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以生為本的班級管理-文庫吧資料

2024-10-14 02:02本頁面
  

【正文】 大隊(duì)部的同學(xué)也自發(fā)組織了許多課外活動(dòng),快跟大家聊聊吧。我努力做到客觀、公平、公正,富有啟發(fā)性、激勵(lì)性的評價(jià)學(xué)生,使學(xué)生在評價(jià)中不斷進(jìn)步,不斷發(fā)展,引導(dǎo)學(xué)生體驗(yàn)成功的快樂。在學(xué)生實(shí)現(xiàn)自我管理班級的過程中,我結(jié)合學(xué)?!鞍嗉墑?chuàng)五星,學(xué)生摘十星”的要求,鼓勵(lì)學(xué)生本人、同學(xué)、家長、教師等參與到評價(jià)中,將評價(jià)變?yōu)槎嘀黧w共同參與的活動(dòng),讓學(xué)生成為評價(jià)的主人。通過這些活動(dòng)的參與和作品的展示,學(xué)生們找到了自我,發(fā)展了自我,體驗(yàn)了成功,體驗(yàn)了快樂。每個(gè)學(xué)生都有展示自我的心理需要,因此我抓住學(xué)生的這一心理,為學(xué)生搭建平臺(tái),給學(xué)生創(chuàng)造展示自我的機(jī)會(huì)。再次,聯(lián)系學(xué)生的家長,取得家長的配合,培養(yǎng)學(xué)生在家的自我管理。首先,利用晨會(huì)、班會(huì)、隊(duì)會(huì)等,向?qū)W生正面宣傳“自己能做的事自己做”,讓學(xué)生從認(rèn)識上加深對獨(dú)立自主的理解。通過閱讀班級管理方面的書籍,提高了個(gè)人的理論修養(yǎng),并努力把理論和實(shí)踐相結(jié)合,下面我就把工作中的幾點(diǎn)做法和大家交流一下。張傳龍:是啊,我很同意費(fèi)老師的觀點(diǎn),說到班級自主管理,在“明慧園”學(xué)研共同體這個(gè)大家庭中,我們共同學(xué)習(xí)、交流、促進(jìn)、提高。其實(shí),對王小明這名同學(xué)的自我教育,不僅真正鍛煉了他自主管理的能力,還真正解放了老師。在他做了組長以后,能夠主動(dòng)、按時(shí)收發(fā)作業(yè),打掃衛(wèi)生也變得積極主動(dòng),每天都是他們小組第一個(gè)打掃完衛(wèi)生,通過自主管理和教育,王小明終于成為一名名副其實(shí)的小組長。只是為了好聽,并不是為了做事。于是有人提議,讓他做個(gè)體育委員,有人覺得他體育只是一個(gè)跳繩好,其他方面還不夠理想,難以配合體育老師管好紀(jì)律,抓好班里同學(xué)的體育成績,覺得先給個(gè)組長做做,如果他有心想上進(jìn),想當(dāng)班干部,那他一定會(huì)把組長這份工作做得很出色,到那時(shí)再做也還遲。這么一說,很多人都認(rèn)同了,并意識到了看人不能只看一方面。所以我在那時(shí)教育、引導(dǎo)學(xué)生要能善于發(fā)現(xiàn)別人的長處,不要盲人摸象,摸到一個(gè)局部,就認(rèn)為是全部?!八麤]有優(yōu)點(diǎn)!”在同學(xué)們的一片指責(zé)聲中,他低下了頭,并流露出一副氣鼓鼓的神情。“為什么呢?”我問道。開學(xué)初中隊(duì)評選班干部的時(shí)候,有個(gè)男生王小明說,他想當(dāng)班干部,哪怕是小組長也行。在培養(yǎng)學(xué)生自主管理能力方面,我進(jìn)行了一些有益的嘗試。在讀了著名教育家蘇霍姆林斯基的《給教師的建議》一書后,他說的一句話給我留下了很深的印象,那就是:“在我們教育集體的創(chuàng)造勞動(dòng)中有一條信念起著巨大的作用,這就是:沒有自我教育就沒有真正的教育。費(fèi)延寶:我先說吧。學(xué)生班級自主管理的研究,促進(jìn)了有效德育的實(shí)施; “自主探究 互動(dòng)體悟”生本課堂教學(xué)模式在區(qū)整體模式評選中被評為優(yōu)秀學(xué)校模式;上學(xué)期我校以全市第一名的成績順利通過市綠色學(xué)校的驗(yàn)收并得到高度評價(jià)、在首屆農(nóng)村科技節(jié)中學(xué)生成績優(yōu)異,獲得與會(huì)領(lǐng)導(dǎo)的一致好評,“明慧園”學(xué)研共同體被評為市中區(qū)青年文明號??這些成績的取得是與大家的學(xué)習(xí)、研究、實(shí)踐密不可分的。藍(lán)天!