醫(yī)保中心在廉政風(fēng)險預(yù)警-文庫吧資料
2024-10-14 01:07本頁面
【正文】 重大決策的建議等。在廣泛調(diào)查研究基礎(chǔ)上，組織有關(guān)行業(yè)的專家，法制部門、紀檢監(jiān)察人員和管理相對人等，采取論證會或書面咨詢等形式進行風(fēng)險評估論證。采取召開座談會、問卷調(diào)查、重點走訪、咨詢考察等形式，對重大決策出臺可能產(chǎn)生的廉政風(fēng)險及其對策進行廣泛調(diào)研，形成全面、真實反映各方面情況的調(diào)研報告。提交（承辦）重大決策的部門和單位，成立廉政風(fēng)險評估小組，成員由單位主要領(lǐng)導(dǎo)、主管領(lǐng)導(dǎo)、紀檢監(jiān)察人員和業(yè)務(wù)科室人員等構(gòu)成，根據(jù)提交(承辦)議題內(nèi)容，制定評估方案，明確分工和責(zé)任。第七條重大決策廉政風(fēng)險評估堅持定性與定量相結(jié)合，評估的重點范圍和內(nèi)容是：（一）出臺的重大決策是否與黨紀政紀條規(guī)和反腐倡廉制度規(guī)定相抵觸，是否符合有關(guān)程序；（二）是否會對黨員干部廉潔從政意識、廉潔從政行為和作風(fēng)建設(shè)等產(chǎn)生不良影響及影響的程度；（三）是否會損害廣大人民群眾的利益及可能造成損害的大??；（四）是否會增加腐敗問題和不正之風(fēng)等不廉潔問題發(fā)生的幾率，有無有效的防范措施；（五）其他影響反腐倡廉建設(shè)的因素。重大決策在提交研究或制發(fā)之前，須進行廉政風(fēng)險評估。目的是有效控制和化解廉政風(fēng)險，預(yù)防腐敗問題的發(fā)生。第三條廉政風(fēng)險評估預(yù)警堅持關(guān)口前移、預(yù)防為主的原則；堅持依法依紀、客觀及時的原則；堅持預(yù)警監(jiān)督與鼓勵保護相結(jié)合的原則。第五篇：廉政風(fēng)險評估預(yù)警暫行辦法廉政風(fēng)險評估預(yù)警暫行辦法第一章總則第一條為切實加強對廉政風(fēng)險的預(yù)警防范，有效提高預(yù)防腐敗工作能力和水平，根據(jù)中央《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實施綱要》、《建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系2008—2012年工作規(guī)劃》及省市關(guān)于推行行政權(quán)力監(jiān)控機制建設(shè)的方案，結(jié)合交通行業(yè)實際，制定本暫行辦法。第十九條 本辦法自下發(fā)之日起施行。第十七條 將各股站室崗位廉政風(fēng)險防范管理納入黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核之中，對因防控不力導(dǎo)致同類崗位廉政風(fēng)險問題再度發(fā)生的，追究股站室分工領(lǐng)導(dǎo)人和股站室 主要負責(zé)人的責(zé)任，取消股站室年底評優(yōu)評先資格。評估的重點是看針對發(fā)生的崗位廉政風(fēng)險問題制定出臺了哪些新制度、建立了什么樣的權(quán)力監(jiān)督制約機制，以及為保證這些制度機制落實而采取了怎樣的措施等。被預(yù)警股站室要在規(guī)定時間內(nèi)將整改防控情況書面報局紀檢監(jiān)察室銷號。第十四條 被預(yù)警股站室接到預(yù)警警報后，要積極采取有效措施進行防控，特別是要針對預(yù)警的問題，進行思想反思和制度機制的重新設(shè)計、構(gòu)建，以思想認識的提高和制度機制的創(chuàng)新完善實現(xiàn)對權(quán)力運行的有效監(jiān)督和制約。第十二條 按照領(lǐng)導(dǎo)批示的意見，針對不同的預(yù)警級別，分別填寫不同顏色的《崗位廉政風(fēng)險預(yù)警警報》。第四章 廉政風(fēng)險預(yù)警發(fā)布第十一條 填寫《崗位廉政風(fēng)險預(yù)警審批表》，按照預(yù)警等級實行分級審批。第十條 按照以上標準，對采集到的崗位廉政風(fēng)險信息進行預(yù)警分級。第九條 根據(jù)分析結(jié)果，按照存在問題的風(fēng)險大小、影響程度、輕重緩急，將崗位廉政風(fēng)險預(yù)警劃分為“紅、橙、黃”三級，其預(yù)警等級依次降低。第七條 崗位廉政風(fēng)險信息來源渠道：（一）從旗紀檢監(jiān)察信訪舉報、人口和計生投訴、“行風(fēng)熱線”、社情民意調(diào)查等群眾訴求中發(fā)現(xiàn)問題；（二）在查辦案件、執(zhí)法監(jiān)察、專項檢查、民主評議、專項治理等工作中發(fā)現(xiàn)問題；（三）通過定期開展社會問卷調(diào)查、下發(fā)征求意見信、召開服務(wù)對象座談會、明察暗訪等方式收集相關(guān)信息；（四）由紀檢監(jiān)察領(lǐng)導(dǎo)小組組織人員定期收集意見箱的群眾意見，分析發(fā)現(xiàn)問題；（五）由紀檢組長帶隊，通過不定期督察干部作風(fēng)和服務(wù)情況，發(fā)現(xiàn)問題；（六）紀檢監(jiān)察人員參與人口計生工作檢查指導(dǎo)，在監(jiān)督中發(fā)現(xiàn)問題；（七）從黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核、述職述廉以及其它部門移送、新聞媒體披露等渠道挖掘和篩選有關(guān)信息。崗位廉政風(fēng)險信息采集要做到及時、真實、全面。第四條 本辦法適用范圍是局機關(guān)領(lǐng)導(dǎo)班子、各股站室負責(zé)人及普通干部。目的是從源頭上有效控制和化解廉政風(fēng)險，預(yù)防腐敗問題的發(fā)生?？咂烊丝诤陀媱澤?010年8月19日 喀喇沁旗人口和計劃生育局 廉政風(fēng)險預(yù)警機制實施辦法第一章 總 則第一條 為推進崗位廉政風(fēng)險等級管理工作深入開展，有效提高預(yù)防腐敗工作能力和水平，根據(jù)紀委關(guān)于推進行政權(quán)力運行監(jiān)控機制建設(shè)工作，結(jié)合我局實際，制定本辦法。教師以教謀私 A、有償家教； B、兜售資料； C、私自收費； D、接受家長宴請；E、向?qū)W生及家長索要或暗示索要禮物、禮券等。資產(chǎn)與財務(wù)管理A、領(lǐng)導(dǎo)把關(guān)不嚴，造成資產(chǎn)流失；B、將一些收費、創(chuàng)收款等轉(zhuǎn)入“小金庫”，搞暗箱操作； C、在教育經(jīng)費預(yù)決算及撥付上，搞暗箱操作；D、學(xué)校及單位的有形資產(chǎn)、無形資產(chǎn)，在租賃、承包等過程中不陽光操作；招生工作 A、違反義務(wù)教育階段劃片招生、就近入學(xué)的原則，超范圍、超年齡招生； B、在招生中弄
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