華通汽車公司集體合同-文庫吧資料
2025-01-07 16:52本頁面
【正文】 企業(yè)應(yīng)對職工培訓(xùn)作出長遠規(guī)劃和短期安排，公司辦應(yīng)大力開展對職工進行職業(yè)道德、科學、技術(shù)業(yè)務(wù)知識教育，鼓勵職工自學成才，從而不斷提高職工隊伍的整體素質(zhì)。定期對女職工和從事有毒有害作業(yè)的職工進行健康檢查，切實保障職工健康和人身安全，杜絕傷亡事故。 第二十八條 工會根據(jù)國家有關(guān)勞動保護法律的規(guī)定，有權(quán)代表職工對勞動安全衛(wèi)生保護措施，經(jīng)費的提取和使用以及女職工特殊勞動保護的執(zhí)行情況提出意見，發(fā)現(xiàn)勞動保護措施不落實，嚴重危及職工身體健康和生命安全情況時，有權(quán)要求企業(yè)立即采取措施予以糾正，情況危急時，可以組織職工撤離危險現(xiàn)場，職工待遇不受影響。第6章 勞動安全和衛(wèi)生 第二十七條 企業(yè)嚴格執(zhí)行國家和地方政府有關(guān)勞動安全衛(wèi)生的法律規(guī)定，建立勞動安全衛(wèi)生制度，為職工提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品，對職工進行勞動安全衛(wèi)生教育。 第二十五條 企業(yè)開展形式多樣的文化娛樂、勞動競賽等活動，企業(yè)對工會給予適當?shù)慕?jīng)費補貼。 第二十四條 企業(yè)每月按工資總額14%提取職工福利費，用于為職工辦理醫(yī)療保險、工傷保險、特殊困難補助、生病探望、悼念等費用。第5章 社會保險和生活福利 第二十三條 企業(yè)按規(guī)定為職工辦理養(yǎng)老、生育、工傷、醫(yī)療和失業(yè)等保險（應(yīng)繳保險金須保證按時足額上繳），并為職工辦理就業(yè)登記。 職工是企業(yè)的主人，提倡奉獻精神，動力為企業(yè)發(fā)展作貢獻。經(jīng)培訓(xùn)達不到企業(yè)要求上崗的，企業(yè)與其解除勞動關(guān)系。 第十九條 企業(yè)依照規(guī)章制度對違紀、違規(guī)職工予以經(jīng)濟處罰的，必須保證最低生活標準。 事假期間停發(fā)工資，病假工資按本人基本工資當?shù)厣鐣骄钯M的60%發(fā)放。 第十八條 特殊情況下安排職工在工作日、休息日和國家法定假日加班、延長工作時間（分管領(lǐng)導(dǎo)批準、勞資部門備查，工作不能補休的時間內(nèi)和本職工作范圍內(nèi)除外），由企業(yè)按國家有關(guān)規(guī)定發(fā)放加班工資。 第十七條 企業(yè)不得克扣職工的正當勞動收入。 第十五條 企業(yè)在制訂內(nèi)部總體分配辦法時應(yīng)有工會代表參加，其方案應(yīng)交職工（會員）代表大會或職工（會員）代表大會主席團會議審議通過。 第十三條 職工工資按月以貨幣的形式支付。第三章 勞動報酬 第十一條 企業(yè)根據(jù)國家、行業(yè)有關(guān)政策和生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)及經(jīng)濟效益情況制定職工收入分配方案，堅持男、女同工同酬分配形式，嚴格執(zhí)行按勞分配原則，打破勞動報酬平均分配的原則，允許職工間的收入有一定的差距。 第九條 職工應(yīng)杜絕因違章引起的消防、人身、交通、設(shè)備等事故和重大事故，防止貪污、挪用公款案件和其它經(jīng)濟案件的發(fā)生；企業(yè)應(yīng)杜絕侵犯職工合法權(quán)益的案件。第七條 本合同必須經(jīng)公司職工（會員）代表大會審議通過，有效期三年。 第六條 職工是企業(yè)的主人，應(yīng)以主人翁的姿態(tài)從事生產(chǎn)勞動、愛崗敬業(yè)、出色完成生產(chǎn)任務(wù)，關(guān)心企業(yè)的建設(shè)、效益和發(fā)展。 第四條 企業(yè)尊重職工民主參與管理的權(quán)力，不斷完善職工（會員）代表大會制度，認真執(zhí)行廠務(wù)公開制度，企業(yè)聽取工會和職工對生產(chǎn)、經(jīng)營及職工工資、福利、教育、勞動保護、勞動保險等方面的意見和建議，協(xié)商處理涉及職工切身利益的有關(guān)問題，雙方共同監(jiān)督檢查本合同生效后的履行情況，并向職工（會員）代表大會報告。 第三條 企業(yè)依法進行經(jīng)營管理，并尊重工會作為職工利益代表者的地位，保障職工的合法權(quán)益。 三、雙方代表基本情況： 企業(yè)方：姓 名年齡政治面貌學歷職稱參加工作時間職 務(wù)范向紅謝修平37黨員大專工程師主 任朱成橋鹿友錘黨員大專工程師1980主任陳曉林 記錄員：謝修平 工會方：姓 名年齡政治面貌學歷職稱參加工作時間職 務(wù)鄧先國50黨員高中1974年11月工會主席楊青松50中專1987年5月采購部長劉臘梅45大專會計師1980年6月財務(wù)部長文坤柏朱漢武 記錄員：劉臘梅湖北荊州華通車輛制造有限公
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