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李強(qiáng)老師演講觀后感-文庫吧資料

2024-10-29 05:42本頁面
  

【正文】 希望在努力的同時(shí),能時(shí)刻保持冷靜的頭腦,將責(zé)任感融入骨子里,做生活的主人,擔(dān)負(fù)起人生的責(zé)任。俗語有言:激流勇進(jìn)、不進(jìn)則退,這迫使人們不停學(xué)習(xí),努力向上。在公司內(nèi),積極學(xué)習(xí),認(rèn)真工作,正確處理和同事、領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系,創(chuàng)造和諧、積極、團(tuán)結(jié)的氛圍;在公司外,更要注意自己的儀表言行,注重細(xì)節(jié),以公司的理念作為自己的理念,以打造公司的良好形象為己任。置身其中,不僅要努力工作,完成自己的任務(wù),更要協(xié)調(diào)個(gè)人與團(tuán)隊(duì)、集體的關(guān)系。再往大的方面講,就是對(duì)公司和社會(huì)的責(zé)任。說到愛情,它雖不像血緣關(guān)系是生而固定的,但人們常說:為了愛情……,追求愛情,往往要擔(dān)負(fù)起比家庭更大的責(zé)任。工作通常是我們實(shí)現(xiàn)責(zé)任的重要途徑。在此,我希望在努力的同時(shí),能時(shí)刻保持冷靜的頭腦,將責(zé)任感融入骨子里,做生活的主人,擔(dān)負(fù)起人生的責(zé)任。俗語有言:激流勇進(jìn)、不進(jìn)則退,這迫使人們不停學(xué)習(xí),努力向上。在公司內(nèi),積極學(xué)習(xí),認(rèn)真工作,正確處理和同事、領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系,創(chuàng)造和諧、積極、團(tuán)結(jié)的氛圍;在公司外,更要注意自己的儀表言行,注重細(xì)節(jié),以公司的理念作為自己的理念,以打造公司的良好形象為己任。置身其中,不僅要努力工作,完成自己的任務(wù),更要協(xié)調(diào)個(gè)人與團(tuán)隊(duì)、集體的關(guān)系。再往大的方面講,就是對(duì)公司和社會(huì)的責(zé)任。說到愛情,它雖不像血緣關(guān)系是生而固定的,但人們常說:為了愛情……,追求愛情,往往要擔(dān)負(fù)起比家庭更大的責(zé)任。工作通常是我們實(shí)現(xiàn)責(zé)任的重要途徑。無論是否走向社會(huì),每個(gè)人都脫離不開家庭,血緣關(guān)系是人們不能選擇的。也許在以后的職場中,我們并不能做的出類拔萃,甚至難以實(shí)現(xiàn)當(dāng)初的小小夢(mèng)想,但是,只要堅(jiān)持自己的原則,努力去做想要成為的someone,就是對(duì)自己最好的報(bào)答??梢哉f,對(duì)自我的強(qiáng)烈的責(zé)任心是其他責(zé)任的源泉和動(dòng)力,一個(gè)人只有真正意識(shí)到自己存在的價(jià)值和必要性才能有信心去考慮并主動(dòng)擔(dān)負(fù)起其他責(zé)任。作為學(xué)生,可以坦然的接受家庭和學(xué)校的保護(hù);作為職工,更多的是要擔(dān)負(fù)起一系列的責(zé)任。這不僅涉及到心態(tài)、方法、態(tài)度,也有責(zé)任。保持良好的心理狀態(tài),以一顆平和的心去面對(duì)世界,向領(lǐng)導(dǎo)和同事們學(xué)習(xí)工作的方法和經(jīng)驗(yàn),時(shí)刻擺正自己的位置,努力學(xué)習(xí),謙虛謹(jǐn)慎,使自己不斷成熟,不斷進(jìn)步,才能有更廣闊的天地。我感到感恩是每個(gè)人都應(yīng)有的道德準(zhǔn)則,也是做人的起碼的修養(yǎng),更是一種責(zé)任意識(shí)、自立意識(shí)、自尊意識(shí)和健全人格的體現(xiàn)。但事實(shí)上有很多的年輕人在上班的 腳距離你出生的地方有多遠(yuǎn),你還記得你出生的地方嗎?那是都市,還是鄉(xiāng)村?是樓房還是平房?還記得你出生的環(huán)境嗎?親愛的朋友,你可曾知道,當(dāng)你擁有人生李強(qiáng)講座觀后感李強(qiáng)講座觀后感近期公司組織集體觀看李強(qiáng)導(dǎo)師的講座,李強(qiáng)導(dǎo)師的講解通俗易懂,深入淺出,看過以后從中得到了啟發(fā)和感觸,結(jié)合自己日常實(shí)際的工作情況,簡單談一下自己的感受。