng)，突出調(diào)研成果的質(zhì)量。中央新聞聯(lián)播對(duì)我市“摸清上情、摸清基層黨組織狀況、摸清黨員干部的思想動(dòng)態(tài)、摸清存在的突出問(wèn)題”的“四個(gè)摸清”做法，作了專(zhuān)題報(bào)道。一年來(lái)，我部在市委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在徐森鳴部長(zhǎng)的帶領(lǐng)下，在省委組織部的精心指導(dǎo)和全市各個(gè)單位的大力支持幫助下，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，緊緊圍繞、全力服務(wù)市委、市政府“四大一新”發(fā)展戰(zhàn)略，認(rèn)真履行選干部、配班子，建隊(duì)伍、聚人才，抓基那一世小說(shuō)網(wǎng) 、打基礎(chǔ)的職能，較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)?！叭齻€(gè)保障”的做法取得良好效果，在全省基層黨建工作創(chuàng)新經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)上作了典型發(fā)言，得到省組領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定。開(kāi)展“三個(gè)幫扶”、“三培兩帶兩服務(wù)”活動(dòng)，積極做好返鄉(xiāng)農(nóng)民工就業(yè)創(chuàng)業(yè)的幫扶工作。出臺(tái)《縣（市、區(qū)）基層黨建工作目標(biāo)管理考核辦法》，落實(shí)了基層黨建工作責(zé)任制，建立了縣鄉(xiāng)黨委書(shū)記抓基層黨建專(zhuān)項(xiàng)述職制度。建立健全城鄉(xiāng)基層黨組織互幫互助機(jī)制，開(kāi)展了定點(diǎn)包扶貧困村主題實(shí)踐活動(dòng)。全市各級(jí)共確定農(nóng)村基層黨建工作示范點(diǎn)146個(gè)，促使了一類(lèi)支部上水平、二類(lèi)支部跨臺(tái)階、三類(lèi)支部變面貌。一是以創(chuàng)建“黨建示范帶”為抓手，全力推進(jìn)黨建工作創(chuàng)新。目前68人已進(jìn)入考察政審階段。充分發(fā)揮“12380”電話舉報(bào)、信訪舉報(bào)、網(wǎng)上舉報(bào)的作用，加大了領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督力度。五是切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督管理。中組部考試測(cè)評(píng)中心破例為我市公選命制了筆試和面試題目，考試測(cè)評(píng)中心負(fù)責(zé)人還親臨我市參加公選面試前3名考生的集中測(cè)試，對(duì)我市此次公選采取大評(píng)委制，黨政班子成員、人大政協(xié)主要領(lǐng)導(dǎo)集中進(jìn)行測(cè)試，公開(kāi)選拔與引進(jìn)人才并舉的做法給予了高度評(píng)價(jià)，要求我們及時(shí)向中組部總結(jié)上報(bào)經(jīng)驗(yàn)材料。實(shí)行公開(kāi)選拔與引進(jìn)人才并舉，力求在引進(jìn)優(yōu)秀高層次人才的新突破。今年，按照市委的要求，進(jìn)一步完善了述職考評(píng)機(jī)制，增加了市委、市政府分管領(lǐng)導(dǎo)和九個(gè)職能部門(mén)的對(duì)口點(diǎn)評(píng)，對(duì)口征求了省直部門(mén)意見(jiàn)，努力增強(qiáng)干部考核評(píng)價(jià)工作的準(zhǔn)確性、科學(xué)性、導(dǎo)向性，力求充分運(yùn)用述職考評(píng)的成果，在前期學(xué)習(xí)先進(jìn)地區(qū)干部交流工作經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，緊密結(jié)合我市的實(shí)際，加大干部交流的力度，激發(fā)干部隊(duì)伍的活力。三是不斷擴(kuò)大干部考核評(píng)價(jià)工作的民主。一年來(lái)，市委所提拔重用的干部，都是現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)突出、基層單位干部群眾公認(rèn)的，其中98%的干部在單位民主推薦和測(cè)評(píng)中排位第一。去年5月以來(lái)，市委共提拔縣級(jí)干部77人（正縣級(jí)31人，副縣級(jí)46人），重用12人次，平職交流66人次，試用期滿正式任職22人，免職31人，正團(tuán)職軍轉(zhuǎn)干部安置2人。先后采取選派一批進(jìn)園區(qū)掛職鍛煉、一批進(jìn)社區(qū)聯(lián)建共創(chuàng)、一批到重點(diǎn)工程幫助工作、一批到農(nóng)村掛點(diǎn)幫扶、一批到沿海發(fā)達(dá)地區(qū)招商引資、一批到信訪部門(mén)參加信訪接訪的“六個(gè)一批”，積極創(chuàng)新干部培養(yǎng)鍛煉方式，努力拓寬干部培養(yǎng)鍛煉途徑，使干部在干事中錘煉黨性、增長(zhǎng)才干。