4糾正不嚴(yán)不實(shí)問題經(jīng)驗(yàn)交流材料-文庫吧資料
2024-09-06 19:22本頁面
【正文】 咬咬耳朵 ” 、 “ 扯扯袖子 ” ，做到嚴(yán)早、嚴(yán)小、嚴(yán)預(yù)防。引導(dǎo)廣大領(lǐng)導(dǎo)黨員干部自覺遵法守紀(jì)，堅(jiān)持 “ 高線 ” 、守住 “ 底線 ” ，把好 “ 欲望關(guān) ” 、管好 “ 生活圈 ” ，保持淡泊名利的健康心態(tài)和簡單樸實(shí)的生活作 第 3 頁 共 4 頁 風(fēng)，干干凈凈做事，清清白白做人。以 “ 三嚴(yán)三實(shí) ” 為抓手，推動(dòng)從嚴(yán)從實(shí)管理監(jiān)督干部，堅(jiān)決糾正 “ 寬 ” 和“ 軟 ” 的現(xiàn)象，做到敢管敢嚴(yán)、真管真嚴(yán)、長管長嚴(yán)。要從嚴(yán)監(jiān)督干部選任工作，夯實(shí)黨（工）委（黨組）在選人用人上的主體責(zé)任，嚴(yán)厲 查處選人用人不正之風(fēng)，營造風(fēng)清氣正的用人環(huán)境。要充分發(fā)揮年度考核的導(dǎo)向作用，對(duì)紀(jì)律松、實(shí)績虛的干部予以整改調(diào)整，提高工作效能，促進(jìn)勤政廉政。要把 “ 三嚴(yán)三實(shí) ” 要求與 20 字好干部標(biāo)準(zhǔn)結(jié)合起來，嚴(yán)格按照《干部任用條例》的原則、標(biāo)準(zhǔn)、程序、紀(jì)律選拔干部、配備班子，真正把對(duì)黨忠誠、個(gè)人干凈、敢于擔(dān)當(dāng)?shù)?干部及時(shí)發(fā)現(xiàn)出來、合理使用起來。 以嚴(yán)實(shí)為 “ 尺 ”
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