【摘要】文件編號XB-KH-(20xx)版本A1考核類文件汽運中心查詢部績效考核方案（試行）頁碼第1頁/共4頁汽運中心查詢部績效考核方案（試行）一、考核目的：為了達成公司利潤目標，減少業(yè)務差錯，提升整體營運能力和服務品質，本著更加數(shù)據(jù)化的原則，對員工的工作績效給予科學、公平、公正的評價，通
2025-06-25 05:47
【摘要】汽運中心配載部績效考核方案（試行）XB-BG-(20xx)考核目的：為了實現(xiàn)單線單發(fā)目標，降低公司車輛運行成本，保證配載利潤最大化，提升整體營運能力和服務品質，本著更加數(shù)據(jù)化的原則，對員工的工作績效給予科學、公平、公正的評價，通過正面激勵的形式最大限度的調動員工工作積極性，針對汽運中心配載部目前的現(xiàn)狀特制定此運作質量考核激勵方案。實施日期：20xx
2025-06-25 05:43
【摘要】文件編號XB-KH-(20xx)版本A1考核類文件汽運中心請車部績效考核方案（試用）頁碼第1頁/共4頁汽運中心請車部績效考核方案（試行）一、考核目的：為了達成公司利潤目標，減少業(yè)務差錯，提升整體營運能力和服務品質，本著更加數(shù)據(jù)化的原則，對員工的工作績效給予科學、公平、公正的評價，通
2025-06-25 06:23
【摘要】[鍵入文字]湖南某物流公司績效考核管理制度一目的二適應范圍三工資的組成四考核原則五考核周期與考核責任人六考核辦法七考核結果應用八考核戴明環(huán)九附則[鍵入文字
2024-12-24 16:24
【摘要】文件編號XB-KH-(20xx)版本A1考核類文件關于汽運到達部考核方法頁碼第1頁/共3頁關于汽運到達部考核方法目的:為了綜合提高廣州汽運中心到達部經(jīng)營管理水平，進一步強化汽運到達配送部門運作管理，更好的為客戶提供優(yōu)質服務，增強公司整體服務水平和盈利能力，同時提高汽運中心到達部員工的工作積極性，提
2025-06-25 05:38
【摘要】文件編號XB-KH-(20xx)版本A1考核類文件汽運中心倉管部績效考核方案（試行）頁碼第1頁/共4頁汽運中心倉管部績效考核方案（試行）一、考核目的：為了達成公司利潤目標，減少業(yè)務差錯，提升整體營運能力和服務品質，本著更加數(shù)據(jù)化的原則，對員工的工作績效給予科學、公平、公正的評價，通過正面
2025-07-21 15:49
【摘要】1文件編號XB-KH-(20xx)001版本A1人事管理類行政部保安績效考核實施細則頁碼第1頁/共3頁行政部保安績效考核實施細則一、績效考核的目的1）.績效考核是對保安進行激勵的手段。通過考核，獎優(yōu)罰劣，對保安起到鞭策、促進作用，促進保安改進工作績效。2）.績效考核為保
2025-06-25 06:19
【摘要】1文件編號XB-RS-(20xx)-214辦公室通知梁志勇總監(jiān)分管區(qū)域績效考核方案及落實通知頁碼第1頁/共2頁梁志勇總監(jiān)分管區(qū)域執(zhí)行績效考核方案的通知梁志勇總監(jiān)分管區(qū)域各部門：為了能夠達成營業(yè)額及利潤目標，保證部門的持續(xù)增長，快速提高員工的綜合能力以及達到公司的各項規(guī)章制度要求的標準，針對各
2025-06-25 05:55
【摘要】精品資料.為你而備e路通物流有限公司績效考核管理制度一目的二適應范圍三工資的組成四考核原則五考核周期與考核責任人六考核辦法
2025-05-21 19:42
【摘要】........物流公司量化績效考核方案總則1、根據(jù)物流公司發(fā)展規(guī)劃以及公司管理需要，進行績效改革。2、實施原則，遵循公正公開公平原則3、始終堅持選人用人留人機制，把有用人才放到適合崗位，發(fā)揮最大價值。4、績效考核根據(jù)業(yè)務進展和公司發(fā)展實
2025-05-16 12:46
【摘要】物流公司績效考核方案《航快部績效提成及考核（暫行）辦法》一、考核對像：1、當日執(zhí)行運營工作的各環(huán)節(jié)的在崗操作人員，包括信息、作業(yè)、運輸?shù)葝徫划敯嗳藛T；2、各環(huán)節(jié)按班次捆綁為一體，進行整體考核。二、考核的目的：1、提高運營服務的質量及操作的準確和準點，增強服務意識，杜絕出現(xiàn)責任事故2、加強運營團隊的管理和建設，提升在崗人員的專業(yè)素質和集
2025-05-19 12:17
【摘要】文件編號XB-YZ-019版本A1運作管理類外發(fā)索賠考核方案頁碼第1頁/共3頁外發(fā)索賠考核方案一、考核目的：為有效發(fā)揮保險理賠責任部門的工作積極性、主動性，為規(guī)范公司保險理賠服務質量，加強保險理賠速度，加強外發(fā)貨物追償，及時辦理賠償減少公司損失。二、被考
2025-06-25 06:40
【摘要】XX物業(yè)管理有限公司績效考核方案XX物業(yè)人力資源部二○XX年X月XX物業(yè)管理有限公司績效考核方案第
2025-05-22 05:34
【摘要】深圳XX服飾公司員工績效考核制度（非計件員工）（2020年版）人力資源部編制2020年3月X日一、目的㈠激勵員工，獎罰分明，提高員工、部門及公司整體績效；發(fā)揮員工的積極性和創(chuàng)造性，
2024-11-12 01:17
【摘要】安得物流整體設計方案演示隊伍：廣東商學院管理學院物流3隊隊員名單：沈勵劉媛婧范曉伶連登丘桌軍指導老師：平海教授目錄第一部分1一、安得現(xiàn)狀SWOT分析二、安得公司的發(fā)展戰(zhàn)略及思路目錄四、安得業(yè)務流程重組設計五、安得組織結構設計六、安得現(xiàn)有物流網(wǎng)絡優(yōu)化設計七、安得物流增
2025-01-29 21:34
鄂ICP備17016276號-1