忠誠不論是作為一種優(yōu)秀的傳統(tǒng)精神,還是作為現(xiàn)代企業(yè)的一種企業(yè)文化,都值得好好品味和堅(jiān)決捍衛(wèi)。忠于自己的公司,忠于自己的事業(yè)。三、從忠誠悟出立業(yè)之柱如果說感恩是做人之本,那么忠誠是立業(yè)之柱。如果你是一位員工,你知道為公司的發(fā)展壯大添磚加瓦是你的責(zé)任。只要我們?cè)谶@個(gè)世界上存在,我們就有不可推卸的責(zé)任。這些是人之所以成為一個(gè)社會(huì)人的底線,一個(gè)責(zé)任心強(qiáng)的人,成功的概率肯定比那些責(zé)任心弱的人要大得多。二、從責(zé)任悟出成功之路什么是責(zé)任?責(zé)任就是職責(zé)、任務(wù),是每個(gè)人分內(nèi)應(yīng)做的事應(yīng)盡的義務(wù),是對(duì)自己對(duì)生活對(duì)工作負(fù)責(zé)的態(tài)度。良好的工作條件,帶來了較高的經(jīng)濟(jì)收入,提供了較好的發(fā)展空間。我想,只要做到勤學(xué)、善思、致用、修形,學(xué)會(huì)感恩。“人生處處是考場,人生事事是考題,人生人人為我?guī)煛?,李老師的這句話為我在以后的工作和生活中樹立了一個(gè)鮮明的旗幟。有時(shí),抱怨可能難以避免,那也只能當(dāng)作一時(shí)的發(fā)泄,發(fā)泄完了立刻調(diào)整好自己的心態(tài),開始新的一天。在當(dāng)今生活和工作中,我們總能聽到這樣那樣的抱怨,抱怨者總是把失敗的原因歸集到客觀條件和公司、領(lǐng)導(dǎo)身上,他們往往抱怨自己成功的機(jī)會(huì)少,懷才不遇;抱怨遇人不淑,甚至 命運(yùn)不公,卻很少有人在自己的身上找原因。興趣 的東西,才會(huì)去學(xué),去鉆研,只有這樣才會(huì)有成果,才會(huì)成為與眾不同的人!我們不能只說不做,更重要的是落實(shí)在行動(dòng)上!李強(qiáng)老師講:“一個(gè)人說自己口才不好,不是因?yàn)樽毂孔?,而是因?yàn)椴恢烙媚木浔磉_(dá),因?yàn)榇竽X中沒有足夠的詞匯,沒有更大的儲(chǔ)存,日常交流時(shí),你發(fā)現(xiàn)這個(gè)人在講游戲策略時(shí)比任何人說的都有激情,因?yàn)樗X子里都是這些東西”所以我們要多學(xué)習(xí),以開闊我們的視野,可以站在各個(gè)角度思考問題,解決問題!李強(qiáng)老師講到,在處理事情前,要先處理好心情。作為一名開發(fā)人員,我不會(huì)的還很多,工藝優(yōu)化,機(jī)臺(tái)操作,疵點(diǎn)查找及調(diào)整??,在今后的工作中,我要給自己制定一個(gè)學(xué)習(xí)計(jì)劃,嚴(yán)格執(zhí)行,做一名好學(xué)生,每天多學(xué)一點(diǎn)點(diǎn),每月提高一小步。做一名優(yōu)秀的員工,提高學(xué)習(xí)力。問題就是問題,沒有任何理由和借口,沒有借口,完美執(zhí)行??鞓饭ぷ?,工作積極性、工作效率才能提高;快樂工作,才能更積極地發(fā)現(xiàn)工作中的不足,進(jìn)而更好的收獲工作經(jīng)驗(yàn);快樂工作,笑容常在,和同事間溝通多一份理解,多一份互助。做一名優(yōu)秀的員工,要有一個(gè)積極的心態(tài)。參加工作了,爸媽只是單純的希望我有一份固定的工作,沒有期望過要我補(bǔ)貼家用,沒有了每天不厭其煩的叮嚀囑咐;擺脫了每學(xué)期的期中期末考試,感覺自己好自由,立志一定要好好享受這一份自由自在的生活,做一只快樂的鳥兒!每天只是機(jī)械的做好自己的工作,心里從未想過我為何而工作,雖然也想過要實(shí)現(xiàn)什么工作目標(biāo),卻從未深究要如何一步步去實(shí)現(xiàn)它,做了一年的工作機(jī)器人,虛度了一年的青春。上學(xué)時(shí),心里總是有著一份使命感:好好學(xué)習(xí),不讓爸媽失望;好好學(xué)習(xí),將來才能從事腦力勞動(dòng),出人頭地。你知道嗎?而你又有多就沒有留意過你的母親,他們今天過得好嗎?.....求這段朗誦上的所有背景音樂名稱。親愛的朋友,當(dāng)此時(shí)此刻你坐在這里的時(shí)候,你是否知道你的雙腳距離你出生的地方有多遠(yuǎn),你還記得你出生的地方嗎?