【摘要】目錄頁CONTENTSPAGE0401020304010203文化知識概述如何理解文化n文化究竟是什么?似乎誰都知道,又似乎誰也說不清楚……n對“文化”的定義多達兩百多種,但沒有公認的、令人滿意的定義。n多數(shù)定義:廣義的文化是人類創(chuàng)造的物質財
2025-02-10 21:21
【摘要】目錄頁CONTENTSPAGE0401020304010203文化知識概述如何理解文化?文化究竟是什舉?似乎誰都知道,又似乎誰也說丌清楚……?對“文化”的定丿夗達兩百夗種,但沒有公認的、令人滿意的定丿。?夗數(shù)定丿:
2025-02-22 06:37
【摘要】《中國企業(yè)文化再造》大時代下的企業(yè)必須行為p江廣營北大、清華、復旦、交大EMBA、總裁班通用課程課程目的p使中國企業(yè)明確真正意義上的企業(yè)文化,并掌握其運作落實的方法。講師使命p用文化管理振興民主經(jīng)濟培訓對象p企業(yè)董事長;總經(jīng)理、中高層管理人員;管理咨詢師、企業(yè)文化師培訓模式p哈佛案例模式;講授法;p拋錨法;案例法;
2025-02-28 16:37
【摘要】企業(yè)文化建設中匯管理咨詢有限公司伊英杰?引言:現(xiàn)代企業(yè)最高層次的競爭——文化競爭?企業(yè)文化的內(nèi)含?企業(yè)文化的內(nèi)涵?企業(yè)文化的層次、內(nèi)容、結構?企業(yè)文化要素?企業(yè)形象?企業(yè)文化的作用?企業(yè)文化研究?中國企業(yè)文化研究?企業(yè)文化建設?企業(yè)文化案例解讀目錄
2025-02-28 15:04
【摘要】第14講???中國企業(yè)文化建設三次熱、建設現(xiàn)狀、存在問題、有利條件、一般對策一、中國的三次企業(yè)文化熱第一次企業(yè)文化熱:n時間:84年。n背景:西方企業(yè)文化理論傳入并被認同。n表現(xiàn):一些國企博采眾長、洋為中用,把企業(yè)文化理論與思想政治工作相結合,建設有中國特色企業(yè)文化;有無優(yōu)良企業(yè)精神被列入國企達標升級
2025-02-28 14:58
【摘要】布衣公子作品企業(yè)文化淺探LOGO目錄頁CONTENTSPAGE04需要何種文化01文化知識概述02企業(yè)文化概述03為啥要做文化過渡頁TRANSITIONPAGE04需要何種文化01文化知識概述02企業(yè)文化概述03
2025-01-30 12:18
【摘要】企業(yè)文化淺探LOGO布衣公子作品目錄頁CONTENTSPAGE04需要何種文化01文化知識概述02企業(yè)文化概述03為啥要做文化過渡頁TRANSITIONPAGE04需要何種文化01文化知識概述02企業(yè)文化概述03
2025-01-30 12:19
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【摘要】企業(yè)文化淺探LOGO目錄頁CONTENTSPAGE04需要何種文化01文化知識概述02企業(yè)文化概述03為啥要做文化過渡頁TRANSITIONPAGE04需要何種文化01文化知識概述02企業(yè)文化概述03為啥要做文化
2025-01-18 06:19
【摘要】題目:從我國某企業(yè)的案例分析中理解中國企業(yè)文化演講人:陳曉虹陳嬌龍馮穎深圳華為技術有限公司組長:李曉蘇講解脈絡?華為簡介?聚焦華為熱點看其企業(yè)文化?我們透過華為得出的見解華為技術有限公司成立于1988年,是從事高科技的民營企業(yè)。華為從事通信網(wǎng)絡技術與產(chǎn)
2025-02-17 23:21
【摘要】《中國企業(yè)文化再造》大時代下的企業(yè)必須行為?江廣營北大、清華、復旦、交大EMBA、總裁班通用課程課程目的?使中國企業(yè)明確真正意義上的企業(yè)文化,并掌握其運作落實的方法。講師使命?用文化管理振興民主經(jīng)濟培訓對象?企業(yè)董事長;總經(jīng)理、中高層管理人員;管理咨詢師、企業(yè)文化師培
2025-04-10 15:19
【摘要】中國企業(yè)文化之根基不管您意識到與否,文化每時每刻都在對政治、經(jīng)濟、社會、生活產(chǎn)生著潛在的影響,發(fā)揮著不可忽視的作用。本文通過對企業(yè)文化的基本內(nèi)涵、企業(yè)文化的重要性,特別是企業(yè)文化的根基的闡述,試圖讓人們認知、認識,進而重視企業(yè)文化建設,讓人們明確,只有繼承和發(fā)揚中華民族的優(yōu)秀傳統(tǒng)文化,吸收和借鑒人類先進文化,才能建立起優(yōu)秀的中國企業(yè)文化,據(jù)此才能建立起比較完善的社會主義市場經(jīng)濟體制,實現(xiàn)
2025-07-04 02:24
【摘要】企業(yè)文化咨詢的案例?彭劍鋒?1、《華為基本法》–是中國民營企業(yè)走出混沌,完成系統(tǒng)思考的標志?!度嗣袢請蟆返葦?shù)百家媒體評論–―《華為基本法》至少給華為帶來了十個億的廣告價值?!握?2、《華僑城憲章》–―是中國國有企業(yè)探索內(nèi)部產(chǎn)權革命,進行深層次制度創(chuàng)新的綱領性文件‖——《經(jīng)濟日報》、中央電視臺等數(shù)
【摘要】第五章中國企業(yè)文化潮流14-151學習目的l掌握美、日、歐、華人企業(yè)文化模式的特征、跨文化管理、中國傳統(tǒng)文化對企業(yè)文化建設的影響l熟悉中國企業(yè)文化的進展和走向l了解中國傳統(tǒng)文化2基本內(nèi)容l第一節(jié)四類企業(yè)文化模式的對比與跨文化管理l第二節(jié)中國傳統(tǒng)文化對企業(yè)文化建設的啟示l第三節(jié)中國企業(yè)文化的進展和走向3第一節(jié)四
2025-04-10 14:29