4年度人員培訓(xùn)計(jì)劃-文庫(kù)吧資料
2024-08-20 09:08本頁(yè)面
【正文】 有效性進(jìn)行復(fù)評(píng)。反應(yīng)、學(xué)習(xí)、行為、成果，培訓(xùn)結(jié)束時(shí)及時(shí)做現(xiàn)場(chǎng)反應(yīng)和學(xué)習(xí)效果評(píng)估，并完成 第 5 頁(yè) 共 7 頁(yè) 《課程培訓(xùn)評(píng)估表》。 ，培訓(xùn)師費(fèi)用為 40000 元，與此相關(guān)的資料費(fèi)，招待費(fèi)計(jì) 12024 元，合 計(jì) 52024 元。 培訓(xùn)預(yù)算：無(wú)，公司內(nèi)部人員主講培訓(xùn)時(shí)間：全年，兩周一次培訓(xùn)意義：提高員工專業(yè)素質(zhì)，提高生產(chǎn)效率和服務(wù)水平，樹立企業(yè)良好形象，增強(qiáng)企業(yè)資金安全和盈利能力。 財(cái)務(wù)人員培訓(xùn) 培訓(xùn)目標(biāo)。 培訓(xùn)預(yù)算： 1 萬(wàn)培訓(xùn)時(shí)間： 9 月 第 4 頁(yè) 共 7 頁(yè) 培訓(xùn)意義。公共關(guān)系是指某一組織為改善與社會(huì)公眾的關(guān)系，促進(jìn)公眾對(duì)組織的認(rèn)識(shí)，理解及支持，達(dá)到樹立良好組織形象的一系列活動(dòng)。 培訓(xùn)預(yù)算： 1 萬(wàn)培訓(xùn)時(shí)間： 5 月份 培訓(xùn)意義： 為了保證實(shí)現(xiàn)公司遠(yuǎn)大的戰(zhàn)略目標(biāo)，重點(diǎn)項(xiàng)目的進(jìn)度和質(zhì)量十分重要，為了保證各個(gè)項(xiàng)目都能保質(zhì) 保量的完成，實(shí)施項(xiàng)目管理的培訓(xùn)便顯的比較迫切。 培訓(xùn)對(duì)象。需要費(fèi)用沒有超出預(yù)算（單次及累計(jì)） X61557。 培訓(xùn)項(xiàng)目 /內(nèi)容應(yīng)符合公司本原業(yè)務(wù)或員工專業(yè)技能提高需要 X61557。入職培訓(xùn)分為兩部分：一是在新員工來(lái)公司報(bào)到之日，進(jìn)行的簡(jiǎn)單的入職培訓(xùn) 。建立并有效管理內(nèi)外部培訓(xùn)師隊(duì)伍，確保培訓(xùn)師資的勝任能力與實(shí)際培訓(xùn)效果。重點(diǎn)推進(jìn)財(cái)務(wù)部員工的技能培訓(xùn)進(jìn)一步完善培訓(xùn)課程體系，確保培訓(xùn)內(nèi)容 和企業(yè)文
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