第三篇:以生為本自主管理“以生為本自主管理”——“明慧園”學(xué)研共同體論壇主持人:大家好!眾所周知,學(xué)校的發(fā)展來自于教師、學(xué)生的發(fā)展,我校始終堅(jiān)持“以師生發(fā)展為本 為學(xué)生成長服務(wù)”的辦學(xué)理念,進(jìn)一步轉(zhuǎn)變教育觀念,以科研興教為先導(dǎo),提高教師素質(zhì)為保證,各項(xiàng)工作齊頭并進(jìn)?!苯處煹牡赖拢墙逃幕纳顚觾?nèi)涵,也是一個(gè)民族在教育活動(dòng)中表現(xiàn)出來的富有強(qiáng)大生命力的優(yōu)秀思想、高尚品格和堅(jiān)定行為,是提高民族素質(zhì)、培養(yǎng)民族精神的動(dòng)力之源。要在自己的職業(yè)道德方面追求卓越,追求高標(biāo)準(zhǔn),這是構(gòu)建我們未來民族道德素質(zhì)的基礎(chǔ)。”中小學(xué)教師的工作對象是成長中有極大可塑性的未成年人,教師的道德表現(xiàn)能夠影響一個(gè)學(xué)生的一生。桃李滿天下,薪盡火相傳,對于教師,這才是人生最大的幸福。所以,有人建議要像鼓勵(lì)科研一樣鼓勵(lì)教師上講臺(tái),可以制定教學(xué)、科研兩類考評指標(biāo),由教師自愿選擇。說到底,學(xué)生才是教育的服務(wù)對象,學(xué)生滿意的教師才是好教師。對于一些老師來講,課可以少上或不上,但論文不能不寫,科研不能不搞,而且在有的學(xué)校,搞科研可以折算成課時(shí),課時(shí)卻不能折算成科研。研究成果放到教學(xué)中,更令學(xué)生耳目一新。中國新聞史專家方漢奇講了多年的中國新聞史,史實(shí)早已爛熟于胸,但每次上課前依然會(huì)認(rèn)真準(zhǔn)備兩個(gè)小時(shí),增加最新的發(fā)現(xiàn)與感想。師德需要培養(yǎng),需要教育,更需要的是——每位教師的自我修養(yǎng)!通過這次大會(huì),我又受到了一次深刻的教育,充分認(rèn)識到高校教師責(zé)任重大,任務(wù)艱巨,決心在太陽底下這個(gè)最光輝的職業(yè)中,“正人先正已”、“打鐵先要自身硬”,學(xué)而不厭、勇于創(chuàng)新、認(rèn)真執(zhí)教、愛崗敬業(yè),和廣大教師一起以良好的師德,共同撐起其實(shí)要把一堂課上好并非易事?!把员匦校斜毓?,行動(dòng)實(shí)踐遠(yuǎn)勝于說教。好的師德師風(fēng)的一個(gè)具體表現(xiàn),就是師生之間保持一種人格上的平等。尊重學(xué)生的實(shí)質(zhì)是把學(xué)生當(dāng)作和自己一樣有尊嚴(yán)、有追求、有獨(dú)特個(gè)性特長、有自我情感的生命個(gè)體,從尊重學(xué)生出發(fā),建立新型的現(xiàn)代師生關(guān)系,教師要進(jìn)行必要的角色轉(zhuǎn)換,要從傳統(tǒng)的師道尊嚴(yán)中擺脫出來,要從家長的威嚴(yán)中解放出來,要從唯一正確的師長的假想中醒悟過來,學(xué)會(huì)傾聽,學(xué)會(huì)理解,學(xué)會(huì)寬容,學(xué)會(huì)欣賞,懂得贊美,善于交流,成為學(xué)生成長的伙伴,成為學(xué)生成長的引導(dǎo)者和鼓勵(lì)者,成為“孩子們的同志和朋友”。每個(gè)人都有自己的自尊,每個(gè)人都希望得到別人的尊重,這是一種心理上的需求,但尊重是相互的。作為班主任則應(yīng)充分發(fā)揚(yáng)民主,千方百計(jì)地調(diào)動(dòng)學(xué)生的積極性和創(chuàng)造性,培養(yǎng)他們獨(dú)立自主的精神和自我管理的能力,發(fā)揮學(xué)生的主導(dǎo)地位。正是主人翁的責(zé)任感使他們有興趣、有信心、有意志、有創(chuàng)造地干好工作,在工作中錘煉才智,培養(yǎng)品質(zhì),從而“改變了一個(gè)人的氣質(zhì)”。在活動(dòng)結(jié)束時(shí),老師引導(dǎo)學(xué)生總結(jié)成敗得失,寫下收獲,讓學(xué)生的主體意識日漸清晰和豐富。當(dāng)他們開始由具體性評價(jià)為主向抽象性評價(jià)為主的形式轉(zhuǎn)化時(shí),才能真正生成主體意識。讓學(xué)生親口“品嘗”自己“烹飪”的“美味佳肴”,不論酸甜苦辣,甜密的滋味只有自己才享受得到。三、讓學(xué)生親口“品嘗”―
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