那是都市,還是鄉(xiāng)村?是樓房還是平房?還記得你出生的環(huán)境嗎?親愛的朋友,你可曾知道,當(dāng)你擁有人生第一聲哭喊的時(shí)候,你是在媽媽那疼痛的淚水與血水當(dāng)中誕生到這個(gè)世界上的!那一刻,有多少偉大的母親為了保住這個(gè)幼小的生命,而失去了自己寶貴的生命!你知道嗎?自從你來到這個(gè)世上,母親便把所有的愛都附著在你的身上,母親的雙手曾經(jīng)是你熟睡的搖籃;母親的懷抱曾經(jīng)是你的溫床。在你走過的旅程當(dāng)中,到今天,你對(duì)你的現(xiàn)狀滿意嗎?那些是你的收獲,那些是你的失落。那么親愛的朋友,在此時(shí)此刻,我想請(qǐng)你靜下心來想一想,今天你過的好嗎?你對(duì)今天的現(xiàn)狀滿足嗎?記得列寧曾經(jīng)說過,“一個(gè)人忘記過去,就意味著背叛。只有一個(gè)知道感恩、懂得感恩的人才會(huì)時(shí)時(shí)懷著一顆感恩的心去回報(bào)生活給予的一切;只有一個(gè)具有感恩文化的企業(yè)才會(huì)是一個(gè)有凝聚力、競爭力的企業(yè),才能發(fā)揮出強(qiáng)大的實(shí)力和深厚的文化底蘊(yùn),在激烈的市場競爭中將攻無不克戰(zhàn)無不勝。但事實(shí)上有很多的年輕人在上班的第一天就開始就會(huì)有這樣那樣的想法,感覺生產(chǎn)中的所有工作崗位都了解了就認(rèn)為自己該當(dāng)主管了,再過兩年就認(rèn)為自己該當(dāng)經(jīng)理等等,我不能料想他以后的發(fā)展怎樣,不過我能肯定的是他一定做不好現(xiàn)在的工作,無論他的能力有多強(qiáng),學(xué)歷有多高。忠誠不論是作為一種優(yōu)秀的傳統(tǒng)精神,還是作為現(xiàn)代企業(yè)的一種企業(yè)文化,都值得好好品味和堅(jiān)決捍衛(wèi)。忠于自己的公司,忠于自己的事業(yè)。三、從忠誠悟出立業(yè)之柱如果說感恩是做人之本,那么忠誠是立業(yè)之柱。如果你是一位員工,你知道為公司的發(fā)展壯大添磚加瓦是你的責(zé)任。只要我們?cè)谶@個(gè)世界上存在,我們就有不可推卸的責(zé)任。這些是人之所以成為一個(gè)社會(huì)人的底線,一個(gè)責(zé)任心強(qiáng)的人,成功的概率肯定比那些責(zé)任心弱的人要大得多。二、從責(zé)任悟出成功之路什么是責(zé)任?責(zé)任就是職責(zé)、任務(wù),是每個(gè)人分內(nèi)應(yīng)做的事應(yīng)盡的義務(wù),是對(duì)自己對(duì)生活對(duì)工作負(fù)責(zé)的態(tài)度。公司在創(chuàng)造可觀的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益的同時(shí),也為員工創(chuàng)造了良好的工作條件,帶來了較高的經(jīng)濟(jì)收入,提供了較好的發(fā)展空間。一個(gè)不會(huì)感恩的公司,是一個(gè)不會(huì)有長遠(yuǎn)發(fā)展的公司,也是一個(gè)對(duì)社會(huì)不會(huì)有貢獻(xiàn)甚至很可能是危害 的集體。一個(gè)有著感恩之心的員工會(huì)常常關(guān)心他人,關(guān)心公司,關(guān)心社會(huì),和公司同呼吸共命運(yùn)。一個(gè)有著感恩之心的員工會(huì)堅(jiān)貞而無私、敬業(yè)而善良,富有責(zé)任感和使命感。是的,理由很簡單。從這幾次的觀看學(xué)習(xí)中,我從以下幾方面認(rèn)識(shí)到自己現(xiàn)在所從事的工作的意義所在?!秲?yōu)秀員工》觀后感通過這段時(shí)間單位組織觀看李強(qiáng)的《優(yōu)秀員工》后,讓我在對(duì)待工作、對(duì)待學(xué)習(xí)、對(duì)待生活等態(tài)度有了一個(gè)全新的認(rèn)識(shí)。我想,只要做到勤學(xué)、善思、致用、修形,學(xué)會(huì)感恩?!叭松幪幨强紙觯松率率强碱},人生人人為我?guī)煛?,李老師的這句話為我在以后的工作和生活中樹立了一個(gè)鮮明的旗幟。有時(shí),抱怨可能難以避免,那也只能當(dāng)作一時(shí)的發(fā)泄,發(fā)泄完了立刻調(diào)整好自己的心態(tài),開始
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