一是大力培養(yǎng)鍛煉干部?！督魅?qǐng)?bào)》對(duì)這一做法給予了報(bào)道。每個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)分別選擇一個(gè)行政村進(jìn)行第三批學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)試點(diǎn)。向社會(huì)各界發(fā)放11000份征求意見(jiàn)表和問(wèn)卷調(diào)查表，有7600人反饋了意見(jiàn)，并通過(guò)黨建信息平臺(tái)發(fā)出短信，在**黨建網(wǎng)開(kāi)設(shè)“獻(xiàn)計(jì)專(zhuān)欄”，召開(kāi)不同形式座談會(huì)，征求意見(jiàn)建議2萬(wàn)余條。目前，已完成一批針對(duì)性、指導(dǎo)性、實(shí)用性較強(qiáng)的專(zhuān)題調(diào)研報(bào)告。學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)呈現(xiàn)了三個(gè)特點(diǎn)：一是著力開(kāi)展大調(diào)研活動(dòng)，突出調(diào)研成果的質(zhì)量。中央新聞聯(lián)播對(duì)我市“摸清上情、摸清基層黨組織狀況、摸清黨員干部的思想動(dòng)態(tài)、摸清存在的突出問(wèn)題”的“四個(gè)摸清”做法，作了專(zhuān)題報(bào)道。一年來(lái)，我部在市委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在徐森鳴部長(zhǎng)的帶領(lǐng)下，在省委組織部的精心指導(dǎo)和全市各個(gè)單位的大力支持幫助下，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，緊緊圍繞、全力服務(wù)市委、市政府“四大一新”發(fā)展戰(zhàn)略，認(rèn)真履行選干部、配班子，建隊(duì)伍、聚人才，抓基層、打基礎(chǔ)的職能，較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。我們將以這次述職考評(píng)為動(dòng)力和新的起點(diǎn)，將以高度的責(zé)任感和強(qiáng)烈的緊迫感，服務(wù)和服從于市委市政府“四大一新”發(fā)展戰(zhàn)略，為打造獨(dú)具**特色經(jīng)濟(jì)“小巨人”提供強(qiáng)有力的組織保證和人才支持。一年來(lái)，我們深切感到，我市的組織工作得以順利推進(jìn)，取得明顯成效，是市委高度重視、正確領(lǐng)導(dǎo)，省組親切關(guān)懷、有力指導(dǎo)，全市各級(jí)黨組織和廣大黨員干部大力支持和幫助的結(jié)果，是全市各級(jí)組織部門(mén)共同努力的結(jié)果。三是推進(jìn)機(jī)關(guān)和諧建設(shè)，豐富“家味”。全部干部常年高強(qiáng)度超負(fù)荷工作，盡最大努力、最高標(biāo)準(zhǔn)完成市委、市政府交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。二是堅(jiān)持從嚴(yán)治部，嚴(yán)格“家規(guī)”。開(kāi)展“比業(yè)務(wù)、展風(fēng)采、樹(shù)形象”等一系列“家風(fēng)建設(shè)年”主題實(shí)踐活動(dòng)，在實(shí)踐中提升組工干部的能力素質(zhì)和工作水平。四、突出自身建設(shè)，努力樹(shù)立組織部門(mén)的良好形象樹(shù)立“服務(wù)大局、服務(wù)中心、服務(wù)基層一線”的理念，深入推進(jìn)“講黨性、重品行、作表率，樹(shù)組工干部新形象”活動(dòng)，帶頭建立“廉潔、勤政、務(wù)實(shí)、高效”機(jī)關(guān)。規(guī)模以上非公企業(yè)黨組織組建率達(dá)100%。市縣兩級(jí)黨代表及普通黨員群眾代表對(duì)各基層黨委落實(shí)黨務(wù)公開(kāi)工作情況進(jìn)行評(píng)議督查，滿意率達(dá)%。這一做法得到省委組織部的充分肯定，在全省做了典型經(jīng)驗(yàn)發(fā)言，省屬新聞媒體專(zhuān)程來(lái)我市采訪報(bào)道。五是抓好農(nóng)村遠(yuǎn)程教育終端站點(diǎn)建設(shè)，搭建農(nóng)村黨員干部的教育培訓(xùn)平臺(tái)。本屆村（居）支部換屆選舉完成率為100%，村（居）委會(huì)換屆選舉完成率為%，比上次換屆選舉的完成率有大幅度的提高。1 2 3四是按照“打基礎(chǔ)、立規(guī)矩、守底線”的要求，整頓農(nóng)村基層黨組織軟弱渙散班子。按照“場(chǎng)所、經(jīng)費(fèi)、人員”“三個(gè)保障”的要求，新建了100個(gè)村級(jí)組織活動(dòng)場(chǎng)所；籌措260萬(wàn)元落實(shí)了每個(gè)村每年3500—4000元的黨支部工作經(jīng)費(fèi)；采取機(jī)關(guān)選派、招考大學(xué)生擔(dān)任村干部。三是構(gòu)建黨內(nèi)關(guān)懷幫扶體