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5人社局年度人力資源工作總結(jié)-文庫吧資料

2024-09-06 21:06本頁面
  

【正文】 好全部提前退休人員工資待遇的核發(fā)工作。加強(qiáng)企業(yè)工資分配的宏觀調(diào)控體 第 7 頁 共 11 頁 系和監(jiān)管保障機(jī)制建設(shè),全面推行工資集體協(xié)商;落實(shí)工資支付保障制度,依法收取 22家建筑企業(yè)工資支付保證金 972萬多元;二是認(rèn)真完成今年我區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位正常增資和調(diào)整 津貼補(bǔ)貼的審批核發(fā)工作;三是深化事業(yè)單位工資制度改革,鞏固義務(wù)教育學(xué)校和基層醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位實(shí)施績效工資成果,做好事業(yè)單位獎勵性績效工資的審批核發(fā)工作,確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無誤,使我區(qū)事業(yè)單位的獎勵性績效工資每半年能準(zhǔn)時發(fā)放一次。 (四)著力推進(jìn)收入分配制度改革,確保發(fā)展成果普惠人民群眾。一年來,審核完成了全區(qū) 9個鎮(zhèn)人力資 源和社會保障服務(wù)所和區(qū)就業(yè)局等 6個單位的崗位設(shè)置和人員首次聘用工作,繼續(xù)做好事業(yè)單位崗位設(shè)置和崗位聘用工作,完成減員、崗位變動人員審批審核 537 人次。圓滿完成 “ 為民、務(wù)實(shí)、清廉 ” 培訓(xùn)工作, 1660 名公務(wù)員及參公人員進(jìn)行了培訓(xùn);五是進(jìn)一步完善我區(qū)事業(yè)單位人事制度改革。加強(qiáng)公務(wù)員考核,圓滿完成了 20**年全區(qū)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作人員年度考核工作,為公職人員獎懲、培訓(xùn)、辭退以及調(diào)整職務(wù)、級別和工資提供了依據(jù)。積極配合市人社局做好韶鋼集團(tuán)分離辦社會職能工作,做好 xx 市城市管理行政執(zhí)法局曲江分局人員和松山街道辦事處及韶鋼餐飲監(jiān)管所身份轉(zhuǎn)換等工作。做好今年教師招聘工作,招聘教師 51 名,其中教育局 50 名,體育局1 名。接收 2024 屆 “ 三支一扶 ” 共 26 人。積極開展技能人才評價,加強(qiáng)職業(yè)技能鑒定工作,完成農(nóng)村勞動力技能培訓(xùn)考試鑒定 780 人。于今年 6 至 8 月對全區(qū) 3665 名專業(yè)技術(shù)人員分 11 期進(jìn)行了《信息化建設(shè) 與信息安全》的培訓(xùn)。一年來審核上報(bào)職稱評審材料 158 份(其中高級 63 份、中級 41 份、初級10 份),審批確認(rèn)大中專畢業(yè)生專業(yè)技術(shù)職務(wù) 44 人,同時組織、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)有關(guān)單位做好專業(yè)技術(shù)人員參加全國專業(yè)技術(shù)資格考試的審報(bào)、審核等考務(wù)工作。認(rèn)真做好專業(yè)技術(shù)人員管理日常工作,加強(qiáng)專業(yè)技術(shù)人員職稱管理。一是加強(qiáng)專業(yè)技術(shù)人才隊(duì)伍建設(shè)。五是加強(qiáng)社保信息化建設(shè),完成二代社會保障卡換卡申領(lǐng)手續(xù) 12 多萬人,實(shí)際持卡 8 萬多人。查處韶關(guān)虹橋醫(yī)院違規(guī)住院 2 人次,扣除違規(guī)補(bǔ)償資金 第 5 頁 共 11 頁 元,韶關(guān)福康醫(yī)院違規(guī)住院 8 人次,扣除違規(guī)金額 元;韶關(guān)愛爾眼科醫(yī)院違規(guī)金額 元。加強(qiáng)制度建設(shè),堵塞漏洞,開展社會保險基金專項(xiàng)檢查,加強(qiáng)養(yǎng)老金資格審驗(yàn)工作,完成領(lǐng)取城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老待遇資格認(rèn)證 8375 人、領(lǐng)取城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老待遇資格認(rèn)證 22901 人。享受企業(yè)養(yǎng)老保險待遇人數(shù) 9097 人,月人均養(yǎng)老待遇 1445 元。三是適度提高社會保障待遇水平。以高風(fēng)險企業(yè)和事業(yè)單位為重點(diǎn),擴(kuò)大工傷保險覆蓋面。從今年 8 月下旬起,開展了以企業(yè)職工養(yǎng) 第 4 頁 共 11 頁 老保險為重點(diǎn)的社會保險擴(kuò)面征繳工作行動,鞏固城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險工作成果,引導(dǎo)適齡居民積極參保,提高人群覆蓋率。大力推進(jìn)基本醫(yī)療保險城鄉(xiāng)統(tǒng)籌工作,從今年 2 月 1 日起,新農(nóng)合管理經(jīng)辦職能劃入人社部門; 10 月上旬,全區(qū)城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險統(tǒng)籌動員會召開,全區(qū)城鄉(xiāng)
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