4困難職工幫扶工作匯報(bào)-文庫(kù)吧資料
2024-08-27 14:42本頁(yè)面
【正文】 名職工參加該項(xiàng)計(jì)劃，投保 10 萬(wàn)元，受惠職工 32 人。此外，我們還把開(kāi)展職工互助保障計(jì)劃和 “ 金秋助學(xué) ” 作為幫扶的主要內(nèi)容。 建立困難勞模幫扶機(jī)制是我們近年來(lái)幫扶工作的一大亮點(diǎn)。每年 “ 兩節(jié) ” 期間都將對(duì)全縣困難職工進(jìn)行集中救助，發(fā)放救助物資，僅 2024 年 “ 兩節(jié) ” 我們幫扶中心就投放 30 萬(wàn)元資金，慰問(wèn)了 1173 名困難職工和農(nóng)民工。通過(guò)調(diào)查摸底，建立檔案，動(dòng)態(tài)管理。每年 “ 兩節(jié) ” 期間，都將認(rèn)真開(kāi)展特困職工摸底調(diào) 查工作。在困難職工救助方面，我們著重做好 “ 送溫暖 ” 品牌。另外，還開(kāi)通了熱線電話、在《 **工會(huì) 第 3 頁(yè) 共 6 頁(yè) 網(wǎng)》開(kāi)設(shè)在線維權(quán)等服務(wù)載體。 2024 年，我們縣總開(kāi) 展了工會(huì)主席大接訪活動(dòng)，規(guī)定每周二在縣困難職工幫扶中心現(xiàn)場(chǎng)接待職工來(lái)訪，直接聽(tīng)取職工訴求，能現(xiàn)場(chǎng)解決的問(wèn)題，當(dāng)場(chǎng)解決，不能及時(shí)解決的問(wèn)題，責(zé)成相關(guān)部門參與調(diào)查、協(xié)調(diào)、處理。 第一、暢通職工訴求渠道。如何對(duì)千頭萬(wàn)緒的幫扶工作，理出頭緒，是幫扶工作富有成效的關(guān)鍵。 2024 年 5 月，縣總工會(huì)建立了 “** 縣職工活動(dòng)中心 ” ，為職工提供文化娛樂(lè)、休閑服務(wù)； 2024年 4 月， **縣總工會(huì)法律援助工作站正式掛牌；同年底，縣困難 第 2 頁(yè) 共 6 頁(yè) 職工幫扶中心正式成立，經(jīng)縣編委批準(zhǔn)安排 1 名專職工作人員，設(shè)立專門的窗口服務(wù)，同時(shí)配備電腦等硬件設(shè)備；為整合內(nèi)部資源，為職工提供更加快捷、便利的 “ 一站式 ” 援助服務(wù)， 2024年初，將縣職工法律援助工作站、困難職工幫扶中心、職工活動(dòng)中心合署為困難
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