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正文內(nèi)容

行政部崗位職責(zé)5篇-文庫吧資料

2024-10-21 11:40本頁面
  

【正文】 的基礎(chǔ)工作。做到庫房管理科學(xué),案卷排列整齊、主次分明、標(biāo)志明確,確保檢索及時(shí)、無誤。(七)檔案管理員職責(zé)認(rèn)真學(xué)習(xí),宣傳、貫徹執(zhí)行黨和國家有關(guān)檔案工作的方針、政策和法律、法規(guī),努力實(shí)現(xiàn)檔案管理的規(guī)范化和標(biāo)準(zhǔn)化;督促、檢查、指導(dǎo)各部門做好文件材料的形成、積累、整理、立卷、歸檔工作。負(fù)責(zé)緊急意外情況時(shí),協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行應(yīng)急調(diào)度和危機(jī)攻關(guān);了解客戶需求,為其他部門提供反饋信息,并監(jiān)督相關(guān)部門及時(shí)跟進(jìn)或改進(jìn);負(fù)責(zé)不定期組織進(jìn)行客戶滿意度調(diào)查,及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)反饋集團(tuán)各部門和人員服務(wù)質(zhì)量和效率、服務(wù)意識和態(tài)度等內(nèi)容;定期或不定期走訪相關(guān)客戶單位和人員,代表集團(tuán)做好關(guān)系維護(hù);協(xié)助經(jīng)理對集團(tuán)相關(guān)人員進(jìn)行商務(wù)禮儀培訓(xùn),并檢查評估培訓(xùn)效果;完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。(四)資質(zhì)主管職責(zé)協(xié)助經(jīng)理做好集團(tuán)及各子公司資質(zhì)規(guī)劃、申報(bào)及管理;負(fù)責(zé)集團(tuán)及各子公司資質(zhì)材料的準(zhǔn)備、申報(bào)、審批等具體工作的落實(shí);并隨時(shí)向上級匯報(bào)工作進(jìn)展情況;負(fù)責(zé)集團(tuán)及各子公司營業(yè)執(zhí)照、組織代碼證、資質(zhì)證書、安全生產(chǎn)許可證等企業(yè)證照的申報(bào)、延期、復(fù)檢工作的統(tǒng)籌管理、協(xié)調(diào)、安排;及時(shí)收集、整理匯編與業(yè)務(wù)有關(guān)的行業(yè)政策文件、規(guī)定等,第一時(shí)間進(jìn)行分析并提出相關(guān)建議和意見,及時(shí)呈報(bào)上級;負(fù)責(zé)集團(tuán)及各子公司所有人員證件的歸檔管理;協(xié)助經(jīng)理做好相關(guān)主管部門的關(guān)系協(xié)調(diào)、維護(hù);完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。(三)行政主管職責(zé)負(fù)責(zé)集團(tuán)各類文件的起草、呈報(bào)、分發(fā)、歸檔管理,并及時(shí)做好外來文件的跟蹤督辦;協(xié)助經(jīng)理做好會務(wù)工作,擬定會議紀(jì)要并下發(fā)至相關(guān)部門;負(fù)責(zé)集團(tuán)、各子公司行政介紹信的管理和使用工作,并有效指導(dǎo)和監(jiān)督各分公司行政介紹信的管理;負(fù)責(zé)集團(tuán)、各子公司辦公用品采購、保管、使用和維護(hù)管理;負(fù)責(zé)集團(tuán)計(jì)算機(jī)、辦公網(wǎng)絡(luò)、電話交換機(jī)、投影儀、打印機(jī)、復(fù)印機(jī)、無線路由器等辦公設(shè)施設(shè)備的日常維護(hù)和故障排除維護(hù),以確保集團(tuán)辦公正常運(yùn)行;負(fù)責(zé)集團(tuán)形象宣傳,樹立規(guī)范、統(tǒng)一的集團(tuán)形象:1)負(fù)責(zé)集團(tuán)CIS系統(tǒng)的健全、優(yōu)化和推廣使用,并監(jiān)督各分公司、項(xiàng)目部規(guī)范使用; 2)負(fù)責(zé)集團(tuán)網(wǎng)站建設(shè)和完善,及時(shí)發(fā)布集團(tuán)新聞動態(tài)和重要信息;3)負(fù)責(zé)與相關(guān)新聞媒體單位建立長期友好關(guān)系,適時(shí)正面宣傳; 4)負(fù)責(zé)集團(tuán)內(nèi)部報(bào)刊、雜志、情況簡報(bào)的編輯、印發(fā); 5)負(fù)責(zé)集團(tuán)大事記的編寫。