5市人事科工作總結(jié)-文庫(kù)吧資料
2024-09-11 21:37本頁(yè)面
【正文】 點(diǎn)的人才評(píng)價(jià)、選拔任用和激勵(lì)保障機(jī)制。今年我們共引進(jìn)了 7 名大中專院校畢業(yè)生，其中碩士研究生 3 人，為我局事業(yè)發(fā)展積累了人才。二是抓好人才引進(jìn)工作。一是抓好人才培養(yǎng)工作，加大人才資源開發(fā)投入，加強(qiáng)人才資源能力建設(shè)。 人才問題是一個(gè)單位發(fā)展的關(guān)鍵問題。為 第 3 頁(yè) 共 6 頁(yè) 保證職工的身體 健康和生命安全，今年我們共為職工發(fā)放勞保用品 650 套。今年我們?yōu)?24 名已達(dá)退休年齡的職工及時(shí)辦理了退休手續(xù)，為死亡職工家屬發(fā)放遺屬生活補(bǔ)助費(fèi)。同時(shí)認(rèn)真組織了全局初級(jí)技術(shù)職稱評(píng)聘會(huì)，對(duì) 36名符合申報(bào)初級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱條件的職工和 22 名已獲得專業(yè)技術(shù)職稱申請(qǐng)聘任專業(yè)技術(shù)職務(wù)的職工進(jìn)行評(píng)審，并將評(píng)審結(jié)果按工作程序予以張貼公示。今年，我們共組織 3 名符合條件的職工申報(bào)高級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱 。為 9 名職工辦理了轉(zhuǎn)正定級(jí)手續(xù) 。一是完成了職務(wù)晉升工資調(diào)整工作。 我們始終堅(jiān)持為職工辦實(shí)事、辦好事的指導(dǎo)思想和全心全意為職工服務(wù)的宗旨，努力為基層單位和全局職工服務(wù)。 12 月上旬我們組織了一期全局人事干部的勞資業(yè)務(wù)培訓(xùn)班，邀請(qǐng)市人事局、勞動(dòng)局等部門的相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)講解關(guān)于工資政策、職稱申報(bào)、勞動(dòng)法律法規(guī)等方面的知識(shí)，提高他們的綜合業(yè) 第 2 頁(yè) 共 6 頁(yè) 務(wù)素質(zhì)，使他們?cè)诠ぷ髦心軌驕?zhǔn)確把握政策，做到學(xué)政策、懂政策、按政策辦事，為他們
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