1完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。1負(fù)責(zé)集團(tuán)、各子公司行政介紹信的管理和使用工作,并有效指導(dǎo)和監(jiān)督各分公司行政介紹信的管理;1歸口負(fù)責(zé)集團(tuán)的后勤管理工作,確保集團(tuán)行政后勤工作有序運(yùn)行: 1)負(fù)責(zé)集團(tuán)、各子公司辦公用品采購、保管、使用和維護(hù)管理; 2)負(fù)責(zé)集團(tuán)員工工作服定制、發(fā)放、統(tǒng)一著裝等管理工作;3)負(fù)責(zé)集團(tuán)辦公區(qū)所有辦公設(shè)施設(shè)備等的維修、保養(yǎng); 4)負(fù)責(zé)集團(tuán)車輛和車隊(duì)管理; 5)負(fù)責(zé)集團(tuán)男女員工宿舍、食堂管理;6)負(fù)責(zé)集團(tuán)、各子公司衛(wèi)生檢查、考核、評比工作;7)負(fù)責(zé)集團(tuán)、子公司辦公區(qū)、男女宿舍、食堂的消防安全保衛(wèi)工作;1負(fù)責(zé)集團(tuán)形象宣傳,樹立規(guī)范、統(tǒng)一的集團(tuán)形象:1負(fù)責(zé)集團(tuán)文化建設(shè),營造良好和諧的企業(yè)文化。負(fù)責(zé)集團(tuán)資質(zhì)證照的歸口管理,及時(shí)做好集團(tuán)和各子公司證照申報(bào)、變更、年檢等工作;負(fù)責(zé)指導(dǎo)和監(jiān)督集團(tuán)下屬各分公司的營業(yè)登記、變更、年檢、注銷等工作;負(fù)責(zé)集團(tuán)及各子公司資質(zhì)發(fā)展規(guī)劃及具體申報(bào)落實(shí),確保資質(zhì)滿足企業(yè)發(fā)展需要;1負(fù)責(zé)集團(tuán)所有客戶(包括戰(zhàn)略客戶)的建檔、維護(hù)、服務(wù)、回訪等管理工作。第二篇:行政部崗位職責(zé)一、行政部職能:負(fù)責(zé)集團(tuán)行政管理工作并及時(shí)指導(dǎo)、監(jiān)管各分/子公司日常行政管理工作;負(fù)責(zé)集團(tuán)行政管理制度的制定、完善和實(shí)施;并監(jiān)督集團(tuán)各部門、各分子公司、項(xiàng)目部制度執(zhí)行工作,狠抓制度執(zhí)行力;負(fù)責(zé)集團(tuán)公文管理工作:集團(tuán)內(nèi)部文件、會議報(bào)告、領(lǐng)導(dǎo)講話稿的起草、呈報(bào)、分發(fā)和歸檔, 集團(tuán)外來文件、信函的收發(fā)、呈報(bào)、跟蹤處理和歸檔;負(fù)責(zé)集團(tuán)印章管理工作:集團(tuán)、各分子公司、項(xiàng)目部印章的刻制、領(lǐng)用、使用、保管、收回等工作的管理;負(fù)責(zé)集團(tuán)接待與集團(tuán)內(nèi)部活動的整體策劃、前期準(zhǔn)備、過程控制、協(xié)調(diào)、安排,包括車輛調(diào)度、服務(wù)人員安排、食宿安排、禮品準(zhǔn)備等工作。第七條 法律方面工作崗位職責(zé):,負(fù)責(zé)招聘、錄用、辭退工作,組織簽訂勞動合同,依法對員工實(shí)施管理;,妥善保管和正確使用公司印章和介紹信;;,并能較好地對涉及法律事務(wù)方面的問題能作出有說服力的解釋,并具有較好的處理實(shí)際問題的能力;、管理有關(guān)的法律咨詢、法律建議;、指導(dǎo)簽訂相關(guān)合同、協(xié)議;、非訴訟糾紛等;;第八條 工作溝通方面崗位職責(zé):,解決、調(diào)解員工糾紛和員工違紀(jì)處理工作;,創(chuàng)建公司的企業(yè)文化企業(yè)文化不但能反映出企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動中的戰(zhàn)略目標(biāo),群體意識價(jià)值觀念和道德規(guī)范,還能凝集企業(yè)員工的歸屬感、積極性和創(chuàng)造性,引導(dǎo)企業(yè)員工為企業(yè)和社會的
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